【正文】 自己行動證明自己。因此，通過這件事，在深感痛心的同時，我也感到了幸運(yùn)，感到了自己覺醒的及時，這在我今后的人生成長道路上，無疑是一次關(guān)鍵的轉(zhuǎn)折。 ” “ 學(xué)習(xí)最重要的境界是體悟。做事不專心，一定無法把事情做得圓滿，無法清楚地掌握細(xì)節(jié)。就像經(jīng)理常說的， “ 做事要做好它而不是做完他 ” 。 檢討人： xxx 20xx 年 x 月 x 日 工作疏忽檢討書 2 尊 敬的經(jīng)理： 你好！我懷著十二萬分的愧疚以及十二萬分的懊悔向你們寫下這份檢討書，我為自己的錯誤作行為感到了深深地愧疚和不安，在此，我向經(jīng)理做出深刻檢討： 鑒于 20xx 年 11 月 2 日提報(bào)的資料有誤，由于個人的疏忽，把金額寫錯，原本是和宏華進(jìn)的進(jìn)賬金額10600 元錯寫成了 10000 元。同時如果在我們這個集體中形成了這種不遵守工作職責(zé)的觀念，其影響是可怕的。如果不是這件事情的發(fā)生，并且進(jìn)行深刻反省，而放任自己繼續(xù)放縱和發(fā)展，那么，后果將會是及其嚴(yán)重的，甚至都無法想象會發(fā)生怎樣的工作失誤。因 此，這次發(fā)生的事情使我不僅感到是自己犯了一次嚴(yán)重的錯誤，更為重要的是我感到對不起領(lǐng)導(dǎo)對我的囑托，愧對領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心。后半夜也沒有起來查看過往車輛，導(dǎo)致了這件事情的發(fā)生。 工作疏忽檢討書 1 尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們： 在這次檢查站值班工作中，因?yàn)槭韬雎楸源笠?，?dǎo)致礦石被非法偷運(yùn)過站而沒有被發(fā)現(xiàn)。我因過分激動而跳躍的心可與唐山大 地震相媲美 。如果第一世界借不到我就買個電池，如果第一世界買不到電池我就買個手機(jī)。 再次我深刻檢討自己 的不到之處，對于自己的惡劣行為做出深刻檢討，一定下不為例，以后絕對不會不接領(lǐng)導(dǎo)電話，就算偶爾不小心沒有聽到我也會第一時間給領(lǐng)導(dǎo)回電話，如果沒有第一時間給領(lǐng)導(dǎo)會電話要領(lǐng)導(dǎo)不開心，那我也愿意用 100 個 1000 個電話，換回領(lǐng)導(dǎo)給我一次解釋的機(jī)會。 經(jīng)過近兩個小時的面壁思過我深刻認(rèn)識到昨晚之事卻是我不對，以下是我對自己惡劣行為的剖析，請領(lǐng)導(dǎo)批閱。 關(guān)于工作疏忽檢討書 3 尊敬的領(lǐng)導(dǎo)： 根據(jù)您的指示我在書房里反省了一個小時四十三分零七秒，沒吃零食。在每一步工作做到有足夠危機(jī)預(yù)判，盡己所能避免工作錯誤的發(fā)生。 如今，犯下了如此嚴(yán)重的失職錯誤，除認(rèn)錯反省之外，我必須做出深刻改正： 第一，重新審視工作當(dāng)中存在不符合制度規(guī)范的一切行為，切實(shí)加以糾正。我還有去拼搏的能力。我會以這次違紀(jì)事件作為一面鏡子時時檢點(diǎn)自己，批評和教育自己，自覺接受監(jiān)督。我知道，領(lǐng)導(dǎo)對于我的犯公司規(guī)章制度也非常的生氣。包括我自己也希望可以有一個良好的工作環(huán)境，但是一個良好的工作環(huán)境靠的是大家來共同維護(hù)來建立起來的，而我自己這次卻犯了錯誤，去破壞了公司的良好環(huán)境，是很不應(yīng)該的，若每一個同志們都這樣犯錯，那么是不會有良好的工作環(huán)境形成，對違反公司規(guī)章制度的員工給予懲罰也是應(yīng)該的。而且我這種行為給公司也造成了及其壞的影響 ,破壞了公司的管理制度 .在同志們們中間也造成了不良的影響。 公司一開始就三令五申，一再強(qiáng)調(diào)公司規(guī)章制度，提醒員工不要違反公司規(guī)章制度，可我卻沒有把公司和領(lǐng)導(dǎo)的話放在心上，沒有重視領(lǐng)導(dǎo)說的話，沒有重視公司頒布的重要事項(xiàng)，當(dāng)成了耳旁風(fēng)，這些都是不應(yīng)該的。 