4老干部退休制度-wenkub
2024-09-06 19 本頁面
【正文】 這樣大量的老干部，沒有中國革命各個時期中犧牲的先烈和今天仍然健在的老同志，沒有他們的艱苦卓絕、可歌可泣的長期斗爭，中國人民革命和建設(shè)事業(yè)的勝利和發(fā)展，是不可想象的。建國以后，他們又同全國各族人民一道，把長期貧窮落后的中國，建設(shè)成為一個具有獨立的比較完整的社會主義工業(yè)體系和國民經(jīng)濟體系，經(jīng)濟、文化和科學(xué)技術(shù)都有了相當(dāng)可觀的基礎(chǔ)的、發(fā)展中的偉大的社會主義國家?，F(xiàn)在，在新的歷史時期中，經(jīng)過從十一屆三中全會到六中 第 2 頁 共 11 頁 全會的卓有成效的工作，黨在指導(dǎo)思想上撥亂反正的歷史任務(wù)已經(jīng)勝利完成，黨的思想、政治和組織狀況已經(jīng)大為改善，安定團結(jié)的政治局面已經(jīng)大為鞏固。妥善地安排新老干部有秩序在步驟地實行適當(dāng)?shù)慕惶妫呀?jīng)成為當(dāng)前擺在我們?nèi)h面前的一個重大課題，成為新的歷史時期中，黨和國家干部制度根本改革的重要組成部分。經(jīng)過長達 60多年的光榮的戰(zhàn)斗歷程，黨在自己的隊伍中聚集了大量的一代又一代的久經(jīng)鍛煉的老干部。建國以前，在新民主主義革命的四個時期中，即在大革命時期、土地革命戰(zhàn)爭時期、抗日戰(zhàn)爭時期和解放戰(zhàn)爭時期中參加革命的老干部，至今健在的還有 250 萬人。 還在 50 年代后期和 60 年代前期，黨中央和毛澤東同志就曾經(jīng)提出過新老干部的適當(dāng)交替的問題。在這樣的情況下，中央認(rèn)為，把新老干部適當(dāng)交替的問題提到全黨的重要議事日程上來，有秩序有步驟地加以妥善解決的時機和條件，已經(jīng)成熟了。十年內(nèi)亂時期，他們中的絕大多數(shù)同志堅持了馬克思列寧主義、毛澤東思想的原則立場，同林彪、江青反革命集團進行了各種形式的堅韌斗爭。對于黨的老干部的不可磨滅 第 3 頁 共 11 頁 的歷史功勛，我們?nèi)h全軍和全國各族人民，我們的子孫后代，都是決不會忘記，也決不應(yīng)當(dāng)忘記的。我們的老同志，要為黨的事業(yè)著想，為人民的長遠利益著想，以天下為己任，高高興興、滿腔熱情地歡迎和支持資歷較淺、年紀(jì)較輕的優(yōu)秀干部擔(dān)負(fù)主要領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)，同時使自己退出主要領(lǐng)導(dǎo)崗位，轉(zhuǎn)到比較超脫的地位。不同國家和社會各有自己的退休制度，這些制度不可避免地各有自己的特殊性。副職一般不超過 60 歲 .擔(dān)任司局長一級的干部，一般不超過 60 歲 .當(dāng)然，個別末到離休退休年齡，但因身體不好，難以堅持正常工作的，經(jīng)過組織批準(zhǔn)，另一提前離休退休 .另一方面，個別雖已達到離休退休年齡，但因工作確實需要，身體又可堅持正常工作的，經(jīng)過組織批準(zhǔn)，也可以在 一定時間內(nèi)暫不離休退休，繼續(xù)擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)。擔(dān)任顧問和榮譽職務(wù)不宜重疊，原則上一人一職。特別是在當(dāng)前和今后一個時期的歷史條件下，我們這樣一個大國，更需要有若干位經(jīng)驗豐富、德高望重，能夠深謀遠慮、統(tǒng)籌全局，而且精力尚能工作的老同志，留在黨和國家的中樞領(lǐng)導(dǎo)崗位上。 我們黨是無產(chǎn)階級政黨，我們國家是社會主義國家，我們的老干部畢生以革命為業(yè)，而并不經(jīng)營什么私人產(chǎn)業(yè)。 建國以前參加革命的不少老干部，老驥伏櫪，壯心不己，決心在離休退休之后，無
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