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領(lǐng)導(dǎo)青年干部座談會(huì)上的講話稿-wenkub

2024-09-06 11 本頁(yè)面
 

【正文】 、杰出的才干、優(yōu)良的業(yè)績(jī),贏得組織的信任和群眾的滿意 ! 領(lǐng)導(dǎo)青年干部座談會(huì)上的講話稿篇 2 同志 們: 大家下午好 !今天區(qū)局在這里召開(kāi) “ 成才發(fā)展?fàn)幭葎?chuàng)優(yōu) ” 青年干部座談會(huì),這個(gè)會(huì)原本在九月份就要召開(kāi),我一直很期待,一來(lái)是想聽(tīng)聽(tīng)各位青年干部的想法,體會(huì),二來(lái)也想借此機(jī)會(huì)和大家溝通,交流。 三是年輕干部要以自己的行動(dòng)證明自己的實(shí)力。對(duì)此,我們要辯證地看待,既要有打破常規(guī),不拘一格降人才的勇氣,也要嚴(yán)格執(zhí)行干部選拔任用程序,堅(jiān)持民主、公開(kāi)、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)原則??h委下一步要著手建立年輕后備干部庫(kù)和動(dòng)態(tài)管理機(jī)制,特別是要通過(guò)選派年輕干部到基層到一線,到艱苦條件和復(fù)雜環(huán)境中磨練意志、砥礪品質(zhì)、提升能力。年輕干部的培養(yǎng)教育,是一項(xiàng)長(zhǎng)期而艱巨的任務(wù)。 三、不拘一格降人才 mdash。因此,要成為一名合格的 “ 送信人 ” ,我們還要注重加強(qiáng)自身素質(zhì)和工作能力的提高。 五是要成為一名合格的 “ 送信人 ” ,必須要有超強(qiáng)的能力。這說(shuō)明羅文自己積極主動(dòng)地承擔(dān)了這項(xiàng)工作任務(wù),而沒(méi)有表現(xiàn)出一絲猶豫和遲疑,更沒(méi)有討價(jià)還價(jià)。作為年輕人,我們對(duì)待自己的工作更要一心一意的負(fù)起責(zé)任,不能夠 “ 混 ” 時(shí)間,熬日子。我們?cè)谧贻p干部,每個(gè)人都有自己的崗位,有明確的,我們要像羅文那樣忠于自己的職責(zé)和崗位,要始終牢記自己是干什么的,即使在平 凡的崗位上做普通的事情,也要始終堅(jiān)信 “ 把每一件平凡的小事做好就是不平凡 ” ,要選擇超越,拒絕平庸。因此,堅(jiān)定信念是年輕人緊迫而畢生的必修課。沒(méi)有方向,就沒(méi)有生活。在如今這個(gè)浮躁的年代 ,作為年輕干部,我們需要擁有和具備的就是文中主人公羅文中尉的崇高品德,更要努力成為一名能夠把信送給加西亞的合格 “ 送信 ” 人。安德魯〃羅文歷盡千辛萬(wàn)苦孤身一人將美國(guó)總統(tǒng)麥金萊的密信交給隱藏在古巴叢林里的加西亞將軍的。胡錦濤在紀(jì)念中國(guó)共產(chǎn)主義青年團(tuán)成立 90 周年大會(huì)上的講話,對(duì)廣大青年提出了要堅(jiān)持遠(yuǎn)大理想、要堅(jiān)持刻苦學(xué)習(xí)、要堅(jiān)持艱苦奮斗、要堅(jiān)持開(kāi)拓創(chuàng)新、要堅(jiān)持高尚品行的五點(diǎn)希望,這也是我們年輕干部成長(zhǎng)的指南。 二、做一個(gè)合格的送信人 mdash。去年縣鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)班子換屆以來(lái),我縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展取得了豐碩成果和驕人業(yè)績(jī),實(shí)現(xiàn)了 “ 十二五 ”時(shí)期良好開(kāi)局。