4某年市稅務(wù)局年終工作總結(jié)-wenkub
2024-09-06 16 本頁面
【正文】 866 萬 第 2 頁 共 13 頁 元。times。市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，認真貫徹省、市國稅工作會議精神，堅持以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，以 “ 基層建設(shè)年 ” 活動為契機，以 “ 三力 ”（執(zhí)行力、執(zhí)法力、保障力）建設(shè)項目為抓手，積極探索，大膽創(chuàng)新，有效促進了各項工作任務(wù)的完成。 二、突出 “ 三力 ” 建設(shè)重點，不斷凸顯基層建設(shè)實放 以 “ 突出基層工作重點，加強三力建設(shè) ” 精品項目為著力點，有序推進 “ 基層建設(shè)年 ” 活動各項工作任務(wù)的落實。抓抓方法，實行 “ 月周段工作法 ” 、 “ 項目工作法 ” 、“ 一線工作法 ” 等三大方法，有計劃、有步驟、積極穩(wěn)妥地推動各項工作協(xié)調(diào)發(fā)展，不斷增強基層 班子執(zhí)行效率。在此基礎(chǔ)上，建立了業(yè)務(wù)科室、基層分局、監(jiān)察室等各單位 第 3 頁 共 13 頁 各環(huán)節(jié)相互監(jiān)督、相互制約的執(zhí)法內(nèi)控機制，在各基層單位設(shè)立稅收法制員，大力開展《執(zhí)法評議 工作制度》，全面推廣應(yīng)用稅收執(zhí)法管理信息系統(tǒng)，落實執(zhí)法考核評議和過錯責(zé)任追究辦法，對執(zhí)法檢查、執(zhí)法系統(tǒng)自動提示、納稅人反饋和其他渠道反映的執(zhí)法過錯行為，嚴格按規(guī)定進行責(zé)任追究，有力地規(guī)范了稅收執(zhí)法行為。每月召開稅源分析例會，逐戶分析企業(yè)成本收入情況，全面了解轄區(qū)內(nèi)所有納稅戶生產(chǎn)經(jīng)營情況，提高組織收入工作的 預(yù)見性和主動性。對重點稅源和長期零負申報、納稅實績與企業(yè)規(guī)模不相符的業(yè)戶由市局評估，除此之外的企業(yè)則由分局評估。三是加強基層分局保障力建設(shè)。豐富基層建設(shè)載體，成立羽毛球、乒乓球、書畫攝影、象棋、健美操、籃球等 “ 興趣小組 ” ，廣泛開展文體活動，在強身健體的同時，激發(fā)干部職工的激情和活力。 三、全面推進依法治稅，不斷優(yōu)化稅收執(zhí)法環(huán)境 一是加強稅法宣傳，提高納稅人遵從度。今年以來重點開展對煤炭經(jīng)銷企業(yè)、醫(yī)藥醫(yī)療器材品牌代理行業(yè)進行行業(yè)稅收專項檢查，共實施稅務(wù)檢查13 戶，查 出有問題 11 戶，查補稅款 萬元，處罰款 萬元，加收滯納金 萬元，企業(yè)自查補報 2 戶，補稅 萬元，使行業(yè)的稅收管理得到進一步規(guī)范和加強。四是嚴格執(zhí)法過錯追究，增強風(fēng)險意識。按照省、 XX 市局標準化建設(shè)要求進行了辦稅服務(wù)廳的設(shè)施改造工作，開通了針對招商引資企業(yè)設(shè)立的綠色通道，每年受益于綠色通道的納稅戶都有 10來戶。二是積極落實稅收優(yōu)惠。目前，全市 258 戶一般納稅人， 193 戶小規(guī)模納稅人（企業(yè)） 100%地實行了網(wǎng)絡(luò)申報； 671家個體戶、 17 戶企業(yè)實現(xiàn)了財稅庫銀橫向聯(lián)網(wǎng)繳稅，享受到了高科技、高效率的納稅服務(wù)。完成了 xx 年增值稅消費稅稅源預(yù)測分 析工作。做好 xx 年度企業(yè)所得稅核定征收鑒定工作，共鑒定核定征收方式征收企業(yè)所得稅納稅人33 戶。制定下發(fā)了關(guān)于開展戶籍和空殼企業(yè)稅收清理工作的文件，加強了對納稅人戶籍的靜態(tài)管理和動態(tài)監(jiān)控。三是計統(tǒng)工作不斷規(guī)范。times。今年我市納入本級重點稅源監(jiān)控企業(yè) 23 家，監(jiān)控比例達到 80％，將三個稅務(wù)分局 “ 兩稅 ” 納稅額達三十萬元以 第 8 頁 共 13 頁 上的納稅人納入基層重點稅源監(jiān)控范圍，及時解決在監(jiān)控工作中遇到的疑難問題。根據(jù)上級制定的評估分析指標，結(jié)合實際情況選定了預(yù)制、陶瓷行業(yè)進行納稅評估，取得了明顯成效。 六、堅持科學(xué)規(guī)范原則，不斷提升行政管理效能 一是加強財務(wù)管理。二是加強 第 9 頁 共 13 頁 行政管理。國稅信息簡報 12期，科學(xué)發(fā)展觀專題簡報 12 期，向 times。電視臺、 times。三是加強后勤管理。嚴格考勤制度，要求干部職工上下班必須遵守作息時間，外出必須進行去向日志登記，下戶必須規(guī)范著裝。開展 “ 三查三訪 ” 活動，按照 “ 三查 ” 要求，認真查找單位和個人在執(zhí)行落實、精神狀態(tài)、廉潔行政等方面存在的問題。times。全系統(tǒng)參學(xué)人數(shù)共 191 人，應(yīng)參學(xué)黨員 166 人，實參學(xué) 163 人，其中：在職黨員 140 人（
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