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xxxx年縣級統(tǒng)計(jì)機(jī)構(gòu)基礎(chǔ)工作規(guī)范化考評佐證材料模板(與-wenkub

2023-04-01 19:38:50 本頁面
 

【正文】 關(guān)編制批文。 考評辦法:查閱 202 2023年度人事檔案及相關(guān)編制批文。 ? 經(jīng)查,行政編制 個(gè),在編 人;事業(yè)編制 個(gè),在編人。 ? 統(tǒng)計(jì)人員 40分 ? ①在編在崗統(tǒng)計(jì)人員: 60萬人口以上的縣(市) 18人, 4060萬人口 16人, 40萬人及以下 12人,其余的區(qū) 10人。 ? 經(jīng)查(經(jīng)哈爾濱市統(tǒng)計(jì)局檢查打分,下同), 199年縣統(tǒng)計(jì)局成立,得 分。 經(jīng)哈爾濱市統(tǒng)計(jì)局考評小組工作人員,按照考評標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定的 8方面、 26大項(xiàng)、 68小項(xiàng),現(xiàn)場考評打分,某縣統(tǒng)計(jì)局獲得基礎(chǔ)分 分,加分 ??偟梅譃? 分。 ? ②任免縣級統(tǒng)計(jì)局負(fù)責(zé)人 ,以文件或組織部門審批等形式征得上級統(tǒng)計(jì)部門同意或意見的得 10分,以電話或口頭征求意見的得 8分。呼蘭、阿城、北林區(qū)按縣(市)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。共 人。 經(jīng)查, 2023年某縣統(tǒng)計(jì)局共 人,其中統(tǒng)計(jì)業(yè)務(wù)人員 人,占局總?cè)藬?shù) %,得 分。查閱縣(市、區(qū))統(tǒng)計(jì)部門學(xué)歷和專業(yè)技術(shù)等級證書。 ? 經(jīng)查, 2023年某縣統(tǒng)計(jì)局行政事業(yè) 20人,辦公用房總面積 平方米,人均 平方米,得 分。 ? ③配備公務(wù)用車得 15分(包括已實(shí)施車改的),未配備公務(wù)用車扣 5分。 ? 考評辦法:現(xiàn)場核實(shí) 2023年度實(shí)物及發(fā)票等。 ? 經(jīng)查,某縣統(tǒng)計(jì)局有規(guī)定的 7類工作制度,得 分。 ? ③計(jì)算機(jī)管理制度:主要領(lǐng)導(dǎo)負(fù)總責(zé)的信息化建設(shè)管理機(jī)構(gòu)或人員制度、計(jì)算機(jī)使用管理規(guī)章制度,建立信息安全保密管理規(guī)定或辦法的得 10分。 ? ④法制建設(shè)制度:行政執(zhí)法責(zé)任制度、統(tǒng)計(jì)違法行為處罰制度得 10分。 ? 三、業(yè)務(wù)及計(jì)算機(jī)培訓(xùn) 30分 ? ①局內(nèi)每年至少開展一次統(tǒng)計(jì)人員業(yè)務(wù)技能及信息安全保密相關(guān)的技術(shù)或管理培訓(xùn),開展的得 15分,未開展扣 8分。 ? ②按要求參加上級部門業(yè)務(wù)技能或信息安全保密管理培訓(xùn)的得 10分,未參加扣 1分 /人,扣至 5分止。 ? ③每年至少開展一次對基層統(tǒng)計(jì)人員培訓(xùn),開展的得 15分,未開展扣 5分。 ? ④開展內(nèi)部計(jì)算機(jī)操作系統(tǒng)及網(wǎng)絡(luò)技術(shù)培訓(xùn) 5分,未開展扣 3分。 ? ⑤配備專 (兼 )職計(jì)算機(jī)技術(shù)管理人員,專業(yè)人員能熟練使用計(jì)算機(jī),并能解決一般技術(shù)問題的得 5分,未達(dá)到要求的扣 2分。 ? 四、統(tǒng)計(jì)調(diào)查 100分 ? 10分 ? ①嚴(yán)格執(zhí)行上級統(tǒng)計(jì)調(diào)查制度(方案)得 5分,未嚴(yán)格執(zhí)行的扣 25分。 ? 考評辦法:現(xiàn)場查閱統(tǒng)計(jì)報(bào)表制度;隨機(jī)抽查調(diào)查對象名錄庫,并電話核實(shí)。未填寫基層單位統(tǒng)計(jì)報(bào)表報(bào)送和收取情況記錄的,每次扣 1分,扣至 4分止。調(diào)查范圍不全,調(diào)查單位遺漏;采集的基層表不完整;紙介質(zhì)的基層報(bào)表填寫不工整、不清晰,用鉛筆填寫,指標(biāo)填寫不完整,基層報(bào)表沒有填表人、統(tǒng)計(jì)負(fù)責(zé)人、單位負(fù)責(zé)人簽字、填報(bào)日期,未加蓋單位公章;計(jì)量單位不正確的;數(shù)據(jù)填報(bào)錯(cuò)誤的,發(fā)現(xiàn)一例扣 1分,扣至 6分止。數(shù)據(jù)邏輯關(guān)系有差錯(cuò)、有趨勢性錯(cuò)誤,發(fā)現(xiàn)一例扣 1分;未征得調(diào)查對象同意或未經(jīng)核實(shí)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)的情況下,擅自更改統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)的,發(fā)現(xiàn)一例扣 2分,扣至 8分止。統(tǒng)計(jì)臺帳登記數(shù)據(jù)不準(zhǔn)確、不連續(xù)以及原始記錄與統(tǒng)計(jì)報(bào)表數(shù)據(jù)銜接有誤的,視情況扣 1— 5分。錄入數(shù)據(jù)與原始報(bào)表不一致,每發(fā)現(xiàn)一處扣 2分。統(tǒng)計(jì)調(diào)查報(bào)表審核查詢記錄填寫不完整,發(fā)現(xiàn)漏填一處扣 1分。表內(nèi)指標(biāo)之間有邏輯性差錯(cuò),數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)不合理、不正確,匯總數(shù)據(jù)有趨勢性錯(cuò)誤的,每發(fā)現(xiàn)一處扣 1分。未按統(tǒng)計(jì)調(diào)查制度規(guī)定時(shí)間上報(bào),經(jīng)上級部門審核上報(bào)的統(tǒng)計(jì)報(bào)表內(nèi)容不完整,以磁介質(zhì)或網(wǎng)絡(luò)傳輸、電子郵件上報(bào)的統(tǒng)計(jì)報(bào)表文件名不規(guī)范、格式不正確、有病毒、無保密和身份設(shè)置的,上報(bào)數(shù)據(jù)有漏報(bào)的,上報(bào)資料未按要求報(bào)送數(shù)據(jù)處理及有關(guān)情況說明的,一次扣 1分,扣至 10分止。 ? ②按要求報(bào)送報(bào)表說明得 5分。 ? 數(shù)據(jù)質(zhì)量控制 10分 ? ①數(shù)據(jù)質(zhì)量分析 5分。 ? 工業(yè)、能源:規(guī)模以上工業(yè)企業(yè) 20戶以內(nèi)的檢查 4戶,超過 20戶檢查 6戶。 ? 經(jīng)查, 2023年某縣統(tǒng)計(jì)局能夠按要求報(bào)送報(bào)表說明,得 分。 ? 農(nóng)業(yè):縣(市)大于 15個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)的檢查 3個(gè),小于 15個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)的檢查 2個(gè),區(qū)檢查 2個(gè)。 ? 社科、勞資、局調(diào)隊(duì):抽取統(tǒng)計(jì)調(diào)查單位 3— 5戶。 ? 經(jīng)查, 2023年某縣統(tǒng)計(jì)局編印了統(tǒng)計(jì)年鑒或綜合統(tǒng)計(jì)資料,得 分。 ? ③年內(nèi)完成統(tǒng)計(jì)調(diào)查分析報(bào)告、專題分析、進(jìn)度分析報(bào)告的得 40分。 ? 考評辦法: 查看上年的統(tǒng)計(jì)調(diào)查分析報(bào)告、專題分析、進(jìn)度分析報(bào)告。 ? 考評辦法: 查看上年的統(tǒng)計(jì)公報(bào)、政府工作報(bào)告。 ? 經(jīng)查, 2023年某縣統(tǒng)計(jì)局年內(nèi)在哈爾濱市統(tǒng)計(jì)信息網(wǎng)發(fā)布信息 條,得 分。 ? ⑦被國家、省級統(tǒng)計(jì)信息網(wǎng)采用的,分別加 5分 /篇、 3分 /篇。在省級獲得一等獎加 15分 /篇,二等獎加 10分 /篇,三等獎加 8分 /篇。 ? 考評辦法: 現(xiàn)場查驗(yàn)網(wǎng)絡(luò)建設(shè)情況和向上級部門了解情況。 ? 經(jīng)查, 2023年某縣統(tǒng)計(jì)局統(tǒng)計(jì)信息網(wǎng)頁的信息能夠及時(shí)更新,共得 分。 ? 信息安全管理 10分 ? ①建立信息安全管理機(jī)構(gòu)或有專人負(fù)責(zé)得 5分。 ? 考評辦法: 現(xiàn)場查驗(yàn)信息安全建設(shè)情況。 ? 經(jīng)查,某縣統(tǒng)計(jì)局配備專 (兼 )職計(jì)算機(jī)技術(shù)管理人員,專業(yè)人員能熟練使用計(jì)算機(jī),并能解決一般技術(shù)問題,得 分。 ? 計(jì)算機(jī)向鄉(xiāng)級延伸 ? 為鄉(xiāng)(鎮(zhèn)、街道)購置計(jì)算機(jī),全額配置每臺加 5分,以配套資金形式配置每臺加 2分。共得 分。 ? ②向廣大統(tǒng)計(jì)調(diào)查對象及其統(tǒng)計(jì)人員的統(tǒng)計(jì)法制宣傳教育得 5分。 ? 考評辦法:查閱 202 2023年度法制宣傳資料、領(lǐng)導(dǎo)講話及文件。 ? 經(jīng)查, 2023年、 2023年某縣統(tǒng)計(jì)局每年至少開展一次統(tǒng)計(jì)執(zhí)法檢查活動,得 分。 ? ②統(tǒng)計(jì)違法案件向上級統(tǒng)計(jì)部門報(bào)告或備案得 5分。 ? 考評辦法:現(xiàn)場查閱 202 2023年度統(tǒng)計(jì)執(zhí)法案卷,并向上級統(tǒng)計(jì)部門核實(shí)統(tǒng)計(jì)違法案件報(bào)告和備案情況。 ? 經(jīng)查,某縣統(tǒng)計(jì)局設(shè)置 ,有統(tǒng)計(jì)執(zhí)法檢查人員 人,得 分。 ? 鄉(xiāng) (鎮(zhèn)、街道 )統(tǒng)計(jì)管理 5分 ? 指導(dǎo)鄉(xiāng)(鎮(zhèn)、街道)建立統(tǒng)計(jì)人員崗位責(zé)任制、統(tǒng)計(jì)報(bào)表審核和報(bào)送制度、統(tǒng)計(jì)原始記錄臺賬制度、統(tǒng)計(jì)資料使用與提供制度、統(tǒng)計(jì)檔案管理制度、計(jì)算機(jī)管理制度,缺一項(xiàng)扣 1分。 ? 考評辦法:查閱統(tǒng)計(jì)臺賬和
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