5企業(yè)廉政文化建設(shè)思考-wenkub
2024-09-06 21 本頁面
【正文】 價值觀。廉潔從業(yè)和誠信、守法經(jīng)營是郵政企業(yè)廉政文化理念的核心與靈魂，尤其應(yīng)當(dāng)?shù)玫饺w員工的認(rèn)同。三是加 第 2 頁 共 7 頁 強廉政教育場所、廉政文化景觀等建設(shè)，提升廉政文化建設(shè)的親和力。例如：在中層以上領(lǐng)導(dǎo)人員中開展 “ 讀書思廉 ” 活動，談體會、講收獲，以讀書促領(lǐng)導(dǎo)人員思廉、明志、養(yǎng)德、敬業(yè)；舉辦職工廉潔書畫攝影作品展、演講比賽、文藝聯(lián)歡會、組織收看警示教育片、輔導(dǎo)講座等，不斷豐富廉政文化活動內(nèi)容，使群眾文化與高雅文化 相得益彰，不斷擴大廉政文化的影響力，在企業(yè)內(nèi)部形成人人以廉為美、以廉為樂的良好文化氛圍。一是加強組織領(lǐng)導(dǎo)。系統(tǒng)地組織學(xué)習(xí)黨章、 “ 三個代表 ” 重要思想、胡錦濤同志在中紀(jì)委七次全體會議上的重要講話、中央紀(jì)委八條禁止性《規(guī)定》等，舉辦廉政文化專題輔導(dǎo)講座、組織干部職工參加法院對腐敗案件公開審判旁聽、聽取服刑人員現(xiàn)身說法、廉政文化警句格言征集和開展 “ 兩個務(wù)必 ” 教育和依法經(jīng)營、廉潔誠信教育活動，促進郵政企業(yè)各級領(lǐng)導(dǎo)人員正確處理好國家，企業(yè)和個人三者的利益關(guān)系，增強對國有資產(chǎn)保值增值、企業(yè)發(fā)展的責(zé)任感，以及對個人前途和家庭幸福的責(zé)任感 ，形成以國家利益為重、企業(yè)利益為重的價值觀念。四是強化監(jiān)督。從政務(wù)公開和財務(wù)公開入手，確保廣大干部職工的知情權(quán)、參與權(quán)和監(jiān)督權(quán)，著力加強對 行使干部任免權(quán)、物品 第 4 頁 共 7 頁 采購權(quán)等權(quán)力的全方位、全過程監(jiān)督，防范權(quán)力失控、決策失誤、行為失范。結(jié)合本單位特點和工作實際，有針對性地開展廉政文化建設(shè)，往往可以達到事半功倍的效果。經(jīng)營管理工作要按照 “ 八個堅持、八個反對 ” ，即：堅持科學(xué)管理，反對片面武斷；堅持依法經(jīng)營，反對一團和氣；堅持集約化經(jīng)營，反對零打碎敲；堅持開拓創(chuàng)新，反對固步自封；堅持文明經(jīng)營，反對粗俗莽撞；堅持實事求是，反對弄虛作假；堅持高效經(jīng)營，反對形式
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