【正文】 等。（3）結(jié)果處理階段：將收集的信息進行匯總、歸納、整理和分析，并將調(diào)研結(jié)果以書面的形式——調(diào)研報告表述出來。特殊調(diào)研：特殊調(diào)查有固定樣本、零售店銷量、消費者調(diào)查組等持續(xù)性實地調(diào)查；投影法、推測試驗法、語義區(qū)別法等購買動機調(diào)查；CATI計算機調(diào)查等形式。（2）觀察法：它是調(diào)查人員在調(diào)研現(xiàn)場，直接或通過儀器觀察、記錄被調(diào)查者行為和表情，以獲取信息的一種調(diào)研方法。實地調(diào)研：實地調(diào)研可分為詢問法、觀察法和實驗法三種。市場調(diào)研的內(nèi)容：市場調(diào)研分為內(nèi)、外調(diào)研兩個部分，其中外部調(diào)研的主要內(nèi)容有：行業(yè)環(huán)境調(diào)查、消費者調(diào)查、產(chǎn)品調(diào)查、競爭對手的調(diào)查、渠道調(diào)查、媒體調(diào)查等。3. 全面了解本產(chǎn)品及主要競爭產(chǎn)品的廣告、促銷、公關(guān)、價格等營銷策略，為公司營銷策略的合理制訂提供支持。它是指按一定的程序，采用一定的方法，通過系統(tǒng)地、客觀地識別、收集、整理和分析有關(guān)的市場信息，為了企業(yè)提高決策質(zhì)量、發(fā)現(xiàn)和解決營銷中的機遇和問題提供信息依據(jù)。編寫的原則：內(nèi)容力求詳盡和專業(yè)；使用方便，易于學(xué)習(xí)和實際操作；與公司的實際使用情況相結(jié)合，以實際操作為編寫的重點。調(diào)研寶典編 寫 說 明市場調(diào)研關(guān)系到系統(tǒng)地、客觀地收集、分析和評價市場營銷特定方面的信息，以有助于管理者制定有效決策。 主要的內(nèi)容：本手冊僅就企業(yè)外部市場調(diào)研進行論述，企業(yè)內(nèi)部調(diào)研詳見《企業(yè)診斷完全手冊》。市場調(diào)研的特點：針對性、時效性、系統(tǒng)性、科學(xué)性。4. 全面摸清企業(yè)品牌在消費者中的知名度、滲透率、美譽度和忠誠度；了解不同層次消費者消費變化趨勢，為調(diào)整品牌營銷策略及進行品牌延伸提供科學(xué)依據(jù)。（詳見第二章）調(diào)研組織：主要的市場調(diào)研組織有四種：計委、經(jīng)委、統(tǒng)計局等國家綜合機關(guān)的調(diào)研組織；經(jīng)濟主管業(yè)務(wù)部門附屬的市場調(diào)研組織；企業(yè)的市場調(diào)研組織；獨立的市場調(diào)研單位，包括市場調(diào)查公司、廣告公司的調(diào)研組織、咨詢公司或服務(wù)公司的調(diào)研組織。（1）詢問法：就是調(diào)查人員通過各種方式向被調(diào)查者發(fā)問或征求意見來搜集市場信息的一種方法。（3）實驗法：它是通過實際的、小規(guī)模的營銷活動來調(diào)查關(guān)于某一產(chǎn)品或某項營銷措施執(zhí)行效果等市場信息的方法。三、市場調(diào)研的步驟市場調(diào)研大致來說可分為準備、實施和結(jié)果處理三個階段。 第二章、主要的調(diào)研內(nèi)容 一、行業(yè)市場環(huán)境調(diào)查主要的調(diào)研內(nèi)容有： 目標(biāo)市場的容量及發(fā)展?jié)摿Γ?行業(yè)的營銷特點及行業(yè)競爭狀況； 政策、法律、經(jīng)濟、技術(shù)、地理、文化等市場環(huán)境對行業(yè)發(fā)展的影響；二、消費者調(diào)查主要的調(diào)研內(nèi)容有： 消費者消費心理（習(xí)俗、同步、偏愛、經(jīng)濟、好奇、經(jīng)濟、便利、美觀、求名等）和購買行為（習(xí)慣、理智、感情、沖動、經(jīng)濟、隨意等）調(diào)研； 消費者的媒介喜好狀態(tài)； 消費者對行業(yè)/產(chǎn)品了解程度（包括功能、特點、價格、包裝等）； 消費者對品牌的意識、對本品牌及競爭品牌的觀念及行為差異； 消費者分布（地域、行業(yè)等）及特性（年齡、 收入、職業(yè)等）。