教練員教學心得-wenkub
2024-09-24 19 本頁面
【正文】 課。我也不因上課的人數(shù)而影響我的教學方式與質(zhì)量?，F(xiàn)實與我的想象差距太遠，沒能如我所愿。 還記得第一節(jié)武術課程教學的時候，當時全班十多個人中僅僅來了5位同學到場上課?！ 〗叹毰嘤柺瞧髽I(yè)管理技術培訓的一種,其培訓對象一般為企業(yè)內(nèi)中高層管理者,培訓目的在于提高企業(yè)管理者/領導者的調(diào)適性領導力。那時候我傻了，這現(xiàn)實我都有點不敢接受，這與我上課之前的的想象的差距太遠了。但是我并沒有為此而灰心、沮喪。因為我認識到既然學員來了，我就要對他們負責，要把我最好的技術動作交給學員們。我就滿意了。我作為一名駕校教練員，不僅僅是單純的指導員，而且要像一個園丁一樣，要做到言傳身教，謹言慎行，要寬容，理解，有愛心，要有高尚的品德，要有文化素養(yǎng)，要使學員感受到溫暖，而不是蠻橫粗暴,為了達到更高的目標和要求,我決定從以下幾個方面進行學習和探討。我們教練員也一樣，要不斷提高自己的服務修煉，要樹立正確的服務理念和思維，正確對待教練與學員之間的關系，要牢記憶薪水不是老板發(fā)的，而是學員發(fā)的。只有在工作中做到這幾點，就能造就教練與學員之間良好、平等的關系，也是自我修養(yǎng)的一種升華。面對新的交通法規(guī)，
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