【總結(jié)】崗位:總經(jīng)理秘書(shū)工作內(nèi)容:起草公司年度工作總結(jié)及總經(jīng)理講話(huà)稿;起草公司股東會(huì)和董事會(huì)的會(huì)議材料;作好公司重要會(huì)議的記錄及會(huì)議紀(jì)要的整理;起草、打印、登記和存檔總經(jīng)理簽發(fā)文件;協(xié)助行政部經(jīng)理做好公司來(lái)賓的接待工作;接聽(tīng)電話(huà)、妥當(dāng)應(yīng)答,如有必要,做好電話(huà)記錄;掌握總經(jīng)理的日程安排,為總經(jīng)理接見(jiàn)訪(fǎng)客做好預(yù)約工作;收發(fā)傳真,并及時(shí)交給總經(jīng)理處理;完成總經(jīng)理
2025-07-22 10:00
【總結(jié)】崗位:物流規(guī)劃員工作內(nèi)容:建立、健全、貫徹落實(shí)公司的物流管理制度及相關(guān)工作流程;對(duì)公司物流、供應(yīng)鏈運(yùn)作模式及物流配送網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行規(guī)劃和設(shè)計(jì);制定配送渠道建設(shè)和考評(píng)的指導(dǎo)政策;根據(jù)產(chǎn)品的開(kāi)發(fā)進(jìn)度,組織評(píng)審、制定產(chǎn)品開(kāi)發(fā)各階段物料需求計(jì)劃并對(duì)其監(jiān)控實(shí)施;組織制定產(chǎn)品開(kāi)發(fā)項(xiàng)目的整體物料預(yù)算,監(jiān)控實(shí)際開(kāi)發(fā)過(guò)程中的物料使用,并進(jìn)行物料預(yù)算符合度分析;承擔(dān)新老產(chǎn)品版本切換的預(yù)
2025-07-22 10:30
【總結(jié)】崗位:收銀員工作內(nèi)容:及時(shí)準(zhǔn)確向客戶(hù)收取現(xiàn)金;及時(shí)登記收銀金額;每天盤(pán)點(diǎn)收款,做到日清日結(jié)考核指標(biāo):崗位:被考核人:考核日期:年月至月評(píng)分標(biāo)準(zhǔn):100—90優(yōu)秀;89—80良;79—70中69—60合格;
2025-07-22 10:03
【總結(jié)】崗位:行政助理工作內(nèi)容:協(xié)助上級(jí)制定行政、總務(wù)及安全管理工作發(fā)展規(guī)劃和計(jì)劃;協(xié)助審核、修訂行政管理規(guī)章制度,進(jìn)行日常行政工作的組織與管理;協(xié)助高級(jí)管理人員進(jìn)行財(cái)產(chǎn)、內(nèi)務(wù)、安全管理,為其他部門(mén)提供及時(shí)有效的行政服務(wù);考核和指導(dǎo)行政部工作人員的工作并給予業(yè)務(wù)指導(dǎo);協(xié)助承辦公司相關(guān)法律事務(wù);參與公司經(jīng)營(yíng)事務(wù)的管理和執(zhí)行工作;會(huì)務(wù)安排??己?/span>
【總結(jié)】崗位:商品護(hù)運(yùn)員工作內(nèi)容:保管、護(hù)送、飼喂、交接所運(yùn)輸商品;指導(dǎo)并協(xié)助裝卸人員搬運(yùn)、堆碼、裝載待運(yùn)商品;辦理商品交接手續(xù);對(duì)護(hù)運(yùn)途中出現(xiàn)的商品損壞進(jìn)行可行性修復(fù);簽發(fā)護(hù)運(yùn)票,做護(hù)運(yùn)記錄。考核指標(biāo):崗位:被考核人:考核日期:年月至
2025-07-22 16:25
