某大酒店財(cái)務(wù)部管理實(shí)務(wù)-wenkub
2023-06-04 09:08:20 本頁面
【正文】 財(cái)會(huì)人員由酒店領(lǐng)導(dǎo)班子考核后，統(tǒng)一聘用。 第四條 酒店設(shè)立財(cái)務(wù)機(jī)構(gòu)，建立健全內(nèi)部財(cái)務(wù)管理制度，做好財(cái)務(wù)管理工作，真實(shí)反映企業(yè)財(cái)務(wù)狀況，依法上繳各項(xiàng)稅、費(fèi)，保護(hù)所有者權(quán)益不受侵犯。 中國最大管理資源中心 第 1 頁 共 7 頁 財(cái)務(wù)部管理實(shí)務(wù) 第一章 第一條 為了加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理，規(guī)范財(cái)務(wù)行為與財(cái)務(wù)活動(dòng)，根據(jù)國家有關(guān)財(cái)經(jīng)制度，結(jié)合酒店實(shí)際情況，特定本條例。 第五條 酒店應(yīng)推行全面預(yù)算管理制度。 第九條 財(cái)務(wù)部經(jīng)理具有以下權(quán)利： （一） 對(duì)本單位的會(huì)計(jì)人員的聘任、晉升、調(diào)動(dòng)、獎(jiǎng)懲提出建議或意見； 中國最大管理資源中心 第 2 頁 共 7 頁 （二） 組織本單位會(huì)計(jì)人員的培訓(xùn)與考核； （三） 組織本單位的經(jīng)濟(jì)核算、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)和管理工作； （四） 參與本單位的預(yù)算、財(cái)務(wù)收支計(jì)劃、成本費(fèi)用計(jì)劃信貸計(jì)劃的制定，并監(jiān)督執(zhí)行情況。 第十條 部門經(jīng)理若自行辭職，必須提前一個(gè)月向酒店領(lǐng)導(dǎo)和人事部提出書面報(bào)告，報(bào)經(jīng)批準(zhǔn)，辦妥離職手續(xù)后，方可去職。 中國最大管理資源中心 第 3 頁 共 7 頁 第三章
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