5企業(yè)人力資源主任年度述職-wenkub
2024-09-06 21 本頁(yè)面
【正文】 時(shí)兼任機(jī)關(guān)黨總支和機(jī)關(guān)支部書(shū)記。 我對(duì)自己年整體工作評(píng)價(jià)是。 能。 績(jī)。 總而言之，人力資源部工作千頭萬(wàn)緒，主要包括人事管理、干部管理、勞動(dòng)工資管理、社保管理、職工教育培訓(xùn)管理和職稱評(píng)定管理等諸多方面，工作涉及面包括近 1200名在職員工和 450多名離退休老同志。 二、廉潔自律情況 在這方面，我清楚 “ 公生明、廉生威 ” 這樣樸素的道理。不以 “ 主任 ” 自居，而是以 “ 主任 ” 自律，珍惜組織給予自己有限的權(quán)力。 三、存在的主要問(wèn)題： 雖然能自覺(jué)學(xué)習(xí)、讀書(shū)，但是學(xué)習(xí)的積極性和熱情有所減退； 在工作遇到困難或遇到棘手問(wèn)題時(shí)容易產(chǎn)生急躁情緒； 工作中對(duì)下屬要求比較嚴(yán)格，但是在關(guān)心他們家庭和生 第 4 頁(yè) 共 4 頁(yè) 活方面還做的不夠。 進(jìn)一步努
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