【總結(jié)】崗位:質(zhì)檢員工作內(nèi)容:參與維護(hù)、監(jiān)督質(zhì)量體系的運(yùn)行、組織和管理內(nèi)部質(zhì)量審核工作;根據(jù)質(zhì)量主管的檢驗(yàn)計(jì)劃完成當(dāng)日工作任務(wù);按作業(yè)指導(dǎo)書(shū)及相應(yīng)流程對(duì)待檢備件進(jìn)行檢驗(yàn)、清理,檢驗(yàn)前以及檢驗(yàn)過(guò)程中認(rèn)真核對(duì)物料編碼、名稱(chēng),填寫(xiě)檢驗(yàn)記錄,并提交質(zhì)量主管;匯總、存檔各項(xiàng)質(zhì)檢記錄及相關(guān)資料;監(jiān)控項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)質(zhì)檢工作的具體實(shí)施情況,包括人員組織、技術(shù)實(shí)施、質(zhì)量、進(jìn)度、安全、成品保護(hù)等;
2025-07-22 10:15
【總結(jié)】崗位:簿記員工作內(nèi)容:在上級(jí)指導(dǎo)下記錄組織交易,并做好各種會(huì)計(jì)憑證的保存工作;核實(shí)、整理、調(diào)整各種應(yīng)收、應(yīng)付、工資、費(fèi)用分類(lèi)明細(xì)賬目;準(zhǔn)備發(fā)票以及憑單;做好財(cái)務(wù)報(bào)告??己酥笜?biāo):崗位:被考核人:考核日期:年月至月評(píng)分標(biāo)準(zhǔn):
2025-08-03 04:01
【總結(jié)】崗位:產(chǎn)品規(guī)劃主管工作內(nèi)容:與產(chǎn)品的供應(yīng)商進(jìn)行溝通,了解該行業(yè)的發(fā)展方向,建立供應(yīng)商職責(zé)標(biāo)準(zhǔn);在公司研發(fā)中心以及外部資源的支持下向生產(chǎn)部門(mén)(事業(yè)部門(mén))提供新產(chǎn)品;制定解決方案,進(jìn)行成本分析和資源分析,并配合生產(chǎn)部門(mén)(事業(yè)部門(mén))確定供應(yīng)商;配合生產(chǎn)部門(mén)(事業(yè)部門(mén))定義產(chǎn)品發(fā)展方向,為公司提供產(chǎn)品發(fā)展計(jì)劃和概念,并在生產(chǎn)部門(mén)(事業(yè)部門(mén))、研發(fā)中心的支持下提出該產(chǎn)品的實(shí)施方
2025-08-03 03:54
【總結(jié)】崗位:行政主管工作內(nèi)容:組織辦好會(huì)議接待、娛樂(lè)等各項(xiàng)活動(dòng);協(xié)助制定、監(jiān)督、執(zhí)行公司行政規(guī)章制度;組織公司辦公費(fèi)用的計(jì)劃、辦公用品的購(gòu)買(mǎi)、管理和發(fā)放工作;管理公司非技術(shù)資料、計(jì)算機(jī)磁盤(pán)、光盤(pán)等資料;做好辦公室人員考勤和處理各種假期;管理公司的公共衛(wèi)生、食堂就餐工作;發(fā)放日常福利、節(jié)日福利;購(gòu)買(mǎi)、管理和維修公司固定資產(chǎn);完成直屬上司交辦的臨時(shí)性工作。
2025-08-03 03:43
【總結(jié)】崗位:市場(chǎng)拓展主管工作內(nèi)容:規(guī)劃、組織、實(shí)施、協(xié)調(diào)公司市場(chǎng)策劃及廣告業(yè)務(wù);把握市場(chǎng)動(dòng)態(tài),制定產(chǎn)品拓展的整體策略并予以實(shí)施;建立并優(yōu)化市場(chǎng)拓展業(yè)務(wù)體系;制定并組織落實(shí)市場(chǎng)運(yùn)作的年度、月度計(jì)劃;定期提交市場(chǎng)拓展情況報(bào)告和市場(chǎng)分析報(bào)告;組織實(shí)施試銷(xiāo)售,建立價(jià)格體系;建立管理與市場(chǎng)活動(dòng)相關(guān)的關(guān)系網(wǎng)絡(luò)。考核指標(biāo):崗位:被考
【總結(jié)】崗位:薪酬分析師工作內(nèi)容:協(xié)助制定和指導(dǎo)公司的薪酬計(jì)劃;準(zhǔn)備并進(jìn)行薪資研究,進(jìn)而確定員工薪酬標(biāo)準(zhǔn);研究薪酬市場(chǎng)上薪資的變動(dòng)情況,參與薪資市場(chǎng)調(diào)研工作;對(duì)薪酬市場(chǎng)趨勢(shì)做出評(píng)價(jià),并對(duì)公司薪酬計(jì)劃提出修改建議;評(píng)價(jià)職位描述,作出最佳薪酬標(biāo)準(zhǔn)評(píng)定??己酥笜?biāo):崗位:被考核人:考核日期