對某些問題還可以進一步展開，以便了解到更加全面、完整、細致的信息。案例：佳力項目調(diào)研佳力項目要對零售商需要了解以下情況：該店銷售貼面板的主要品牌、品種及銷售份額，各品牌的進貨渠道、方式、價格，各品牌的廣告和促銷情況，消費者的構(gòu)成情況（性別、年齡、收入、學(xué)歷、職業(yè)）、消費者購買行為的決策和影響因素，消費者對廣告和促銷活動的認知情況，以及購買情況。它可細分為以下內(nèi)容：
廣告效果調(diào)查：（詳見《廣告調(diào)研手冊》）
主要調(diào)研內(nèi)容：A、廣告內(nèi)容之意見；B、廣告內(nèi)容之反應(yīng)；C、廣告內(nèi)容之信任程度；D、廣告文案之記憶；E、廣告標(biāo)題、商標(biāo)之記憶；
F、廣告圖案之記憶。
D、性別、年齡之收視率分析。
C、各媒體之接觸時間分析。
報紙、雜志閱讀率調(diào)查
主要調(diào)研內(nèi)容有：A、閱讀之注意率分析。
E、標(biāo)題、引句了解程度。七、特殊對象調(diào)查象一些半制成品，如鋼材、裝飾板材，和一些特殊商品，如藥品、汽車、房地產(chǎn)等，它們往往要面對一些特殊渠道和涉及一些特殊對象，如醫(yī)院、政府相關(guān)管理部門。和決策者討論 在展開調(diào)研前，我們首先應(yīng)了解決策者所面臨的決策及管理問題的實質(zhì)，以及決策者希望從調(diào)研中獲得的信息。如對新產(chǎn)品可用銷售額、盈利性、投資回報等標(biāo)準衡量。分析二手資料二手資料的收集與分析是界定調(diào)研問題的又一主要手段。（3）購買者特征（如購買者和非購買者的人數(shù)及地域分布）；人口統(tǒng)計和心理特征；產(chǎn)品消費習(xí)慣及相關(guān)種類產(chǎn)品消費；傳播媒體消費行為及對產(chǎn)品改進的反應(yīng)；對價格的敏感性；購買者的優(yōu)先選擇權(quán)等。（二）問題界定的步驟 調(diào)研問題的界定分兩步走：首先，界定管理決策問題。它是在管理決策問題界定的基礎(chǔ)上進行的，是對前者的具體回答，回答解決管理決策問題需要獲得什么樣的信息及如何最好取得的問題。（四）問題界定的誤區(qū)將問題界定得過于寬泛。二、調(diào)研設(shè)計在調(diào)研問題確定以后，接下來的調(diào)研設(shè)計主要解決從什么地方、以什么方式從調(diào)研對象中獲取有效信息的問題。主要的調(diào)研方法：第二手資料的分析、試驗性調(diào)研、專家訪談、定性調(diào)研。它以調(diào)研人員對調(diào)研問題狀況的清楚了解為前提，以大量代表性的樣本的調(diào)研為基礎(chǔ)。小組分析：它是指以小組為基本的分析單位，按適當(dāng)時間間隔舉行的一系列調(diào)查。描述性調(diào)研的主要方法：二手資料調(diào)研、實地調(diào)查、討論小組。三、調(diào)研區(qū)域與調(diào)研對象的確定對于結(jié)論性調(diào)研設(shè)計中的實地調(diào)研而言，它具體可分解為調(diào)研區(qū)域與調(diào)研對象的設(shè)計、調(diào)研方法設(shè)計、問卷設(shè)計、分析方法及模型的設(shè)計等。綜合經(jīng)濟、社會、文化水平及消費特點方面的差異，選擇不同省份、不同層次的消費群體和市場區(qū)域來研究。 第四章、抽樣調(diào)查一、幾個基本的概念二、設(shè)計原則和依據(jù)全及總體 簡稱為總體，是指所要研究對象的整體，即包括所要調(diào)查的所有單位。