華北光學(xué)儀器公司人力資源部部長職位說明書-wenkub
2023-05-28 23:06:44 本頁面
【正文】 三職責(zé)表述：組織公司員工的招聘和人事調(diào)配工作占全部工作時間的百分比：15%工作任務(wù)根據(jù)公司人員需求，組織制定、落實公司人員招聘年度計劃根據(jù)公司人員需求，組織公司內(nèi)部的人員調(diào)配工作負(fù)責(zé)組織公司員工的勞動合同管理等有關(guān)工作職責(zé)四職責(zé)表述：組織公司員工隊伍培訓(xùn)和整體素質(zhì)提升工作占全部工作時間的百分比：15%工作任務(wù)根據(jù)公司工作需要，制定、落實員工年度培訓(xùn)計劃，檢查、考核培訓(xùn)效果管理、審核公司員工的外出培訓(xùn)和進修學(xué)習(xí)，檢查、考核培訓(xùn)效果職責(zé)五職責(zé)表述：組織公司的人事制度制定、員工的薪酬與考核管理工作占全部工作時間的百分比：20%工作任務(wù)落實集團公司有關(guān)人事部門下達的計劃和任務(wù)，起草、落實公司有關(guān)人事制度組織制定、完善公司薪酬制度并監(jiān)督其有效運行組織制定、
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