模塊五勞動(dòng)安全衛(wèi)生制度-wenkub
2023-04-03 20:03:50 本頁面
【正文】 規(guī)范的總和。主講 :王賽芝 勞動(dòng)法律實(shí)務(wù) 模塊五 勞動(dòng)安全衛(wèi)生制度 [知識(shí)目標(biāo) ] 掌握用人單位的安全生產(chǎn)義務(wù)和勞動(dòng)者的安全生產(chǎn)權(quán)利和義務(wù)； 掌握勞動(dòng)安全管理主要制度； 了解我國職業(yè)病防治制度和傷亡事故報(bào)告和處理制度。特征： 保護(hù)對(duì)象具有特定性的首要性 實(shí)施具人強(qiáng)制性 以勞動(dòng)過程為其保護(hù)范圍 具有較強(qiáng)的技術(shù)性和專業(yè)性 主講 :王賽芝 勞動(dòng)法律實(shí)務(wù) 二、 我國勞動(dòng)安全衛(wèi)生的立法概況和立法基礎(chǔ) （一）立法概況 （二）立法基礎(chǔ) 充分保護(hù)勞動(dòng)者的生命安全和身體健康 協(xié)調(diào)勞動(dòng)關(guān)系當(dāng)事人之間的利益關(guān)系 與國際立法接軌 主講 :王賽芝 勞動(dòng)法律實(shí)務(wù) 四、 勞動(dòng)安全衛(wèi)生制度中當(dāng)事人的權(quán)利與義務(wù) 勞動(dòng)安全 衛(wèi)生行政 部門的權(quán) 利義務(wù) 建章立制 監(jiān)督檢查 開展科研 制定規(guī)劃 加強(qiáng)宣傳 主講 :王賽芝 勞動(dòng)法律實(shí)務(wù) 四、勞動(dòng)安全衛(wèi)生制度中當(dāng)事人的權(quán)利與義務(wù) 用人單 位的權(quán) 利義務(wù) 權(quán)利 義務(wù) 制定規(guī)章制度和操作規(guī)程 監(jiān)督檢查 對(duì)違反者的紀(jì)律處分 建立健全勞動(dòng)安全衛(wèi)生制度 進(jìn)行勞動(dòng)安全衛(wèi)生教育 提供符合標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)安全衛(wèi)生設(shè)施、條件和必要的勞動(dòng)防護(hù)用品 對(duì)未成年工和有職業(yè)危害的進(jìn)行定期健康檢查 進(jìn)行安全技術(shù)培訓(xùn) 依法參加工傷社會(huì)保險(xiǎn) 主講 :王賽芝 勞動(dòng)法律實(shí)務(wù) 四、勞動(dòng)安全衛(wèi)生制度中當(dāng)事人的權(quán)利與義務(wù) 勞動(dòng)者 的權(quán)利 與義務(wù) 遵守規(guī)章制度和操作規(guī)程 接受勞動(dòng)安全衛(wèi)生教育， 提高技能和處置能力 及時(shí)報(bào)告 權(quán)利 義務(wù) 知情權(quán)、建議權(quán)、拒絕權(quán)、緊急情況下停止作業(yè)權(quán)和撤離權(quán)、監(jiān)督權(quán)、工傷保險(xiǎn)權(quán)、獲得民事賠償權(quán) 履行安全生產(chǎn)義務(wù) 主講 :王賽芝 勞動(dòng)法律實(shí)務(wù) 任務(wù) 2 勞動(dòng)安全法律制度 一、 勞動(dòng)安全法律制度的概念與特征 二、 勞動(dòng)安全管理的主要制度 三、 傷亡事故報(bào)告和處理制度 四、 勞動(dòng)安全技術(shù)規(guī)范的主要內(nèi)容 主講 :王賽芝 勞動(dòng)法律實(shí)務(wù) 一、 安全生產(chǎn)制度概念與特征 —— 是指為了加強(qiáng)安全生產(chǎn)監(jiān)督管理，防止生產(chǎn)過程中的安全事故，維護(hù)勞動(dòng)者的生命安全、身體健康和用人單位的財(cái)產(chǎn)安全而制定的各種法律規(guī)范的總和。 P159 主講 :王賽芝 勞動(dòng)法律實(shí)務(wù) （六）生產(chǎn)安全事故的應(yīng)急救援與調(diào)查處理制度 《安全生產(chǎn)法》 —— 縣級(jí)以上地方各級(jí)人民政府應(yīng)當(dāng)組織有關(guān)部門制定本行政區(qū)域內(nèi)特大生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案，建立應(yīng)急救援體系 《國家突發(fā)公共事件總體應(yīng)急預(yù)案》 —— 規(guī)范安全生產(chǎn)事故災(zāi)難的應(yīng)急管理和應(yīng)急響應(yīng)程序 《突發(fā)事件應(yīng)對(duì)法》 —— 法律層面規(guī)范應(yīng)急管理和應(yīng)急響應(yīng)程序 主講 :王賽芝 勞動(dòng)法律實(shí)務(wù) 三、 傷亡事故報(bào)告和處理制度 —— 指國家制定的對(duì)勞動(dòng)者在勞動(dòng)生產(chǎn)過程中發(fā)生的傷亡事故的報(bào)告、登記、調(diào)查、處理、統(tǒng)計(jì)和分析報(bào)告的制度。 案例一 \二 \三： 主講 :王賽芝 勞動(dòng)法律實(shí)務(wù) （一） 企業(yè)職工傷亡事故的分類 按傷 害程 度和 傷亡 人數(shù) 分 輕傷事故 重傷事故 死亡事故 重大傷亡事故 特大傷亡事故 損失工作日數(shù)為 1天 有重傷但沒有死亡 一次死亡 12人 一次死亡 39人 一次死亡 10人（含 10人）以上 主講 :王賽芝 勞動(dòng)法律實(shí)務(wù) （一） 企業(yè)職工傷亡事故的分類 按事故類型分： 物體打擊、車輛傷害、機(jī)械傷害、起重傷害、觸電、淹溺、灼燙、火災(zāi)、高處墜落、坍塌、冒頂片幫、透水、放炮、火藥爆炸、瓦斯爆炸、受壓容器爆炸、其他爆炸、中毒和窒息、其他傷害。后經(jīng)醫(yī)院檢查，某甲“下身壓縮性骨折，并且完全截癱，第一至第三左磺骨骨折，左小腿挫裂傷。某月 6日晚上，距外貿(mào)公司不遠(yuǎn)的一家電影院突然著火，杜某聽說電影院里是一所小學(xué)包場(chǎng)，里面還有很多學(xué)生沒出來就急了，二話沒說就沖進(jìn)去救人。五一假期要開車送公
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