【總結(jié)】企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)者人格魅力與親和力主要內(nèi)容一、企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)者的人格魅力(一)領(lǐng)導(dǎo)者的人格魅力的來源(二)領(lǐng)導(dǎo)者的人格魅力的塑造(三)如何使用軟權(quán)力——人性化管理(四)人格魅力對企業(yè)形象塑造的作用二、企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)者的親和力(一)領(lǐng)導(dǎo)者親和力(二)領(lǐng)導(dǎo)者親和力構(gòu)成要素(三)領(lǐng)導(dǎo)者親和力的培養(yǎng)
2025-01-19 03:40
【總結(jié)】第二章作業(yè)策略與競爭力指導(dǎo)教授:盧淵源教授小組別:第二組班別:企業(yè)管理研究學(xué)分班小組成員:余全忠鄭豐堯阮一品楊月如葉國隆徐澄欽陳文祥連勝祥大綱
2025-07-20 18:50
【總結(jié)】1第二章作業(yè)策略與競爭力指導(dǎo)教授:盧淵源教授第一組組員:黃喜玲沈志明黃正忠陳朝城2大綱?西南航空案例?作業(yè)策略?作業(yè)競爭力的層面?策略與作業(yè)
2024-09-28 14:14
【總結(jié)】運(yùn)作與企業(yè)競爭力OperationsandCompetitiveAdvantage邱燦華同濟(jì)大學(xué)經(jīng)濟(jì)與管理學(xué)院Qiucanhua,TongjiUniversity你認(rèn)為OM是做什么的?CoreMKTFINOMOBQiucanhua,TongjiUniversity運(yùn)作管理關(guān)鍵概念及體系戰(zhàn)略篇
2025-05-03 18:34
【總結(jié)】2022/2/17競爭力課題組1寶鋼股份競爭力研究匯報天馬行空官方博客:;QQ:1318241189;QQ群:1755696322022/2/17競爭力課題組2寶鋼股份競爭力研究-小組成員姓名小組職務(wù)艾寶俊組長賈硯林副組長彭麗紅項(xiàng)目負(fù)責(zé)人斛丕明組員劉桂林組員周嵐組員姚豐組員袁
2025-01-22 00:15
【總結(jié)】卓越領(lǐng)導(dǎo)者的領(lǐng)導(dǎo)力大連海事大學(xué)管理學(xué)院時建人從What到How的雙峰之旅分享平行生態(tài)系統(tǒng)協(xié)作式經(jīng)營高度透明放手去做正確的事方式創(chuàng)新在競爭中脫穎而出囤蓄自上而下壁壘商場即戰(zhàn)場聯(lián)系松散易于隱藏只管去做方法創(chuàng)新在競爭中表現(xiàn)得
2025-01-20 14:23
【總結(jié)】西安交大2023年11月核心競爭力與戰(zhàn)略領(lǐng)導(dǎo)李平PeterPingLi加州州立大學(xué)工商學(xué)院管理系終身正教授PeterPingLi李平PeterPingLi加州州立大學(xué)商學(xué)院管理系終身正教授西安交大2023年11月企業(yè)戰(zhàn)略研究核心問題為何有的企業(yè)成功而有的企業(yè)失敗?為何有的企業(yè)有時成功而有時失???
2025-01-07 20:54
【總結(jié)】8theditionStevenP.RobbinsMaryCoulter第16章領(lǐng)導(dǎo)Copyright?2020PrenticeHall,Inc.Allrightsreserved.16–2管理者與領(lǐng)導(dǎo)者?管理者?管理者的職位是被派任的?影響力是來自於其職位所賦有的職權(quán)
2024-09-28 12:16
【總結(jié)】北京大學(xué)光華管理學(xué)院MBA超級論壇論壇二:國企改革與企業(yè)核心競爭力國企改革與企業(yè)核心競爭力論壇開始張國有: 各位領(lǐng)導(dǎo),各位專家,各位朋友,大家好! 在2003年一開始我們大家就歡聚一堂,就20多年來,我們一直關(guān)注的問題共同進(jìn)行研討。一開春就做這樣的事情,實(shí)在難得。今天我們討論的大
2024-08-10 09:20
【總結(jié)】領(lǐng)導(dǎo)管理者(各級領(lǐng)導(dǎo)人)是任何企業(yè)最基本、最珍貴的資產(chǎn)。第一章領(lǐng)導(dǎo)理論第一節(jié)領(lǐng)導(dǎo)概述一、領(lǐng)導(dǎo)與領(lǐng)導(dǎo)者領(lǐng)導(dǎo):運(yùn)用各種影響力,指揮或帶領(lǐng)、引導(dǎo)或鼓勵部下為實(shí)現(xiàn)目標(biāo)而努力的過程。領(lǐng)導(dǎo)者:在組織
2025-01-21 01:01
【總結(jié)】【本講的教學(xué)目標(biāo)】理解企業(yè)在不同的發(fā)展階段,領(lǐng)導(dǎo)者與管理者應(yīng)該對如何文化進(jìn)行管理、建設(shè)與變革。主要內(nèi)容領(lǐng)導(dǎo)者如何創(chuàng)建企業(yè)文化領(lǐng)導(dǎo)者如何根植與傳播企業(yè)文化組織“中年期”的文化管理領(lǐng)導(dǎo)者如何變革組織文化思考:不同的發(fā)展階段(創(chuàng)業(yè)、發(fā)展、成熟、衰退期),企業(yè)的領(lǐng)
2024-08-25 02:10
【總結(jié)】專題二:領(lǐng)導(dǎo)者與被領(lǐng)導(dǎo)者主題發(fā)言?備選話題素材:自由選擇、自主組織、隨性發(fā)揮、多彩演繹——發(fā)現(xiàn)自己的邏輯價值?每一組的成員都必須整理出來1500字左右的文字稿作為平時作業(yè)提交。每一組講完時,都必須提交上來。平時成績占50%。?唯一要求:自由自覺,求真求實(shí)。杜絕言之無物,思維浮夸。?1、世界水利史上的杰作——阿斯旺大
2025-02-15 20:15
【總結(jié)】競爭環(huán)境與競爭力分析?Allrightsreserved目錄競爭環(huán)境與競爭力分析模板?產(chǎn)業(yè)競爭格局?產(chǎn)業(yè)格局變化趨勢?特定競爭對手分析?企業(yè)競爭力評估?企業(yè)市場定位?營銷戰(zhàn)略定位產(chǎn)業(yè)競爭格局市場格局根據(jù)競爭狀況和產(chǎn)品特點(diǎn)分為完全壟斷市場、完全
2024-10-16 20:19
【總結(jié)】 第1頁共4頁 電力核心競爭力思考 隨著企業(yè)管理程度的提高和市場競爭激烈程度的加劇,現(xiàn)代 企業(yè)已經(jīng)進(jìn)入一個戰(zhàn)略制勝的時代,戰(zhàn)略管理就是對企業(yè)所處的 宏觀環(huán)境、競爭對手以及自身資源情況做出精確...
2024-09-21 19:16
2025-01-18 11:20