武裝部長調(diào)查研究報(bào)告-wenkub
2023-05-25 12:19:21 本頁面
【正文】 敬業(yè)精神不足。專職武裝干部一身兼多職，愛武不專武的現(xiàn)象普遍存在，而且在有的地方表現(xiàn)十分突出。 專業(yè)資料分享 基層武裝工作存在的問題和解決方案 武裝部長 XXX黨管武裝是民兵工作的根本原則，是國防后備力量建設(shè)特有的優(yōu)良傳統(tǒng)和政治優(yōu)勢。武裝部干部則全部兼職其他工作。（二）、武裝工作經(jīng)費(fèi)保障與增長難問題；基層人民武裝部開支主要有七項(xiàng)：一是基層武裝部基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)；二是按上軍事機(jī)關(guān)要求對裝備器材的更新與補(bǔ)充；三是軍事訓(xùn)練；四是應(yīng)急處突使用；五是征兵工作使用；六是春秋兩季森林防火執(zhí)勤業(yè)務(wù)補(bǔ)助；七是對基層民兵連隊(duì)和個人進(jìn)行表彰使用(三）、基層武裝部硬件配置不完善問題；(四)、專武干部服裝問題。當(dāng)前和今后一段時期，我們加強(qiáng)武裝工作要在五個方面下功夫、求突破。優(yōu)點(diǎn)是：解決了干部待遇問題，社會影響面廣帶動作用明顯。缺點(diǎn)是：干部待遇難落實(shí)，在群眾中威信不高，號召力不強(qiáng)。推進(jìn)基層武裝工作健康發(fā)展，要依據(jù)上級關(guān)于武裝工作的各項(xiàng)規(guī)定要求，結(jié)合實(shí)際和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，健全完善基層更具有操作性、針對性和強(qiáng)制性的地方性法規(guī)制度。通過一些法規(guī)制度的實(shí)施實(shí)現(xiàn)工作落實(shí).（四）、完善有效機(jī)制，實(shí)現(xiàn)由領(lǐng)導(dǎo)推動型向責(zé)任促動型轉(zhuǎn)變。認(rèn)真落實(shí)全民國防教育日、領(lǐng)導(dǎo)干部“軍事日”、形勢報(bào)告會等制度，教育引導(dǎo)黨政領(lǐng)導(dǎo)干部負(fù)責(zé)人認(rèn)清做好基層武裝工作是貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的內(nèi)在要求，做好基層民兵預(yù)備役工作是建設(shè)和諧社會 的重要組成部分，使他們把黨管武裝工作作為一項(xiàng)
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