【總結(jié)】/崗位名稱管理督導崗位編號所在部門計劃監(jiān)督部崗位定員1人直接上級計劃監(jiān)督部部長工資等級直接下級無薪酬類型所轄人員無崗位分析日期2002年6月28日本職：負責編制并完善計劃管理相關制度，并對計劃執(zhí)行情況進行監(jiān)督和考核 職責與工作任務：職責一職責表述：負責收集內(nèi)外部信息，對公司經(jīng)營
2025-04-12 22:20
【總結(jié)】/崗位名稱水暖主管崗位編號所在部門物業(yè)公司維修中心崗位定員2人直接上級維修中心主任工資等級直接下級無薪酬類型所轄人員無崗位分析日期2002年6月28日本職：負責小區(qū)內(nèi)給排水設備系統(tǒng)、暖氣設備系統(tǒng)維修保養(yǎng)工作，保障設備正常工作職責與工作任務：職責一職責表述：負責小區(qū)內(nèi)給排水設備系
2025-04-09 01:40
【總結(jié)】3/4崗位名稱行政人事部部長崗位編號所在部門行政人事部崗位定員1人直接上級總裁工資等級直接下級總裁秘書、人事經(jīng)理、行政經(jīng)理、事務經(jīng)理、法律顧問、司機、保安、保潔員薪酬類型所轄人員崗位分析日期2002年6月28日本職：負責公司人力資源規(guī)劃和人力資源管理中的各項事宜，統(tǒng)籌管理公司行政后勤事務及法律事
【總結(jié)】/崗位名稱電氣主管崗位編號所在部門物業(yè)公司維修中心崗位定員2人直接上級維修中心主任工資等級直接下級無薪酬類型所轄人員無崗位分析日期2002年6月28日本職：負責小區(qū)內(nèi)變、配電所，至住戶用電設備接入端的全部線路和設備的維修保養(yǎng)工作職責與工作任務：職責一職責表述：負責小區(qū)內(nèi)高壓配電
【總結(jié)】3/3崗位名稱行政副總裁崗位編號所在部門崗位定員1人直接上級總裁工資等級直接下級薪酬類型所轄人員崗位分析日期2002年6月28日本職：協(xié)助總裁制訂公司發(fā)展戰(zhàn)略、年度經(jīng)營計劃，參與公司重大財務、人事、業(yè)務問題的決策，領導行政人事部、財務管理部、商務管理部的工作，負責財務管理、商務管理工作，進行人力資
2025-04-09 01:51
【總結(jié)】/崗位名稱規(guī)劃設計管理崗位編號所在部門規(guī)劃管理部崗位定員1人直接上級規(guī)劃管理部總經(jīng)理工資等級直接下級無薪酬類型所轄人員無崗位分析日期2002年6月28日本職：協(xié)助總經(jīng)理進行房地產(chǎn)項目的前期規(guī)劃，委托規(guī)劃院、設計院進行項目方案設計和施工圖設計，協(xié)調(diào)和解決公司內(nèi)部項目建設中出現(xiàn)的技術問題 職責
2025-04-09 01:49
【總結(jié)】3/3崗位名稱置業(yè)副總裁崗位編號所在部門崗位定員1人直接上級總裁工資等級直接下級薪酬類型所轄人員崗位分析日期2002年6月28日本職：協(xié)助總裁制訂公司發(fā)展戰(zhàn)略、年度經(jīng)營計劃，參與公司重大財務、人事、業(yè)務問題的決策，領導監(jiān)督直屬部門的工作 職責與工作任務：職責一職責表述：協(xié)助總裁
【總結(jié)】/崗位名稱商務管理部部長崗位編號所在部門商務管理部崗位定員1人直接上級總裁工資等級直接下級采購經(jīng)理薪酬類型所轄人員2人崗位分析日期2002年6月28日本職：負責根據(jù)工程計劃和辦公要求，組織人員按時、保質(zhì)采購集團所需要的原料和辦公用品職責與工作任務：職責一職責表述：負責制定并實
【總結(jié)】3/3崗位名稱維修中心主任崗位編號所在部門物業(yè)公司維修中心崗位定員1人直接上級物業(yè)公司總經(jīng)理工資等級直接下級水暖主管、電氣主管、土建主管薪酬類型所轄人員6人崗位分析日期2002年6月28日本職：負責小區(qū)公共設施和水電設備的維修保養(yǎng)工作，保障設備、設施正常運行職責與工作任務：職責一
【總結(jié)】/崗位名稱總裁崗位編號所在部門崗位定員1人直接上級董事會工資等級直接下級薪酬類型所轄人員崗位分析日期2002年6月28日本職：領導制定和實施公司總體戰(zhàn)略，完成董事會下達的年度經(jīng)營目標；領導公司各部門建立健全良好的溝通渠道；負責建設高效的組織團隊；管理直接所屬部門的工作職責與工作任務：職責
【總結(jié)】/崗位名稱行政助理崗位編號所在部門工業(yè)公司行政事務部崗位定員1人直接上級行政事務部經(jīng)理工資等級直接下級無薪酬類型所轄人員無崗位分析日期2002年6月28日本職：負責公司日常行政事務工作職責與工作任務：職責一職責表述：負責公司日常行政事務工作工作時間百分比：80%工作
【總結(jié)】/崗位名稱總裁秘書崗位編號所在部門行政人事部崗位定員1人直接上級行政人事部部長工資等級直接下級無薪酬類型所轄人員無崗位分析日期2002年6月28日本職：負責總裁對外活動日程安排，信息的上傳下達文件，協(xié)助總裁處理日常工作職責與工作任務：職責一職責表述：事務安排工作時間百分比：
【總結(jié)】3/3崗位名稱經(jīng)營督導崗位編號所在部門計劃監(jiān)督部崗位定員1人直接上級計劃監(jiān)督部部長工資等級直接下級無薪酬類型所轄人員無崗位分析日期2002年6月28日本職：負責組織制訂公司的財務計劃和財務預算，進行財務分析與資金調(diào)度，并對公司內(nèi)各項經(jīng)濟活動進行內(nèi)部審計監(jiān)督，對內(nèi)部控制制度進行審計評價，同時負責房地
【總結(jié)】/離退人員管理職位說明書崗位名稱離退人員管理所在部門黨群工作部直接上級黨群工作部部長直接下級崗位定員所轄人員一、職責與工作任務：職責一職責表述：制定離退休工作計劃，建設離退休人員活動站占全部工作時間的百分比：35%工作任務制定年度離退休工作計劃和活動費用計劃并組織實施建設完善離退休人員活動站，并
2025-08-01 21:44
【總結(jié)】3/3勞人室主任崗位說明書崗位名稱勞人室主任崗位編碼部門**事業(yè)部勞人室崗位編制任職條件最低學歷：大專相關資格證書：專業(yè)知識：掌握國家勞動法規(guī)和地方法規(guī)及方針政策；掌握公司人力資源管理的規(guī)章制度；掌握人力資源管理基本知識；熟悉勞動工資、定額、生產(chǎn)、財務等專業(yè)管理知識業(yè)務了解范圍：了解**產(chǎn)品體系、生產(chǎn)工藝、設備管理和生產(chǎn)經(jīng)營
2025-08-01 22:18
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