此致 ! 如果你喜歡，請繼續(xù)關(guān)注 范文大全。我認(rèn)識到自身錯誤源于： 1，我沒有高度 范文網(wǎng) [] 足夠的工作使命感，工作上不夠細(xì)心、認(rèn)真。當(dāng)日，我疏于檢查皮帶機(jī)運(yùn) 行狀況，我沒有及時發(fā)現(xiàn)煤炭已經(jīng)滿庫，最終導(dǎo)致煤炭溢出埋掉了皮帶機(jī)機(jī)頭。 我對于由自身工作疏忽所帶來的錯誤結(jié)果，因我錯誤帶來的煤炭生產(chǎn)工作上的不便，以及給領(lǐng)導(dǎo)您帶來的困擾，在此，向 您做出誠懇的道歉。 2，對待工作上，我也不夠勤勉、努力。 第二篇：關(guān)于工作疏忽檢討書 關(guān)于工作疏忽檢討書 在學(xué)習(xí)、工作或生活中出現(xiàn)了過錯后，為了表明自己悔改的決心，需要寫檢討書來好好地檢討，我們在寫檢討書的時候要注意語言的得體性。也是對領(lǐng)導(dǎo)的不尊重。由于我一個人的犯錯誤，有可能造成別的同志們的效仿，影響公司紀(jì)律性，班組紀(jì)律性，對公司的紀(jì)律也是一種破壞，而且給對自己抱有很大期望的領(lǐng)導(dǎo)，大家也是一種傷害，也是對別的同志們也是一種不負(fù)責(zé)任。 我在家自己想了很多，也意識到自己犯了很嚴(yán)重錯誤，我知道，造成如此大的損失，我應(yīng)該為自己的犯的錯誤付出代價，我也愿意要承擔(dān)盡管是承擔(dān)不起的責(zé)任，尤其是作在重點(diǎn)公司接受教育的人，在此錯誤中應(yīng)負(fù)不可推卸的主要責(zé)任。我也知道，對于員工，不觸犯公司規(guī)章制度，不違反紀(jì)律，做好自己的事是一項(xiàng)最基本的責(zé)任，也是最基本的義務(wù)。我要知羞而警醒，知羞而奮進(jìn)，亡羊補(bǔ)牢、化羞恥為動力，努力工作。我還想在拼一次，在去努力一次，希望領(lǐng)導(dǎo)給予我一個做好員工的一個機(jī)會，我會好好改過的，認(rèn)認(rèn)真真的去工作，那樣的生活充實(shí)，這樣在家也很耽誤業(yè)務(wù)，公司的業(yè)務(wù)本來就很緊，在今后的工作生活中，我一定會好好工作，各項(xiàng)業(yè)務(wù)都努力往上趕。重新認(rèn)真學(xué)習(xí)一遍《公司財(cái)務(wù)工作規(guī)則》，牢記規(guī)則，今后勢必妥善保管資金，每次離崗務(wù)必將資金鎖進(jìn)保險(xiǎn)柜。 現(xiàn)在，面對造成如此嚴(yán)重的后果，我內(nèi)心十分痛苦與糾結(jié)。喝了一次白開水。 昨晚的事情確實(shí)是我不對，我不該在你給我打電話的 .時候不接。當(dāng)然如果手機(jī)還有電的話。如果第一時間買不到手機(jī)我就打公話。我浪子回頭的決心可賽過女媧補(bǔ)天時的毅力 .我堅(jiān)決保證執(zhí)行我黨的路線、方針、政策，絕不辜負(fù)廣大領(lǐng)導(dǎo)的期望，工作疏忽檢討書，檢討書《工作疏忽檢討書》。幾天來，我認(rèn)真反思，深刻自剖，為自己的錯誤感到了深深地愧疚和不安，在此，我謹(jǐn)向各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們做出深刻檢討，并將我?guī)滋靵淼乃枷敕此冀Y(jié)果向各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們匯報(bào)如下： 6 月 21 日，這是我們值班的第三天晚上。通過這件事，我感到這是自己放松工作要求，忽視工作職責(zé)的結(jié)果。 同時在這件事中，我還感到，自己在工作責(zé)任心上仍就 欠缺。因此，通過這件事在深感痛心的同時，我也感到了幸運(yùn)，感到了自己的及時覺醒，這在我今后的人生成長道路上無疑是一次關(guān)鍵 的轉(zhuǎn)折。這件事的后果事十分嚴(yán)重的，影響事十分惡劣的。相差金額 600 元。 做事粗心大意，不細(xì)心，應(yīng)仔細(xì)核對金額后再寫。學(xué)習(xí)就在做人、做事的點(diǎn)點(diǎn)滴滴中。