freepeople性欧美熟妇, 色戒完整版无删减158分钟hd, 无码精品国产vα在线观看DVD, 丰满少妇伦精品无码专区在线观看,艾栗栗与纹身男宾馆3p50分钟,国产AV片在线观看,黑人与美女高潮,18岁女RAPPERDISSSUBS,国产手机在机看影片

正文內容

xx煤礦安全培訓中心管理制度匯編-wenkub

2022-11-17 02:53:21 本頁面
 

【正文】 總結,季度工作總結及月份工作總結,每月做好報表的上報工作,每月 5 號以前按時送到有 關部門和有關領導手中。 負責培訓機構 的人員的設置和合理調配。 負責領導全礦職工安全教育培訓工作,認真貫徹執(zhí)行黨的教育方針,指導、協(xié)調和及時處理培訓工作中發(fā)現(xiàn)的各種問題。 1各隊必須建立特殊工種管理檔案(檔案記載培訓時間、工種、證件有效期等),否則,對該隊支書罰款 30 元。否則,不安排其參加培訓(復訓)。被安排培訓(復訓)人員不得以任何理由拒絕。 培訓學員考試成績低于 60 分的,必須參加補考,補考仍不及格的,調離工作崗位交勞動科待崗,安全培訓中心負責填入職工培訓檔案。 考試試卷由授課教師(培訓組 織單位)負責必須在培訓班結束前一天出題。 開辦培訓班時,安全培訓中心負責在開班前三天以授課通知書的形式通知授課教師,授課教師按照授課通知培訓內容編寫培訓教案,必須按照規(guī)定時間進行授課,授課要保證培訓質量,保證培訓課時。未按照規(guī)定培訓上崗的,對其責任隊長罰款 10元 /人 XX 煤礦安全教育與培訓制度 入礦新工人上崗前必須進行不少于 72 學時的強制性安全培訓,經考核合格,簽訂勞動協(xié)議和 師徒合同后方可辦理臨時入井證上崗實習,四個月后由安全培訓科對新工人實際情況進行考核,合格后發(fā)放正式入井證方可單獨上崗作業(yè)。 第九條 培訓形式:業(yè)余與脫產相結合的短期培訓。 安全培訓機 構名稱:河南省 XX 有限責任公司安全培訓中心 第二條 安全培訓機構舉辦者:河南省 XX 有限責任公司 第三條 辦學地址:河南省 XX 市 XX 鎮(zhèn)(郵編: ) 安全技術培訓機構審批機關:河南煤礦安全監(jiān)察局。 第二章 安全技術培訓的宗旨、規(guī)模與培訓形式 第六條 培訓宗旨:全面貫徹《中華人民共和國安全生產法》,堅持“安全第一,預防為主”的培訓方向;注重學員的安全意識和安全能力的培養(yǎng);遵循全新的教育觀念,努力提高培訓質量和效益,立足煤礦行業(yè),培養(yǎng)適應煤礦行業(yè)需求的,以安全作業(yè)為首的實用型、技能型、創(chuàng)新型、復合型的技術人才。 第三章 固定資產數(shù)額與經費來源 第十條 安全培訓中心資產總額 60 萬元以上,主要包括:房屋及建筑物、儀器設備、及其它資產。凡現(xiàn)場檢查發(fā)現(xiàn)沒有持入井證或臨時入井證下井者,除對本人進行處罰外,對隊長罰款 10 元 /人次。培訓班結束后,教案交培訓科存檔??荚囉砂踩嘤栔行呢撠熃M織,一律采用閉卷考試,賞必須遵守考場紀律,對違犯考場紀律者罰款 30 元 /次,試卷作廢,取消其考試資格。 由安全培訓中心負責對授課教師進行考核,授課費按 60元 /學時按季度進行造冊發(fā)放。否則,對其罰款 100 元 /次。 1特殊工種在培訓(復訓)期間,違犯規(guī)章制度、紀律被培訓單位通報批評(扣分)者,回礦后,按集團公司扣分情況進行罰款,每扣一分罰款 50 元,并按嚴重“三違”對其過關幫教。 1凡取得特種作業(yè)操作資格證的職工,非工作需要不得隨意調動,確需調動的,調出單位在人員調動之前必須通知安全培訓中心調整檔案,安全培訓科備案后方可辦理調動手續(xù),不經簽字備案隨意調動特殊工種不從事原工種者,對隊長罰款 100 元。 負責監(jiān)督本公司年度職工安全培訓計劃的編制,審核季度和月度安全培訓計劃,負責領導全礦培訓管理制度的制定并監(jiān)督檢查制度的落實情況。 安全培訓中心主任管理職責 認真貫徹落實黨的安全生產方針及上級有關安全方面的文件精神,指示、指令和任務。 抓好本培訓中心人員的思想政治工作及全公司職工的培訓工作,因工作不負責任而造成重大責任事故或造成重大影響的,主任負全面責任。 協(xié)助主任制訂全年培訓計劃,季度培訓計劃及月份培訓計劃,并做好年度工作總結,季度工作總結及月 份工作總結。 經常深入基層,落實和檢查培訓工作,幫助解決職工培訓工作中的難題。 對上級的指示、文件和職工反映的問題及時向領導匯報,做好上情下達、下情上報工作。 經常保持室內外清潔衛(wèi)生,物品擺放整齊。 安全培訓工作由培訓中心負責,并制訂有詳細的全礦的年度培訓計劃和月份培訓計劃。 五、會議內容: 總結本月培訓工作 ; 傳達集團公司及公司培訓方面有關精神,安排布置相關工作; 了解各單位對培訓工作意見及建議; 全面分析布置下月培訓工作任務。 教案寫好后,先經安培中心審查把關,然后再由系統(tǒng)主管礦長簽字后,才能使用。 教學質量管理制度 領導兼課制:為便于領導深入教學,掌握情況,原則上培訓中心領導要親自承擔一定教學任務。 師生座談會制:按照不同的要求,培訓科每學期至 少分別召開教師、學員座談會各一次。 結業(yè)考試制:學員學習結束,每門學科都由安全培訓中心統(tǒng)考,根據(jù)教學
點擊復制文檔內容
試題試卷相關推薦
文庫吧 www.dybbs8.com
備案圖片鄂ICP備17016276號-1