7信用聯(lián)社稽核員考核制度-wenkub
2024-09-19 17 本頁面
【正文】 求真務(wù)實(shí)記滿分，否則酌情扣分。 （ 3）上述考核結(jié)果，作為稽核審計(jì)部年度評(píng)先和獎(jiǎng)勵(lì)兌現(xiàn)的依據(jù)。 一、總則 考核對(duì)象：全體稽核員 分值構(gòu)成。總分值為 100 分，由兩部分構(gòu)成，第一部分為綜合工作，占 30 分；第二部分為專業(yè)工作，占 70 分。 加分、扣分。 第 2 頁 共 6 頁 （ 2）學(xué)習(xí)活動(dòng)（ 2 分）。 內(nèi)部管理（ 9 分） （ 1）勞動(dòng)紀(jì)律（ 2 分）。 （ 3）制度建設(shè)（ 2 分）。 （ 5）內(nèi)控管理（ 2 分）。 （ 2）在上級(jí)辦事處、各級(jí)政府、各職能部門開展的檢查中獲得較好評(píng)價(jià)（ 2 分）。 （ 4）主動(dòng)配合、積極協(xié)調(diào)部（室）關(guān)系，確保機(jī)關(guān)正常運(yùn)轉(zhuǎn)，促進(jìn)工作效率提高（ 2 分）。 （ 2）作風(fēng)評(píng)價(jià)（ 2 分）。按照黨風(fēng)廉政建設(shè)要求，自覺抵制各種消級(jí)腐敗現(xiàn)象記滿分。 （ 2）規(guī)范稽核行為（ 4 分）。 （ 4）組織開展全面稽核（ 4 分）。 （ 6）組織開展離任審計(jì)（ 5 分）。 （ 8）完全責(zé)任貸款的認(rèn)定和考核（ 5 分）。 （ 10）案件防范和查處（ 15 分）。 （ 12）上級(jí)分配稽核任務(wù)（ 5
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