職業(yè)健康安全管理體系規(guī)范(2)-wenkub
2023-06-10 18:11:11 本頁面
【正文】 實施和運行 策 劃 NECCAOHS001 JPB36 危險源辨識、風險評價和風險控制的策劃 組織應建立并保持程序 ， 以持續(xù)進行危險源辨識 、 風險評價和實施必要的控制措施 。 職業(yè)健康安全管理體系模式如圖 1所示 圖 1 職業(yè)健康安全管理體系模式 持續(xù)改進 管理評審 檢查和糾正措施 職業(yè)健康安全方針 策 劃 實施和運行 NECCAOHS001 JPB34 職業(yè)健康安全方針 職業(yè)健康安全方針圖 2所示。凡是注日期的引用文件，其隨后所有的修改單（不包括勘誤的內(nèi)容）或修訂版均不適用于本標準，然而，鼓勵根據(jù)本標準達成協(xié)議的各方研究是否可使用這些文件的最新版本。 本標準中的所有要求意在納入任何一個職業(yè)健康安全管理體系。NECCAOHS001 標 準 知 識 第 3 章 GB/T280012022 《 職業(yè)健康安全管理體系 規(guī)范 》 NECCAOHS001 JPB31 1 范 圍 本標準提出了對職業(yè)健康安全管理體系的要求，旨在使一個組織能夠控制職業(yè)健康安全風險并改進其績效。其應用程度取決于組織的職業(yè)健康安全方針、活動性質(zhì)、運行的風險與復雜性等因素。凡是不注日期的引用文件，其最新版本適用于本標準。 管理評審 審核 績效測量的反饋 策劃 圖 2 職業(yè)健康安全方針 職業(yè)健康 安全方針 NECCAOHS001 組織應有一個經(jīng)最高管理者批準的職業(yè)健康安全方針 ， 該方針應清楚闡明職業(yè)健康安全總目標和改進職業(yè)健康安全績效的承諾 。 這些程序應包含： 常規(guī)和非常規(guī)活動； 所有進入工作場所的人員 （ 包括合同方人員和訪問者 ） 的活動； 工作場所的設施 （ 無論由本組織還是由外界提供 ） 。 組織應及時更新有關(guān)法規(guī)和其他要求的信息 ， 并將這些信息傳達給員工和其他有關(guān)的相關(guān)方 。 目標應符合職業(yè)健康安全方針，包括對持續(xù)改進的承諾。 NECCAOHS001 JPB310 實施和運行 實施和運行如圖 4所示 。 管理者應為實施 、 控制和改進職業(yè)健康安全管理體系提供必要的資源 。 NECCAOHS001 JPB312 培訓、意識和能力 對于其工作可能影響工作場所內(nèi)職業(yè)健康安全的人員 ， 應有相應的工作能力 。 組織應將員工參與和協(xié)商的安排形成文件 ， 并通報相關(guān)方 。 NECCAOHS001 JPB316 運行控制 組織應識別與所認定的 、 需要采取控制措施的風險有關(guān)的運行和活動 。 組織應評審其應急準備和響應的計劃和程序，尤其是在事件或緊急情況發(fā)生后。程序應規(guī)定： —— 適合組織需要的定性和定量測量； —— 對組織的職業(yè)健康安全目標的滿足程度的監(jiān)視； —— 主動性的績效測量，即監(jiān)視是否符合職業(yè)健康安全管
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