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正文內(nèi)容

對照黨章黨規(guī)“18個是否”檢視檢查個人剖析材料-wenkub

2022-08-31 03:30:41 本頁面
 

【正文】 有及時(shí)找其談心談話   ,樹牢宗旨意識,堅(jiān)持從群眾中來、到群眾中去,善于做好新形勢下的群眾工作方面:一是存在脫離群眾、不接地氣傾向。平時(shí)與班子成員、年輕干部的談心談話太少,尤其是后勤工作人員,基本上沒有交流過。一是執(zhí)行政治紀(jì)律不嚴(yán)。主要表現(xiàn)在扶貧包村重視脫貧產(chǎn)業(yè)發(fā)展、基礎(chǔ)設(shè)施改善、農(nóng)村環(huán)境整治,對基層黨建工作指導(dǎo)不多,“抓轉(zhuǎn)促”力度不夠,致使基層黨組織建設(shè)成效不明顯。二是談話提醒不夠及時(shí)。 ,真正做到信念堅(jiān)定、為民服務(wù)、勤政務(wù)實(shí)、敢于擔(dān)當(dāng)、清正廉潔方面。心情舒暢時(shí)熱情比較高,遇有不順心的事時(shí)工作熱情或多或少受到一點(diǎn)影響。學(xué)習(xí)的自覺性還不十分強(qiáng),忙于事務(wù)性工作多,靜下心來學(xué)習(xí)理論、思考問題少,平時(shí)堅(jiān)持得好一些,工作多、任務(wù)重的時(shí)候做得不好,學(xué)習(xí)也不夠系統(tǒng),理論學(xué)習(xí)與實(shí)際工作有時(shí)結(jié)合不夠緊密,韌性鉆勁不足,有淺嘗輒止和半途而廢的現(xiàn)象。比如,有時(shí)遇到緊急事情,只以口頭、電話等形式打個招呼,然后才報(bào)備。全局意識和戰(zhàn)略眼光有所欠缺,考慮本地利益多、全局考慮問題少,貫徹中省市決策部署有時(shí)態(tài)度不夠堅(jiān)決,措施不夠有力。對此,我先作個發(fā)言,有不足之處,請各位給予批評指正。   一、存在的突出問題   (一)對照黨章“五個是否”存在的問題 ,貫徹黨的基本理論、基本路線、基本方略方面。比如,對省委環(huán)保督查反饋的黏土磚廠拆除、農(nóng)村畜禽污染整治等工作,初始階段考慮到維穩(wěn)等因素,推進(jìn)不快不力。 ,踐行入黨誓言,充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用方面。二是高標(biāo)準(zhǔn)的意識還不強(qiáng)。三是提高素質(zhì)能力的緊迫感不夠強(qiáng)。一是從嚴(yán)治黨要求落實(shí)不夠。黨內(nèi)生活有待加強(qiáng),對分管的一些干部沒有做到經(jīng)常提醒,總想到大家受黨教育多年,都有一定的覺悟,只要不過分就行了,部分干部出現(xiàn)了貪圖安逸、不求上進(jìn)的享樂主義傾向。四是存在急功近利思想。在大的原則方面,自己一貫要求很嚴(yán),但在一些具體工作方面要求有所放松。在召開班子會議時(shí),為提高會議時(shí)效,多數(shù)時(shí)間將工作理一下,在會議上通報(bào)一下,會前征求班子成員意見少,發(fā)揚(yáng)民主不夠充分。主要表面在,深入一線、深入調(diào)研不夠。主要表現(xiàn)在:工作中習(xí)慣于按領(lǐng)導(dǎo)批件辦事,被動接受服務(wù)的多,較少到各委辦征求意見和建議等工作,主動服務(wù)的意識不強(qiáng)。隨著崗位的變化、時(shí)間的推移,工作千頭萬緒,學(xué)習(xí)的時(shí)間越來越少,尤其政治理論學(xué)習(xí)存在有急用才學(xué)、逼著才學(xué)、安排了才學(xué)的問題,學(xué)習(xí)自覺性和主動性不夠,有以干代學(xué)的現(xiàn)象。如在聽到一些錯誤主張和言論時(shí),沒有堅(jiān)決果斷地反對、及時(shí)糾正,缺乏自覺維護(hù)黨的形象的政治責(zé)任感。有些理論理解的不夠透徹,只看到事物的表象,把握不到事物的本質(zhì),發(fā)現(xiàn)問題、分析問題、解決問題的能力有待提高。比如,我包抓的X村,雖然能夠定期去調(diào)研、檢查指導(dǎo),但每次去,時(shí)間都比較倉促,和群眾促膝交談、交流談心不多,針對性也不夠強(qiáng),對群眾的一些愿望訴求了解得還不夠全面,對一些問題和困難解決的還不夠及時(shí)到位。   ,發(fā)揚(yáng)黨內(nèi)民主,保障黨員權(quán)利,注意聽取不同意見,自覺服從組織分工安排,不獨(dú)斷專行或各自為政方面:本人認(rèn)真執(zhí)行集體領(lǐng)導(dǎo)和個人分工負(fù)責(zé)相結(jié)合的工作制度。 ,自覺接受對權(quán)力運(yùn)行的制約和監(jiān)督,加強(qiáng)自律、慎獨(dú)慎微,按規(guī)則正確行使權(quán)力方面:一是對自己要求不嚴(yán)。工作中有時(shí)會局限于領(lǐng)導(dǎo)布置什么干什么,沒有把自己放在全局的角度去考慮,深入思考少,好的建議也不多,總認(rèn)為
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