抽樣調(diào)查 就是從研究對象的整體中選出一部分代表加以調(diào)查研究，然后用所得結(jié)果推論和說明總體的特性。二、設(shè)計原則和依據(jù) 對于抽樣調(diào)查而言，調(diào)查結(jié)果在樣本總體中的代表性是非常重要的。因此，通常我們會提供一種比較可行的方案，即既能滿足數(shù)據(jù)對準確性的要求，又合乎預(yù)算要求。%300177。%400177。當(dāng)沒有詳細的抽樣框時，其基本的步驟如下：A、將調(diào)查區(qū)域在地圖上按地理位置劃成____片小區(qū)域（設(shè)為N），按照地理位置將各小片編號；或者按照各地區(qū)現(xiàn)成的居委會、村委會為抽樣區(qū)域。D、 用第一個樣本H1加上步長L可等到第二個樣本，即H2=H1+L。案例某市的服裝消費需求調(diào)查（樣本量為800名）1． 通過統(tǒng)計資料得到該市16歲以上居民的年齡、性別構(gòu)成比例如下： 性別年齡男（%）女（%）總 計（%）16—25歲961526—35歲1282036—45歲18123046—55負1282055歲以上9615總 計6040100根據(jù)該市居民的年齡、性別構(gòu)成比例分配樣本，具體比例如下： 性別年齡男（%）女（%）總 計（%）16—25歲724812026—35歲966416036—45歲1449624046—55負966416055歲以上7248120總 計480320800之所以要選擇目標(biāo)城市的年齡、性別構(gòu)成比例作為配額抽樣的比例，其主要的原因是使實際的樣本性別、年齡構(gòu)成與所調(diào)查城市的實際人口結(jié)構(gòu)情況相一致，從而使樣本能比較客觀地代表該城市的全及總體特征。四、深度訪談及樣本設(shè)計模式深度訪談：屬于定性研究，對樣本的隨機性要求不是太高，但為了獲得代表性較高的資料，我們采用配額抽樣的原則（Quota Sampling），即通過熟人介紹或電話預(yù)約，再按照配額要求（詳情見下面的樣本量設(shè)計）選取被訪對象。零 售 點 類 型各 地 區(qū)此外，零售店的選擇盡量在城市地理區(qū)域上分布均勻。 第五章、 調(diào)研方案正確地編制調(diào)研方案是整個調(diào)研活動取得成功的基礎(chǔ)。同時，分析本企業(yè)（產(chǎn)品）市場現(xiàn)狀，有利因素和不利因素。它是對如何解決客戶決策及管理問題的具體回答，一般根據(jù)客戶的要求而有所變化，調(diào)研設(shè)計人員應(yīng)根據(jù)客戶具體情況，在充分醞釀的基礎(chǔ)上，靈活、機動地確定此次調(diào)研的目的。（詳見第二章）四、調(diào)研方法調(diào)研方法主要說明從什么地方、什么人、用什么方法來收集有關(guān)的信息。如果用抽樣來選擇的話，則必須對抽樣的過程進行詳細說明。常用的調(diào)研方法有文案調(diào)研、問卷調(diào)研、深度訪談、GI座談會等形式。調(diào)研流程 可用一個簡單的圖對整個的調(diào)研流程進行說明。七、日程安排在客戶確認項目后，就要有計劃的安排調(diào)研工作的各項日程，用以規(guī)范和保證調(diào)研工作的順利實施。任何事物的發(fā)展都不是一踔而就的，象刷牙、沐浴等衛(wèi)生習(xí)慣都是經(jīng)過長時間的不斷發(fā)展才達到今天的普及程度，鼻腔清洗也是這樣。這就是我們進行此次市場調(diào)研的原因。 二、調(diào)研目的 本次調(diào)研的主要目的有兩個：首先是對科益人公司所面臨的外部環(huán)境進行科學(xué)、系統(tǒng)、細致地了解，通過市場細分，尋找我們的目標(biāo)消費者，并對其進行深入了解；其次通過此次調(diào)查，尋找和挖掘產(chǎn)品的USP（獨特賣點），為科益人公司的鼻腔清洗器在產(chǎn)品、定價、包裝、渠道、宣傳推廣等政策的制定提供科學(xué)的市場依據(jù)。