兒科護(hù)理工作計劃-wenkub
2024-09-16 00 本頁面
【正文】 體 護(hù)理人員進(jìn)行護(hù)理安全警示教育。 按照《二級綜合醫(yī)院評審標(biāo)準(zhǔn)》，加強(qiáng)對新生兒護(hù)理單元的質(zhì)量管理。 依照《護(hù)理質(zhì)量與安全簡報》中記錄存在的問題，針對原因進(jìn)行分析整改。 落實(shí)護(hù)士分層管理方案，對低年資護(hù)士加強(qiáng)培訓(xùn)，嚴(yán)格按照《低年資護(hù)士工作手冊》嚴(yán)格考核管理。 開展科室護(hù)士對護(hù)理工作質(zhì)量考核獎勵分配的調(diào)查，制定科室工作質(zhì)量考核分配辦法。 依據(jù)《優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)評價細(xì)則》 ,每月定期對優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)落實(shí)進(jìn)行專項(xiàng)檢查，及時進(jìn)行優(yōu)質(zhì)護(hù)理小組活動并記錄。機(jī)關(guān)、團(tuán)體、企事業(yè)單位的各級機(jī)構(gòu)，對一定時期的工作預(yù)先作出安排和打算時，都要制定工作計劃，用到 “ 工作計劃 ” 這種公文。下面是小編收集整理的兒科護(hù)理工作計劃范文，歡迎借鑒參考。 二、加強(qiáng)省級臨床護(hù)理重點(diǎn)?？祈?xiàng)目建設(shè)工作 按照護(hù)理部 “ 省級臨床護(hù)理重點(diǎn)?？祈?xiàng)目建設(shè) ” 實(shí)施計劃，認(rèn)真 落實(shí)各項(xiàng)工作。 制定兒科護(hù)理規(guī)章制度，特別是核心制度、護(hù)理常規(guī)、護(hù)理應(yīng)急預(yù)案的培訓(xùn)計劃并實(shí)施。 繼續(xù)推廣護(hù)理工作量化考核，落實(shí)以護(hù)理工作量、質(zhì)量、患者滿意度并結(jié)合護(hù)理難度、技術(shù)要求等要數(shù)的績效考核，并與護(hù)士的評優(yōu)、晉升、薪酬分配相結(jié)合。 定期開展臨床危重患者護(hù)理查房 。 六、加強(qiáng)護(hù)理安全管理、保障患者安全 每月召開病區(qū)護(hù)士會，對科內(nèi)存在的問題及時進(jìn)行分析、整改。 針對 20xx 年兒科護(hù)理不良事件的統(tǒng)計，對科室易出現(xiàn)的問題進(jìn)行安全警示教育。 定期開展臨床常見護(hù)理技術(shù)操作的培訓(xùn)與考核：根據(jù)護(hù)士分層管理規(guī)定，加強(qiáng)各層級培訓(xùn)并考核。 計劃選派 1～ 2 名護(hù)理骨干到上級醫(yī)院進(jìn)修學(xué)習(xí)培養(yǎng)新生兒科專科護(hù)士、兒童消化科?？谱o(hù)士。 每月開展患者出院電話回訪活動。 增強(qiáng)護(hù)士科研意識，力爭年內(nèi)引進(jìn)或開展新技術(shù)項(xiàng)目 1～ 2 項(xiàng)。 ，如夜班、中班、節(jié)假日等，實(shí)行彈性排班制，合理搭配老、中、青值班人員，同時注意培養(yǎng)護(hù)士獨(dú)立值班時的慎獨(dú)精神 . 加強(qiáng)重點(diǎn)病兒的管理 ,如監(jiān)護(hù)室的特護(hù)患兒和普兒病房的危重患兒，把上述患兒做為科晨會及交接班時討論的重點(diǎn)，對病人現(xiàn)存的和潛在的風(fēng)險做出評估，達(dá)成共識，引起各班的重視。重視現(xiàn)階段護(hù)理文書存在問題，規(guī)范護(hù)理文件記錄，認(rèn)真執(zhí)行護(hù)理記錄中 十字原則，即客觀、真實(shí)、準(zhǔn)確、及時、完整 ，避免不規(guī)范的書寫，如漏字、涂改不清、前后矛盾，與醫(yī)生記錄不統(tǒng)一等，既要體現(xiàn)綜合護(hù)理問題記錄，又 要體現(xiàn)?？瓢Y狀的特殊性，使護(hù)理文件標(biāo)準(zhǔn)化和規(guī)范化。 辦公班護(hù)士真誠接待新入院病兒，把病兒送到床前，主動向病兒家屬做入院宣教及健康教育。 每月召開工休座談會，發(fā)放病人滿意度調(diào)查表，對服務(wù)質(zhì)量高的護(hù)士給予表揚(yáng)鼓勵，對服務(wù)質(zhì)量差的護(hù)士給予批評 教育。 護(hù)士長定期與不定期進(jìn)行質(zhì)量檢查，不足之處進(jìn)行原因分析并及時整改，強(qiáng)化護(hù)理人員的服務(wù)意識、質(zhì)量意識。 護(hù)理查房時提問護(hù)士，內(nèi)容為基礎(chǔ)理論知識、專科理論知識、院內(nèi)感染知識等。 每季度對三基三嚴(yán)計劃落實(shí)情況進(jìn)行綜合考評。 (2)觀察并記錄排便次數(shù)、性狀及腹瀉量，收集糞便送檢。嘔吐重者可按醫(yī)囑應(yīng)用止吐藥。一般每 1～ 2min 喂 5ml(約 l 小勺 )，稍大的患兒可以用杯子少量多次飲用。 2)靜脈補(bǔ)液：適用于中度 以上脫水的患兒。 ② 定性 (輸液種類 )：根據(jù)脫水性質(zhì)而定。上述混合液的配制方法參見第五節(jié)小兒液體療法的護(hù)理。一般累積損失量 (約為補(bǔ)液總量的 1/2)應(yīng)于 8～ 12h 補(bǔ)足，滴速約為每小時 8～ 10m1/、生理需要量則在補(bǔ)充累積損失量以后的 12～ 16h 內(nèi)均勻滴入，滴速為每小時 5m1/。若尿量多而脫水未糾正，表明輸入的液體中葡萄糖液比例過高 。 ，暫停添加輔 食 。病毒性腸炎患兒有雙糖酶缺乏，改為豆制代乳品或發(fā)酵乳。局部發(fā)紅有滲出或有潛在潰瘍者，可采用烤燈、理療促使創(chuàng)面干燥愈合。輸液后有尿時即可開始靜脈補(bǔ)鉀，氯化鉀的濃度不超過 %，滴速不宜過快，嚴(yán)禁靜脈推注，以免引起心跳驟停?？捎蒙睇}水浸潤角膜，點(diǎn)眼藥膏，眼罩覆蓋。新的一年我們將再接再厲，爭取取得更大收獲。 三、加強(qiáng)護(hù)士在職教育，提高護(hù)理人員的綜合素質(zhì) 抓好護(hù)士的 “ 三基 ” 及專科技能訓(xùn)練與考核工作 1)重點(diǎn)加 強(qiáng)對新入院護(hù)士、低年資護(hù)士的考核，強(qiáng)化她們的學(xué)習(xí)意識，計劃上半年以強(qiáng)化基礎(chǔ)護(hù)理知識為主，增加考核
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