5人民調解工作目標設想-wenkub
2024-09-06 21 本頁面
【正文】 一、目標責任制書內容 （一）人民調解委員會要做到 “ 二十個有 ” 。 人民調解委員會按規(guī)定規(guī)范上報的 “ 隨手調 ” 糾紛材料，登記上報，每個人民調解委員會，年任務 20 件。 在人民調解工作中，村支兩委 “ 一把手 ” 認真落實和主研究人民調解工作。嚴格評分，考核總分進入年終目標管理。 三、獎勵規(guī)定 本責任書規(guī)定的職責任務，列入村兩委干部的任期目標，作為考核政績依據(jù)之一。涉嫌犯罪的，移交司法機關追 第 4 頁 共 4 頁 究刑事責任。 人民調解工作不利，或造成重大 損失和影響者，取消該班子或領導干部評選先進，給予獎勵和推薦資格。鎮(zhèn)目標督查辦與鎮(zhèn)鎮(zhèn)人民調解委員會組織考核后，將最終考核結果報鎮(zhèn)黨委政府
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