年輕人朝氣蓬勃,富有激情和活力,是社會(huì)中最積極、最活躍、最有朝氣的群體。我認(rèn)為這個(gè)活動(dòng)形式很好,今后還要多搞一些這樣的活動(dòng)。剛才,聽(tīng)了大家發(fā)自肺腑、熱情洋溢的發(fā)言,雖然給每個(gè)同志的發(fā)言時(shí)間不多,但我充分感受到了大家立足本職務(wù)實(shí)肯干的工作作風(fēng),感受到了大家勤于學(xué)習(xí)和善于學(xué)習(xí)的良好素質(zhì),感受到了年輕干部成長(zhǎng)進(jìn)步的蓬勃朝氣,更讓我看到了蓮花干部隊(duì)伍的希望、蓮花今后發(fā)展的希望。 青年是祖國(guó)的未來(lái)、民族的希望 ,也是我們黨的未來(lái)和希望。今天參加座談的同志是全縣 30 周歲及以下、全日制大學(xué)本科學(xué)歷以上、具有公務(wù)員身份的年輕干部代表,也是我縣干部隊(duì)伍中 最有活力、最富有希望的一支力量。下面,結(jié)合大家發(fā)言,我談三個(gè)方面的意見(jiàn): 一、關(guān)注青年就是關(guān)注未來(lái) mdash。周恩來(lái)有句: “ 誰(shuí)擁有青年,誰(shuí)就擁有未來(lái) ” 。在縣委十三屆三次全體 (擴(kuò)大 )會(huì)上,進(jìn)一步提出要以 “ 四區(qū) ” 目標(biāo)為龍頭,加快 “ 四大園區(qū) ”( 省級(jí)生態(tài) 工業(yè)園、產(chǎn)業(yè)園、荷花博覽園、新城園 )建設(shè),突出 “ 六個(gè)重點(diǎn) ”( 蓮江開(kāi)發(fā)、花節(jié)活動(dòng)、基礎(chǔ)設(shè)施、民生工程、社會(huì)管理、黨的建設(shè) ),推進(jìn)全縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)又好又快發(fā)展的發(fā)展戰(zhàn)略。mdash。去年,我曾經(jīng)向全縣各單位主要領(lǐng)導(dǎo)推薦學(xué)習(xí)《把信送給加西亞》一書,各單位都認(rèn)真組織了學(xué)習(xí),部分單位還開(kāi)展了專題演講、撰寫等活動(dòng),使忠誠(chéng)、責(zé)任、創(chuàng)造性執(zhí)行的理念深入干部心中。就是這樣一則簡(jiǎn)單的小故事向人們傳達(dá)了羅文的 “ 送信精神 ” ,那就是 “ 忠誠(chéng) ” 、 “ 責(zé)任 ” 、 “ 主動(dòng) ” ,用現(xiàn)代的觀念來(lái)詮釋這種精神的話,忠誠(chéng)就是要忠誠(chéng)于自己的崗位、忠誠(chéng)于自己的單位、忠誠(chéng)于自己的國(guó)家 。 一是要成為一名合格的 “ 送信人 ” ,必須要有堅(jiān)定的信念。 ” 古往今來(lái),凡有作為者,無(wú)不具有崇高的理想、堅(jiān)定的信念,而且大多立志于年輕之時(shí),追求于一生之中。 二是要成為一名合格的 “ 送信人 ” ,必須要有忠誠(chéng)的品質(zhì)。 三是要成為一名合格的 “ 送信人 ” ,必須要有強(qiáng)烈的責(zé)任。如果一個(gè)人對(duì)什么事都是無(wú)所謂的態(tài)度,那他最終將一事無(wú)成。那么,當(dāng)我們接受一項(xiàng)工作任務(wù)時(shí),也要主動(dòng)思考,積極作為,而不是被動(dòng)應(yīng)付,敷衍塞責(zé)。