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7信用聯(lián)社稽核員考核制度-wenkub

2024-09-19 17 本頁面
 

【正文】 求真務(wù)實(shí)記滿分,否則酌情扣分。 ( 3)上述考核結(jié)果,作為稽核審計(jì)部年度評(píng)先和獎(jiǎng)勵(lì)兌現(xiàn)的依據(jù)。 一、總則 考核對(duì)象:全體稽核員 分值構(gòu)成。總分值為 100 分,由兩部分構(gòu)成,第一部分為綜合工作,占 30 分;第二部分為專業(yè)工作,占 70 分。 加分、扣分。 第 2 頁 共 6 頁 ( 2)學(xué)習(xí)活動(dòng)( 2 分)。 內(nèi)部管理( 9 分) ( 1)勞動(dòng)紀(jì)律( 2 分)。 ( 3)制度建設(shè)( 2 分)。 ( 5)內(nèi)控管理( 2 分)。 ( 2)在上級(jí)辦事處、各級(jí)政府、各職能部門開展的檢查中獲得較好評(píng)價(jià)( 2 分)。 ( 4)主動(dòng)配合、積極協(xié)調(diào)部(室)關(guān)系,確保機(jī)關(guān)正常運(yùn)轉(zhuǎn),促進(jìn)工作效率提高( 2 分)。 ( 2)作風(fēng)評(píng)價(jià)( 2 分)。按照黨風(fēng)廉政建設(shè)要求,自覺抵制各種消級(jí)腐敗現(xiàn)象記滿分。 ( 2)規(guī)范稽核行為( 4 分)。 ( 4)組織開展全面稽核( 4 分)。 ( 6)組織開展離任審計(jì)( 5 分)。 ( 8)完全責(zé)任貸款的認(rèn)定和考核( 5 分)。 ( 10)案件防范和查處( 15 分)。 ( 12)上級(jí)分配稽核任務(wù)( 5
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