5深化“三個(gè)以案”警示教育專(zhuān)題組織生活會(huì)個(gè)人講話提綱-wenkub
2024-09-11 23 本頁(yè)面
【正文】 性認(rèn)識(shí)不夠 。二是開(kāi)展全面風(fēng)險(xiǎn) 管理報(bào)告評(píng)選活動(dòng)，組織各部門(mén)針對(duì)部門(mén)工作開(kāi)展情況進(jìn)行分析，撰寫(xiě)全面風(fēng)險(xiǎn)管理報(bào)告，組織領(lǐng)導(dǎo)班子成員對(duì)報(bào)告擇優(yōu)評(píng)選。嚴(yán)格執(zhí)行民主集中制，堅(jiān)持集體決策。 結(jié)合大監(jiān)督體系建設(shè)，進(jìn)一步完善了兩級(jí)公司風(fēng)險(xiǎn)防控體系建設(shè) 。 第 1 頁(yè) 共 9 頁(yè) 深化 “ 三個(gè)以案 ” 警示教育專(zhuān)題組織生活會(huì)個(gè)人發(fā)言提綱 深化三個(gè)以案警示教育專(zhuān)題組織生活會(huì)個(gè)人發(fā)言提綱 根據(jù)集團(tuán)公司統(tǒng)一部署，個(gè)人緊扣學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想這一主線，緊密?chē)@警在根本、戒在痛處、改在實(shí)處的要求，切實(shí)在以案示警中受警醒、明法紀(jì)，在以案為戒中嚴(yán)對(duì)照、深檢視，在以案促改中強(qiáng)整改、促提升，在認(rèn)真學(xué)習(xí)研討、深入調(diào)查研究、廣泛聽(tīng)取意見(jiàn)的基礎(chǔ)上，對(duì)標(biāo)檢視自身存在的問(wèn)題，深刻剖析問(wèn)題產(chǎn)生的原因，現(xiàn)將對(duì)照檢查情況作如下匯報(bào)： 一、個(gè)人認(rèn)識(shí)體會(huì) （一）心得體會(huì)。結(jié)合廉潔從業(yè)建設(shè)年工作的開(kāi)展，在全公司層面大力加強(qiáng)思想政治教育和警示教育，通過(guò)身邊的案件教育，對(duì)關(guān)鍵崗位尤其是業(yè)務(wù)一線人員，以案示警，警鐘長(zhǎng)鳴，教育引導(dǎo)廣大黨員干部和業(yè)務(wù)一線人員加強(qiáng)作 風(fēng)建設(shè)，防范廉潔風(fēng)險(xiǎn)，讓黨員干部知 第 2 頁(yè) 共 9 頁(yè) 敬畏、存戒懼。在推進(jìn)公司轉(zhuǎn)型升級(jí)，謀求創(chuàng)新發(fā)展、探索新模式新業(yè)務(wù)的征程中，牢固樹(shù)立風(fēng)控意識(shí)，堅(jiān)守風(fēng)控、合規(guī)的底線。 （三）征求意見(jiàn)和檢視問(wèn)題情況。二是在廉潔風(fēng)險(xiǎn)排查和防控工作上的投入的精力還不夠。三是多措并舉防范化解風(fēng)險(xiǎn)。一是理論學(xué)習(xí)與實(shí)際結(jié)合不緊密。三是政治敏銳性還需加強(qiáng)。二是在解決員工問(wèn)題上，化解矛盾的思路不寬、辦法不多，有時(shí)過(guò)分求穩(wěn)，不想揭蓋子，親自研究、親自部署、親自解決的不多。一是監(jiān)督管理不夠嚴(yán)格。如：部分黨員領(lǐng)導(dǎo)干部工作自由散漫，上班遲到早退，中 第 5 頁(yè) 共 9 頁(yè) 途脫崗溜 。受編制、專(zhuān)業(yè)等因素的影響，對(duì)中層干部橫向、縱向交流力度還不夠，在一定程度上影響了中間力量的工作積極性和主動(dòng)性。比如：文山會(huì)海的問(wèn)題沒(méi)有得到徹底根治，不同程度存在以文件貫徹文件、以會(huì)議落實(shí)會(huì)議的情況，有的會(huì)議和文件質(zhì)量不高，指導(dǎo)性不強(qiáng)，聯(lián)系實(shí)際、務(wù)實(shí)管用的思路和舉措不多。在日常工作和生活中，主動(dòng)向組織匯報(bào)工作和思想動(dòng)態(tài)，按照要求準(zhǔn)確
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