黨建工作經(jīng)驗材料_-wenkub
2024-09-18 14 本頁面
【正文】 展、干部培訓(xùn)等歸并為 ? 黨建小項目 ? ，實行定人員、定事項、定目標、定責(zé)任、定時限的 ? 五定 ? 工作制，明確了黨建責(zé)任主體，劃定了黨建責(zé)任區(qū)域，促進了黨建責(zé)任人主動謀劃工 第 2 頁 共 4 頁 作，超前思考工作，靠前指揮工作。 一、著眼于 ? 該問誰 ? ，明確問責(zé)主體 ? 黨建工作再困難，書記真抓就不難 ? 。縣委始終堅持把管黨工作作為 ? 一把手工程 ? 來抓，旗幟鮮明地指出， ? 書記抓黨建是天職，不抓是失職，抓不好是不稱職，出了問題是瀆職 ? 。 二、著力于 ? 問什么 ? ，細化問責(zé)內(nèi)容 該縣從改革方式入手，探索建立了 黨建工作目標考核制度，并圍繞領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)、黨員隊伍建設(shè)、基層組織建設(shè)三個方面，緊扣重點和創(chuàng)新兩個層面，制定年初目標、細化工作任務(wù)，確定問責(zé)內(nèi)容。 三、著手于 ? 怎么問 ? ，創(chuàng)新問責(zé)形式 第 3 頁 共 4 頁 該縣把 黨建述職作為黨建問責(zé)的主要形式，全面推行了
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