如果學(xué)習(xí)中不能體悟，那只是 “ 記問之學(xué) ” ，就好像人吃了東西沒有消化，對身體當(dāng)然就沒有幫助，甚至還 有害處。所以，在此，我在向經(jīng)理做出檢討的同時，也向您表示發(fā)自內(nèi)心的感謝。 此致 敬禮！ 檢討人： xxx 20xx 年 x 月 x 日 工作疏忽檢討書 4 尊敬的單位領(lǐng)導(dǎo)： 本人誠心在這里做一個檢討，對我自己的近段時間的工作。此番臨近春節(jié)，單位給予廖主任配置這臺電腦的事宜對我們單位而言非常要緊，需要妥善及時辦理。我清醒地意識到了我的錯 誤是嚴(yán)重的，我自身也存在諸多問題需要好好糾正。 此致 敬禮 ! XX xx 年 x 月 x 日 工作疏忽檢討書 5 尊敬的領(lǐng)導(dǎo)： 您好！ 本人誠心在這里做一個檢討，對我自己的近段時間的工作。此番臨近春節(jié)，單位給予廖主任配置這臺電腦的事宜對我們單位而言非常要緊，需要妥善及時辦理。我清醒地意識到了我的錯誤是嚴(yán)重的，我自身也存在諸多問題需要好好糾正。 檢討人： xxx 20xx 年 x 月 x 日 工作疏忽檢討書 6 尊敬的學(xué)生會主席及各位同事： 你們好！ 對于這次我的失職，我感到十分的羞愧，作為一個在學(xué)生會當(dāng)了近兩年學(xué)生干部的人來說，這種失職是絕對不應(yīng)該的，而我，身為體育部部長，更是在自己分內(nèi)的工作中，犯下了如此重大的錯誤，對此，我報(bào)以十萬分的抱歉。但近期來，由于工作逐漸走上了軌道，而自己對部 門的一切也比較熟悉了，尤其是學(xué)生會主席及各位同事對我的關(guān)懷和幫助在使我感到溫暖的同時，也慢慢開始放松了對自己的要求，反而認(rèn)為自己已經(jīng)做得很好了。 因此，通過這件事，在深感痛心的同時，我也感到了幸運(yùn) ，感到了自己覺醒的及時，這在我今后的人生成長道路上，無疑是一次關(guān)鍵的轉(zhuǎn)折。歸根究底，是由于我的以下幾點(diǎn)原因造成的： 責(zé)任心不強(qiáng)， 沒有身為學(xué)生干部的意識。在工作之中，我只是簡單的觀看了一下比賽的流程，并沒有仔細(xì)看過，所以會對比賽的時間不熟悉，導(dǎo)致記錯了比賽開始的時間，從而導(dǎo)致了如此嚴(yán)重的后果。在自己的思想中，仍就存在得過且過，混日子的應(yīng)付思想。作為 xXXX 經(jīng)理 ,我個人負(fù)有不可推卸的責(zé)任。 這次事故中死者是第一天到該項(xiàng)目上班 ,專職安全員在巡查中發(fā)現(xiàn)班組新增加了工人后 ,沒有及時對新增加人員進(jìn)行入場教育登記 ,只是口頭告知安全注意事項(xiàng) ,沒有告知作業(yè)環(huán)境中存在的危險(xiǎn)源 ,和相關(guān)的安全管理規(guī)定。且勞務(wù)公司班組作業(yè)人員沒有簽訂任何合同和協(xié)議 ,流動性較大 ,管理混亂 ,人員增減沒有及時報(bào)告項(xiàng)目部相關(guān)負(fù)責(zé)人 ,作業(yè)人員上崗情況處于失控狀態(tài) 3)項(xiàng)目部安全生產(chǎn)意識淡薄 ,安全生產(chǎn)責(zé)任制不落實(shí) ,安全防護(hù)直接交勞務(wù)班組完成 ,項(xiàng)目部施過程安全監(jiān)管失控。給公司全生產(chǎn)工作造成了極其惡劣的影響 ,也釀成了人間悲劇 ,對此 ,我愧疚萬分 ,深深悔責(zé)。下一步將著重對 以下工作進(jìn)行提升整改。一開始很順利，我憑借著自己強(qiáng)大的酒量，把對方陪的很好，很快就 聊到了工作上，說看在今天這頓飯局上，就交了我們公司這個朋友了，合同一定簽，但是等到我要去拿合同的時候，發(fā)現(xiàn)我出來的時候帶錯文件了，不是我們需要簽訂的那份，現(xiàn)場一度十分的尷尬，最后還是多虧那位老板，說沒關(guān)系，那就下次，您是不知道我當(dāng)時真的是嚇得一身冷汗都出來了，要是因?yàn)槲业氖殻屵@次合作作廢那么我真的就是罪不可恕了，怎么都樣都彌補(bǔ)不了過失的，好在我們昨天晚上讓他很盡興，沒有不高興。 