4競(jìng)職演講稿——辦公室主任-wenkub
2024-09-11 16 本頁(yè)面
【正文】 轉(zhuǎn)變?yōu)?，我們主?dòng)向群眾征詢有沒(méi)有問(wèn)題需要解決。辦公室是企業(yè)的辦公室，是人民群眾、是大家的辦公室。 二、為各部室服務(wù)。 下面，我談一談對(duì)綜合辦公室工作的四點(diǎn)認(rèn)識(shí)、構(gòu)想與建議： 第一、認(rèn)識(shí)本位，勤于服務(wù) 眾所周知，辦公室是綜合部門(mén)，是領(lǐng)導(dǎo)工作和機(jī)關(guān)工作的參謀部門(mén)與服務(wù)部門(mén)。 第 1 頁(yè) 共 7 頁(yè) 競(jìng)職演講稿 —— 辦公室主任 不參加才需要理由。在整個(gè)企業(yè)中處于承上啟下、服務(wù)左右、應(yīng)酬各方的樞紐地位和中心位置。辦公室在傳達(dá)上級(jí)指示，在貫徹領(lǐng)導(dǎo)旨意或在催辦、督辦時(shí)，要從團(tuán)結(jié)科室或班組，共同做好工作的良好愿望出發(fā)，要充分尊重每個(gè)職務(wù)角色的重要性，體 現(xiàn)平等的原則。我認(rèn)為，綜合辦公室是領(lǐng)導(dǎo)與群眾溝通的橋梁。此外， **地區(qū)地處祖國(guó)邊疆，在當(dāng)前變幻莫測(cè)的國(guó)際環(huán)境和國(guó)內(nèi)、外激烈的打印機(jī)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中，要把 保密工作提高到一個(gè)新的高度來(lái)認(rèn)識(shí)，這對(duì)國(guó)家的安全戰(zhàn)略和中國(guó)電信的利益尤為重要。參與政務(wù)，管理事務(wù) quot。的確，辦公室的工作是苦、是累、是默默無(wú)聞。深夜的伏案寫(xiě)作，常常只換取匆匆一瞥。 quot。無(wú)論是起草領(lǐng)導(dǎo)發(fā)言稿，還是撰寫(xiě)年度計(jì)劃或總結(jié)，需要辦公室群體的通力合作。 二、深入實(shí)踐，掌 握第一手材料 毛澤東說(shuō) quot。調(diào)查研究，是辦公室員工的一項(xiàng)基本職責(zé)，也是重要的工作方法。對(duì)此，我們應(yīng)該開(kāi)拓創(chuàng)新，有所為，有所不為。同理，不把最新通訊技術(shù)用于現(xiàn)代辦公實(shí)屬企業(yè)的遺憾之事，因?yàn)楣奶幚淼淖詣?dòng)提醒，自動(dòng)流轉(zhuǎn)，自動(dòng)歸檔等可使辦公業(yè)務(wù)無(wú)紙化，有序化，使枯燥無(wú)味的工作變得輕松愉快。我認(rèn)為，我們重視的是功勞而非苦勞，辦公室工作更應(yīng)力求效率、效益。 也許有人會(huì)問(wèn)。它什么也不是。 目前，我們公司靠積極的管理創(chuàng)新和制度創(chuàng)新，已經(jīng)在很大程度上擺脫了傳統(tǒng)體制的束縛，它已具備一個(gè)現(xiàn)代企業(yè)的特征
環(huán)評(píng)公示相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號(hào)-1