5審計(jì)局行政指導(dǎo)工作方案-wenkub
2024-09-07 02 本頁面
【正文】 一、目的意義 （一）推行審計(jì)行政指導(dǎo)工作，是轉(zhuǎn)變工作理念、全面推進(jìn)依法行政的需要，促使審計(jì)干部深刻理解和準(zhǔn)確把握依法行政的豐富內(nèi)涵，由 “ 權(quán)力本位 ” 向 “ 責(zé)任本位 ” 轉(zhuǎn)變，推動(dòng)全市審計(jì)管理工作實(shí)現(xiàn)新突破。在法律原則和政策精神框架內(nèi)，努力實(shí)現(xiàn)管理形式由 “ 事后監(jiān)管 ” 向 “ 全程指導(dǎo) ” 轉(zhuǎn)變，管理模式由 “ 剛性為主 ” 向 “ 剛?cè)岵?jì) ” 轉(zhuǎn)變，全面塑造新形勢(shì)下審計(jì)機(jī)關(guān)良好的社會(huì)形象。必須在法 定職責(zé)、職能范圍內(nèi)實(shí)施審計(jì) 第 2 頁 共 5 頁 行政指導(dǎo)，所實(shí)施的指導(dǎo)行為不應(yīng)違背法律精神、法律原則和國(guó)家政策。審計(jì)行政指導(dǎo)應(yīng)在審計(jì)相對(duì)人自愿的基礎(chǔ)上實(shí)施，審計(jì)相對(duì)人拒絕接受審計(jì)行政指導(dǎo)的，不得采取或變相采取強(qiáng)制措施以及其他不利于審計(jì)相對(duì)人的審計(jì)處理方式。堅(jiān)持審計(jì)行 政指導(dǎo)的外在指導(dǎo)性，在審計(jì)行政指導(dǎo)過程中，不干預(yù)審計(jì)相對(duì)人的各項(xiàng)決策。審計(jì)機(jī)關(guān)根據(jù)審計(jì)相對(duì)人的特點(diǎn)或申請(qǐng)，積極發(fā)揮管理和服務(wù)職能，為審計(jì)相對(duì)人進(jìn)行相 關(guān)的業(yè)務(wù)輔導(dǎo)。同時(shí)可作出審計(jì)整改意見。審計(jì)機(jī)關(guān)在執(zhí)法工作中，對(duì)發(fā)現(xiàn)的審計(jì)相對(duì)人有不良行為傾向和情節(jié)輕微的違反財(cái)經(jīng)法紀(jì)行為，法律未作出明確規(guī)定違
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