早在我上周之前就要和大家說明富 邦這客戶的機(jī)器的具體情況的，結(jié)果周一早上我給忘了 ?? 這莫過于我的一大損失。 對不起，這次我犯的是一個嚴(yán)重的原則性的問題。深刻檢討，認(rèn)為在本人的思想中已深藏了致命的錯誤：思想覺悟不高，對重要事項(xiàng)重視嚴(yán)重不足。 此致敬禮！ 工作疏忽檢討書 10 尊敬的領(lǐng)導(dǎo)： 您好！ 在今天上班的時候，我由于個人的問題導(dǎo)致了我的工作出現(xiàn)了一定程度上的錯誤，這也讓我的工作受到了不小的影響，所以在被領(lǐng)導(dǎo)您給發(fā)現(xiàn)了問題之后，我也是受到了您的批評，這一次批評也算是點(diǎn)醒了我，讓我明白了在工作的時候是不能掉以輕心的，別看我好像已經(jīng)工作了幾年了，但是依然還是會出現(xiàn)犯錯的情況，所以我在此要向您說一聲抱歉，我在最近這段時間里的確在工作上有了松懈，由于我的疏忽大意導(dǎo)致了工作效率和 工作成果都受到了影響，在此我要向您保證一次，以后我絕對不會再隨意發(fā)生類似的事情了。那么正式、規(guī)范的檢討書是什么樣的呢？以下是小編幫大家整理的工作疏忽檢討書，歡迎閱讀與收藏。 對于工作中產(chǎn)生的疏忽要盡快彌補(bǔ)才不會導(dǎo)致更大損失的產(chǎn)生，而且在分析工作疏忽的原因以后也要盡快端正態(tài)度才行，至于思想上的不重視則要多學(xué)習(xí)一些 先進(jìn)員工的事跡并將其當(dāng)成工作中進(jìn)取的目標(biāo)，在工作中樹立目標(biāo)才能在源源不斷的動力中不斷奮斗著，只不過此刻的自己比較擔(dān)心的則是以后再次發(fā)生工作疏忽的可能性，因此需要防患于未然才能保證自己能夠在工作中有所突破，因?yàn)樽陨淼氖韬龆o公司的發(fā)展帶來損失則是得不償失的。通過此事我也在自我反思一定要把犯錯誤的根本原因找出來，若是找不到根本原因所在，敷衍了事，也許將來還會犯更多更嚴(yán)重的錯誤。一個人一生最重要的是做事做人的能力。做好自己的本職工作，能從工作中、業(yè)務(wù)中學(xué)更多的智慧，自己要不斷提高業(yè)務(wù)及其他綜合水平。 在這次的錯誤中，我要是能有所準(zhǔn)備的行動，要是能嚴(yán)謹(jǐn)?shù)母?jì)劃走，這樣的錯誤我相信是不會輕易出現(xiàn)的。雖然我在之前犯下了錯誤，但是我不能放任自己不去做出改變，要是不好好的改變自己的問題，這樣的錯誤總有一天會再次出現(xiàn) ！以下是我對自己的錯誤的總結(jié)： 首先是我在思想上的問題。 其次就是在行動方面，沒有好的思想去做，在行動上自然也是沒有什么動力。 以后的工作中自己應(yīng)當(dāng)端正態(tài)度并認(rèn)真對待才能有所改善，否則的話無動于衷只會讓自己的思想跟不上時代發(fā)展的步伐，其他同事都在努力工作的時候自己卻在原地踏步又怎能獲得領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可，因此面對領(lǐng)導(dǎo)曾經(jīng)在工作中的信任應(yīng)該從思想上引起足夠的重視，應(yīng)該將眼前的工作當(dāng)成一種榮譽(yù)才能夠在不斷的奮斗中完成領(lǐng)導(dǎo)的托付，在我看來只有通過實(shí)際行動才能夠填補(bǔ)這次工作疏忽造 成的遺憾。 作為一名管理者，部門的管理好壞，部門員工的思想好壞和自己平時的努力、付出是分不開的。對于自己的工作，對于酒店對我的信任、對于一個團(tuán)隊(duì)對我的信任，我沒有把所有的心思都放在工作上，在思想上的松懈，導(dǎo)致了部門管理的松懈，導(dǎo)致了部門業(yè)務(wù)的監(jiān)督不力。作為一個部門經(jīng)理，特別是作為酒店重要經(jīng)營部門來講，前臺是有著大量現(xiàn)金和賬務(wù)業(yè)務(wù)的部門，怎樣從制度上約束員工，從業(yè)務(wù)上指導(dǎo)員工，通過不斷的檢查和復(fù)查，找出流程上存在的問題和預(yù)見可能發(fā)生的問題，是作為一個管理者必須要做和思考的事情。 這件事引起了我的極度重視，我不禁開始反思，我在工作中的態(tài)度是否存在問題，隨著我漸漸 的會想，我