5社區(qū)干部演講稿3篇-wenkub
2024-09-12 01 本頁面
【正文】 治，必須具有較高的政治觀念、政 治方向、政治紀(jì)律、政治立場、政治鑒別力和政治敏銳性。它既體現(xiàn)了局黨組的信任和重視，也體現(xiàn)了同志們的希望和厚愛。謝 謝大家。認(rèn)真完成上級黨委布置的任務(wù)，配合好社區(qū)黨支把上級的方針政策和工作部署下去，向群眾宣傳、解釋、教育，同時(shí)把群眾的心聲和合理的要求帶上 來，多研究，多請示，多匯報(bào)。大學(xué)四年期間一直擔(dān)任年級宣傳部長的重要工作，很早我就開始打工體驗(yàn)生活，這段經(jīng)歷鍛煉了我面對困難不屈不饒的品質(zhì)，培養(yǎng)了我敬業(yè)精神和高度的社會責(zé)任感。此次我競選社區(qū)干部一職，就是想將自己多年的社區(qū)管理經(jīng)驗(yàn)運(yùn)用到實(shí)際的工作中去。 我叫 xx，我做社區(qū)工作已經(jīng)有五年的時(shí)間了，這幾年，我積累了很多關(guān)于社區(qū)工作的經(jīng)驗(yàn)，社區(qū)就是我們的家園，是我們老百姓生活的樂土，是社會穩(wěn)定的基礎(chǔ)。 社區(qū)干部競聘演講稿范文社區(qū)干部演講稿（ 2）競聘演講稿是競聘者在競聘演講之前寫成的準(zhǔn)備用作口頭發(fā)表的文稿。 第 1 頁 共 13 頁 社區(qū)干部演講稿 3 篇 。演講稿的撰寫，是競聘上崗演講的一個(gè)不可忽視的重要環(huán)節(jié)。社區(qū)的工作事無巨細(xì)，千絲萬縷無不聯(lián)系著黨和政府的神經(jīng)，無不與國家法律和政策密切相關(guān)。希望各位領(lǐng)導(dǎo)給我一次機(jī)會。畢業(yè)后兩年的銷售工作經(jīng)歷讓我累計(jì)了大量的溝通能力，協(xié)調(diào)、組織能力，及團(tuán)隊(duì)配合能力。 三、大力發(fā)展社區(qū)經(jīng)濟(jì)實(shí)體，在社區(qū)原有的基礎(chǔ)上，不斷完 第 3 頁 共 13 頁 善經(jīng)濟(jì)實(shí)體服務(wù)平臺，提高業(yè)務(wù)服務(wù)水平，把社區(qū)的經(jīng)濟(jì)實(shí)體、服務(wù)型企業(yè)與下崗失業(yè)人員，和無業(yè)居民結(jié)合起來，有計(jì)劃、有組織地對他們進(jìn)行學(xué)習(xí)和技能培訓(xùn)，積極引導(dǎo)起來，這樣既解決了社區(qū)一部分失業(yè)再就業(yè)問題，也解決了社區(qū)經(jīng)濟(jì)實(shí)體的用人問題。 更多競聘范文盡在演講稿頻道。因此，一名合格的科長，必須具備以下條件：找范文 一、必須具備較高的政治素質(zhì)，不折不扣地貫徹執(zhí)行局黨組決定，做到政策清、情況明?？崎L作為局黨組決策的傳 第 4 頁 共 13 頁 達(dá)者和執(zhí)行者，沒有較高的政治素質(zhì)，就會給工作造成一些不必要的失誤，從而影響干群關(guān)系。 要有高度的敬業(yè)觀念和奉獻(xiàn)精神?？崎L既是黨組的傳令人、領(lǐng)導(dǎo)的助手，又是一個(gè)科室的負(fù)責(zé)人、帶頭人；他既不能凌駕于他人之上，當(dāng)甩手掌柜，更不能當(dāng)歪嘴和尚亂念經(jīng)；他既要準(zhǔn)確及時(shí)傳達(dá)和帶頭執(zhí)行黨組決定，又要及時(shí)正確地反饋各項(xiàng)工作信息?？崎L除了必備的政治素質(zhì)外，還要有熟練的業(yè)務(wù)技能，對本科室的工作能了如指掌，業(yè)務(wù)技能運(yùn)用自 第 5 頁 共 13 頁 如。在處理上述 關(guān)系中，科長必須做到以誠相待，做人誠實(shí)，辦事誠懇，對人誠心。只有時(shí)時(shí)不忘自己是一名公仆，才能使自己在感情上貼近 干部，在工作上關(guān)心干部，在政治上關(guān)注干部。述職報(bào)告與競聘報(bào)告的不同之處在于： 述職，即向主管部門陳述工作情況。所謂述職報(bào)告，就是述職人（指各級機(jī)關(guān)、團(tuán)體和企事業(yè)單位的領(lǐng)導(dǎo)及工作人員）向自己的任命選舉機(jī)構(gòu)和上級領(lǐng)導(dǎo)或人民群眾述說在一定時(shí)期內(nèi)履行職責(zé)情況的書面報(bào)告。 而競聘報(bào)告，也稱競聘演講詞，是競聘者競聘某一領(lǐng)導(dǎo)職務(wù) 第 7 頁 共 13 頁 時(shí)，在特定的會議上，面對特定的聽眾所發(fā)表的用以闡述自己的競聘優(yōu)勢及被聘用后的工作設(shè)想和打算的演講報(bào)告。通知中規(guī)定，對黨政領(lǐng)導(dǎo)干部要進(jìn)行年度述職，被考核者向各自的選舉任命機(jī)構(gòu)和上級領(lǐng)導(dǎo)作個(gè)人述職。而在公開招聘干部的整個(gè)過程中 .競聘報(bào)告具有重要的
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