美國(guó)總統(tǒng)麥金萊為什么在千千萬(wàn)萬(wàn)的軍人中獨(dú)獨(dú)找到羅文為送信人,而不找其他人 ?那是因?yàn)榱_文具有與眾不同的能力。一是 通過(guò)學(xué)習(xí)豐富理論知識(shí),了解大政方針使自己在思想上能夠適應(yīng)形勢(shì)的變化 。mdash。一直以來(lái),縣委十分重視年輕干部的培養(yǎng),積極為年輕干部提供眾多可以充分鍛煉自己的平臺(tái),營(yíng)造年輕干部成 長(zhǎng)的良好環(huán)境。 二是努 力營(yíng)造年輕干部健康成長(zhǎng)的環(huán)境。樹(shù)立 “ 論資力不唯資歷 ” 和 “ 早壓擔(dān)子早成才 ” 的新觀念,對(duì)年輕干部要寬容愛(ài)護(hù),不求全責(zé)備,不要僅看一時(shí)一事的表現(xiàn),關(guān)鍵是要看主流、看基礎(chǔ)、看潛力、看潛質(zhì)。社會(huì)的熱議是苛刻,更是期待。 剛才各位青年的發(fā)言講得很好,大家聯(lián)系實(shí)際談工作,談理想,談人生,并對(duì)區(qū)局青年干部培養(yǎng)工作提了很多寶貴的意見(jiàn)和建議,我聽(tīng)后也很受啟發(fā)。 談到成才與發(fā)展,青年干部首先要認(rèn)識(shí)自己的優(yōu)勢(shì)和不足:一是學(xué)識(shí)豐富但經(jīng)驗(yàn)不足 。三是充滿干勁但容易受挫。hellip。 (一 )有理想,有抱負(fù)。相信在座很多人聽(tīng)說(shuō)過(guò)新東方英語(yǔ)創(chuàng)始人俞敏洪這個(gè)名字,俞敏洪說(shuō)過(guò):每一條河流都有自己不同的生命曲線,但是每一條河流都有自己的夢(mèng)想,那就是奔向大海。 央視有一句經(jīng)典的公益語(yǔ): “ 每個(gè)人心中都有一個(gè)自己的舞臺(tái)。在企業(yè)經(jīng)常會(huì)提到一個(gè)詞 mdash。記得當(dāng)年我們從事稅務(wù)工作的時(shí)候,給自己定下的目標(biāo)就是要成為稅務(wù)方面的行家里手,然后在工作上、學(xué)習(xí)上朝這個(gè)目標(biāo)去不斷努力,最終在單位里確立自己稅務(wù)行家、業(yè)務(wù)能手的 “ 江湖地位 ” 。具體地說(shuō),就是增強(qiáng)和發(fā)展自己的本領(lǐng),承擔(dān)更多更高的責(zé)任和任務(wù),更好實(shí)現(xiàn)自己的人生價(jià)值。 (二 )有激情,有活力。同樣道理,在稅務(wù)部門里,無(wú)論工作環(huán)境還是 競(jìng)爭(zhēng)程度都沒(méi)有外面激烈,青年人在公務(wù)員相對(duì)穩(wěn)定、安逸的體制里,如果不居安思危,就會(huì)成為 溫水里的青蛙。面對(duì)這些變化,如果今天的我們沉溺于安穩(wěn)的體制,失去奮斗的激情和追求的活力,就難免有朝一日被時(shí)代所淘汰。三是警惕職業(yè)倦怠心理。 (三 )常自省,常自 勵(lì) 。 自省可以明是非,知得失,可以揚(yáng)長(zhǎng)避短,完善自我。年輕人難免犯錯(cuò),錯(cuò)誤也是我們?cè)谥鸩阶呦虺墒熘兴冻龅某杀?。二是以自?lì)為人生加油 。 孔繁森有句名言:老是把自己當(dāng)珍珠,就時(shí)常有怕被埋沒(méi)的痛苦 。古人說(shuō), “ 千里之行,始于足下 ” , “ 不積跬步,無(wú)以至千里 。青年階段是學(xué)習(xí)的最好時(shí)光,工作的學(xué)習(xí)顯得更
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