3機(jī)關(guān)黨建存在問(wèn)題的原因分析和對(duì)策建議-wenkub
2024-08-27 00 本頁(yè)面
【正文】 黨務(wù)工作職責(zé)不明，是機(jī)關(guān)黨建軟弱渙散的主要原因。 （二）存在問(wèn)題的原因分析 對(duì)機(jī)關(guān)黨建工作認(rèn)識(shí)不足，是制約機(jī)關(guān)黨建向前推進(jìn)的重要原因。一些單位對(duì)黨務(wù)工作的重要性認(rèn)識(shí)不足，看不到思想政治工作對(duì)業(yè)務(wù)工作的促進(jìn)作用，就黨建抓黨建，使黨建工作與業(yè)務(wù)工作脫節(jié)。目前，縣直機(jī)關(guān)除 8 個(gè)黨委外，黨組織書(shū)記，一般都由行政 “ 一把手或負(fù)責(zé)人 ” 兼任。一些領(lǐng)導(dǎo)思想認(rèn)識(shí)偏差，認(rèn)為機(jī)關(guān)黨員素質(zhì)高不用管，使黨建工作 “ 說(shuō)起來(lái)重要、干起來(lái)次要、忙起來(lái)不要 ” 形成 “ 有制度，不落實(shí) ” 現(xiàn)象。這樣，機(jī)關(guān)黨組織活動(dòng)形式單一，特點(diǎn)不突出，亮點(diǎn)不明顯，缺乏活力，使機(jī)關(guān)黨建工作顯得長(zhǎng)期軟弱無(wú)力。不講原則講交情、不搞工作搞關(guān)系，致使某些不良現(xiàn)象屢禁不止。本著精干、高效、協(xié)調(diào)、有力的原則，盡可能地健全機(jī)關(guān)黨務(wù)機(jī)構(gòu)，配備專職黨務(wù)干部，從機(jī)構(gòu)和人員編制上保障黨務(wù)工作有人抓、有人管。同時(shí)，一要加強(qiáng)黨務(wù)干部培訓(xùn)。 （二）與時(shí)俱進(jìn)， 不斷深化黨員干部教育管理。要全面推行 “ 群眾評(píng)議黨員、社會(huì)評(píng)議單位 ” 的新型管理模式，增強(qiáng)黨員管理的針對(duì)性和有效性。要堅(jiān)持健全和完善黨建工作目標(biāo)管理責(zé)任制，形 XX 縣區(qū)委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、工委、黨委（黨組）書(shū)記負(fù)總責(zé)、機(jī)關(guān)黨組織抓落實(shí)的工作機(jī)制。要進(jìn)一步強(qiáng)化監(jiān)督工作，把機(jī)關(guān)黨建列為縣委督查辦督查內(nèi)容，加大制度執(zhí)行情況的督查力度，堅(jiān)持黨內(nèi)監(jiān)督和黨外監(jiān)督相結(jié)合。對(duì)黨建工作抓得好的，該獎(jiǎng)就獎(jiǎng)，而且重獎(jiǎng)，毫不猶豫；黨建工作不力的，該批評(píng)的要嚴(yán)厲批評(píng)， 該處理的要嚴(yán)肅處理有關(guān)責(zé)任人，決不姑息。隨著 “ 云嶺先鋒工程 ”“ 五好、五帶頭 ” 黨組織創(chuàng)建活動(dòng)的深入和 “ 邊疆黨建長(zhǎng)廊建設(shè) ” 的實(shí)施，機(jī)關(guān)黨組織要進(jìn)一步主動(dòng)適應(yīng)新形勢(shì)，嚴(yán)格按照十七屆四中全會(huì)的要求，緊緊圍繞 “ 服務(wù)中心、建設(shè)隊(duì)伍、轉(zhuǎn)變作風(fēng) ”
范文總結(jié)相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號(hào)-1