2025-06-25 18:14
【總結(jié)】崗位:布線(xiàn)工程師工作內(nèi)容:主持設(shè)計(jì)綜合布線(xiàn)網(wǎng)絡(luò)工程方案;組織管理布線(xiàn)實(shí)際施工操作,進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)技術(shù)指導(dǎo);對(duì)網(wǎng)絡(luò)線(xiàn)路、電纜系統(tǒng)進(jìn)行日常維護(hù)管理工作;開(kāi)通調(diào)試網(wǎng)絡(luò)設(shè)備、寬帶接入設(shè)備;建設(shè)中樞電纜、水平分布電纜和光纖電纜及其內(nèi)部設(shè)備;記錄所有站點(diǎn)的維護(hù)數(shù)據(jù)及配線(xiàn)結(jié)構(gòu)的備案;為相關(guān)部門(mén)和人員提供技術(shù)支持和維護(hù)服務(wù)??己酥笜?biāo):崗位:
【總結(jié)】崗位:材料工程師工作內(nèi)容:分析研究原料、半成品、成品的組成、性能及質(zhì)量;研究設(shè)計(jì)特定材料的采掘、開(kāi)采、生產(chǎn)工藝和流程;研究提高材料、產(chǎn)品質(zhì)量和降低能耗的方法并予以實(shí)施;研究特定材料生產(chǎn)的信息和新技術(shù),開(kāi)發(fā)新型材料、新產(chǎn)品、新技術(shù)、新工藝;研究制定特定材料工業(yè)的發(fā)展規(guī)劃、管理規(guī)程及質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)等;研究分析產(chǎn)品的生產(chǎn)故障、質(zhì)量問(wèn)題、技術(shù)問(wèn)題,并提出處理意見(jiàn);組織進(jìn)
2025-07-22 10:24
【總結(jié)】崗位:市場(chǎng)部助理工作內(nèi)容:協(xié)助市場(chǎng)部經(jīng)理處理與各部門(mén)溝通與合作事宜;協(xié)調(diào)重點(diǎn)項(xiàng)目的執(zhí)行,協(xié)助經(jīng)理及銷(xiāo)售部進(jìn)行相關(guān)外聯(lián)工作;收集媒體信息,為公司的廣告宣傳提供參考;按照部門(mén)經(jīng)理的安排對(duì)市場(chǎng)部資料進(jìn)行整理;加強(qiáng)與銷(xiāo)售人員的溝通,收集市場(chǎng)信息,積累市場(chǎng)宣傳材料;與網(wǎng)站工程師配合,為網(wǎng)站更新提供資料;參與策劃有關(guān)公司產(chǎn)品的發(fā)布展會(huì)等活動(dòng)??己酥笜?biāo):
2025-07-22 09:58
【總結(jié)】崗位:材料管理員工作內(nèi)容:配合技術(shù)工程師、商務(wù)專(zhuān)員制定項(xiàng)目材料采購(gòu)計(jì)劃;監(jiān)督技術(shù)工程師及時(shí)制定項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)的用料計(jì)劃并按計(jì)劃控制現(xiàn)場(chǎng)用料;嚴(yán)格按照有關(guān)物資管理制度進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)出入庫(kù)管理;管理項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)剩料、廢料、退料,保證物資安全;配合項(xiàng)目經(jīng)理及公司管理會(huì)計(jì)的成本控制工作;配合商務(wù)專(zhuān)員搜集、整理項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)各類(lèi)物資材料的報(bào)驗(yàn)文件;管理記錄項(xiàng)目實(shí)施過(guò)程中的各項(xiàng)物