【總結】企業(yè)戰(zhàn)略規(guī)劃與企業(yè)文化建設講師:唐武才QQ:764336970發(fā)展戰(zhàn)略觃劃企業(yè)管理的系統(tǒng)結構公司戰(zhàn)略,競爭戰(zhàn)略,職能戰(zhàn)略,品牌戰(zhàn)略、信息分析、資源配置、核心競爭力關鍵詞:可持續(xù)發(fā)展!觃范化管理核心流程、組織結構、工作流程、部門描述、崗位描述、觃章制度、管理控制
2025-01-16 04:36
【總結】9、靜夜四無鄰,荒居舊業(yè)貧。。,February3,202310、雨中黃葉樹,燈下白頭人。。07:20:2507:20:2507:202/3/20237:20:25AM11、以我獨沈久,愧君相見頻。。:20:2507:20Feb-233-Feb-2312、故人江海別,幾度隔山川。。07:20:2507:2
2025-01-15 07:30
【總結】-不斷挑戰(zhàn)自我,堅持學習創(chuàng)新四方電氣(集團)有限公司不斷挑戰(zhàn)自我,堅持學習創(chuàng)新一、學習與認識二、創(chuàng)建過程和主要成果三、創(chuàng)新與特色四、目標與感想學習與認識:學習型組織?學習的三個層次:個人、團隊和組織?共同愿景引導和激勵:組織愿景及不同層次的愿景?通過不斷學習新知識和新技能,并在學習的基礎上持續(xù)
2025-01-12 22:13
【總結】學習型組織的建設聽課筆記提綱?1、新經(jīng)濟時代的新型組織?2、學習型組織如何學習?3、介紹〈第五項修煉〉聽課筆記問題??新經(jīng)濟時代是?樣的?聽課筆記新經(jīng)濟時代是?樣的??今天是人類有史
2025-01-16 04:37
【總結】學習型組織提綱一、學習型組織的認知二、五項修煉的要義一、學習型組織五項修煉總觀五項修煉????1.學習型組織五項修煉五項修煉心智模式共同愿景團隊學習系統(tǒng)思考自我超越學習。修煉起源特點定義基礎學習型組織核心內涵企業(yè)長壽的困惑?
2025-01-16 04:34
【總結】學習型組織理論ABC一、關于組織定義:我們講的“組織”是名詞,是社會學意義上的概念。根據(jù)“組織行為學”的定義,“組織”是由兩個以上的人所組成的,具有明確的共同目標、明確的管理邊界和一定的正式關系的集體或團體。2組織的三個要素組織主體—人員共同目標邊界和規(guī)則
2025-01-16 04:29
【總結】1、以4—5名學員自愿組成一組,并選出一名組長;2、由組長組織本小組討論兩個問題:⑴你們希望這門課講些什么?(課程內容)⑵你們希望這門課怎么講?(教學方法)3、組長認真作好討論記錄。討論15分鐘后,由組長代表本小組發(fā)言,匯報本組討論結果。4、教學目的:⑴教師了解學員的需求⑵學員了解教師在多大程度上能滿足學員的要求⑶實施參
2025-01-07 20:10
【總結】創(chuàng)建學習型組織學習?—學習型組織學習方法?n1、Learningoccursonlywhenwereflectonouractions.n學習只能產(chǎn)生于我們對自己行為的反思。n2、Sociallearningoccursonlywhenthegroupreflectsontheiractions.n
2025-02-24 16:19
【總結】學習型組織的建立“中國培訓”的發(fā)展與趨勢學習如何學習學習如何學習?Why為什么要學習學習如何學習?Why為什么學習?實現(xiàn)自我的需要?時代需要?競爭需要學習如何學習?How怎樣學?How怎樣學空
2025-01-20 15:08
【總結】學習型組織提綱一、學習型組織的認知二、五項修煉的要義一、學習型組織五項修煉總觀五項修煉????成為學習型組織的理由知識的重要性與快速更新;變化中的工作性質;個人的學習天性和對學習的渴望;全球經(jīng)濟一體化所帶來的競爭挑戰(zhàn);企業(yè)面臨日益劇烈、飄搖不定的變化;合作與競爭;組織學習特別重要
2025-01-18 07:36
【總結】?學習型組織的創(chuàng)建案例核心競爭力并不是某項技術、某個產(chǎn)品,而是貫穿于整個企業(yè)的一種學習力,這種學習能力和學習速度決定企業(yè)的發(fā)展。經(jīng)營管理人才隊伍建設操作技能人才專業(yè)技術人才“創(chuàng)爭”活動切合企業(yè)實現(xiàn)發(fā)展的需求,寶鋼將
2025-01-16 04:40
【總結】組織競爭力戰(zhàn)略-學習(中國電信培訓衛(wèi)星城高級會員頻道)臺灣莊周企管顧問公司周昌湘總經(jīng)理講授2023/12/81163edu培訓衛(wèi)星城高級會員頻道組織競爭力莊周企業(yè)
2025-01-07 19:52
【總結】組織文化、組織變革與組織學習第一節(jié)組織文化第二節(jié)組織變革第三節(jié)組織學習第一節(jié)組織文化?組織文化的定義?組織文化的比較?組織文化的層次?組織文化的作用組織文化的定義:不同的角度⑴組織文化是組織成員共有的信念體系⑵牢固而且被廣泛接受的核心價值觀。⑶“
2024-12-28 08:58
【總結】陳德起教授創(chuàng)建學習型組織??Copyright?IBM?Corporation?2023兩則故事:三只老鼠三只老鼠??三只老鼠一同去偷油喝。找到了一個油瓶,三只老鼠商量,一只踩著一只的肩膀,輪流上去喝油。于是三只老鼠開始疊羅漢,當最后一只老鼠剛剛爬到另外兩只的肩膀
2025-01-13 20:05
【總結】11第8章學習型組織理論組織環(huán)境劇變命勢代為什么要建設學習型組織什么是學習型組織怎么創(chuàng)建學習型組織創(chuàng)建方法越式景習考基本理論理論層面的界定實務層面的界定1?1彼得·圣吉
2025-02-28 14:38