調(diào)研對象：調(diào)研區(qū)域內(nèi)年滿16周歲以上的常住居民。在這350例樣本的選擇上，按性別、年齡等因素進行配額，以確保本次調(diào)研的代表性。加上科益人公司自行操作的濟南調(diào)研，共計724例。問卷的復(fù)核比例為全部問卷數(shù)量的30%，全部采用電話復(fù)核方式，復(fù)核時間為問卷回收的24小時內(nèi)。培訓(xùn)的內(nèi)容；主要的工作職責(zé)；項目的背景、內(nèi)容、對象的介紹；問卷的講解；訪問的技藝；相關(guān)問題的處理。調(diào)研的督導(dǎo)、抽樣員、復(fù)核員由公司具有本科以上學(xué)歷的資深市調(diào)人員擔(dān)任。２．方案及問卷設(shè)計由公司具有豐富專業(yè)知識及實踐經(jīng)驗的資深市調(diào)人員撰寫，經(jīng)項目小組討論審核、朱總和劉總審核方可提交給科益人公司，在與 科益人公司討論修改后，試調(diào)研并最終通過科益人公司審核后方可付諸實施。4．問卷調(diào)研時，問卷的復(fù)核比例為全部問卷數(shù)量的30%。2．?dāng)?shù)據(jù)采取雙向錄入。它可以用簡短的進行說明，也可以以信函的形式詳細說明。甄別部分 此類問題設(shè)計的目的是區(qū)分目前的被調(diào)查者是否為符合調(diào)查要求的調(diào)查對象，用以排除不在調(diào)查范圍內(nèi)的個體，保證調(diào)查活動的科學(xué)性和精確性。它主要包含以下幾個步驟：首先，以假設(shè)與疑問的形式對調(diào)研問題的具體組成部分進行細化疑問 是對調(diào)研問題的具體組成部分的精練陳述。其次，對關(guān)鍵問題的附加特征、因素、產(chǎn)品的屬性或變量進行確定如“家庭消費者在選擇商店時使用什么樣的標(biāo)準？”這調(diào)研問題，其主要標(biāo)準可確定為：商店的質(zhì)量、商店種類、收益和調(diào)整政策、商店職員的服務(wù)、價格、地點的方便、商店的布置、信用和結(jié)算等。開放式提問 在我們經(jīng)常進行的深度訪談中，我們習(xí)慣用自由回答法這種開放式提問來進行調(diào)查，也就是調(diào)查人員提出問題，不準備答案，由被調(diào)查者根據(jù)問題用文字或口頭的形式自由表達。（1） 二項選擇法 它是給被調(diào)查者提供兩個相反的問題進行回答。例：請問您喜歡收看中央一套的“新聞聯(lián)播”節(jié)目嗎？_____非常喜歡…………1 比較喜歡…………2 一般…………3不太喜歡…………4 很不喜歡…………5表格形式：將每一答題用相應(yīng)的分數(shù)代表，匯總時將同相分數(shù)的項目統(tǒng)計出來，就可知道其相關(guān)特征的反應(yīng)程度。統(tǒng)計時將每一商品所得進行平均，就得出其在消費者心中的印象。如：你抽煙嗎？（過濾） 你每天抽多少支香煙？第五步，試調(diào)研問卷設(shè)計完后，為使問卷及提綱所列項目更切合調(diào)查目標(biāo)，而且能使調(diào)查者接受，還應(yīng)將問卷及提綱提交客戶以補充或修改一些問題，經(jīng)此步驟后進行小范圍的調(diào)查，以檢驗問卷及提綱是否好答、消費者是否愿意回答。例：某啤酒制作精細、泡沫豐富、口味清純，請問您是否喜歡？ 調(diào)查問句要有親切感，并要考慮答卷人的自尊。如果進行的是全國性調(diào)查，其中第一項和最后二項均集中在深圳進行，其它各項的執(zhí)行方案如下：一、網(wǎng)絡(luò)聯(lián)系在所調(diào)查省份的省會城市有現(xiàn)成的聯(lián)絡(luò)人員或可以馬上尋找聯(lián)絡(luò)人。二、人員的招聘與培訓(xùn) （一）人員的招聘在實際的調(diào)查中，抽樣員、督導(dǎo)和復(fù)核人員一般由公司專職的調(diào)研人員擔(dān)任，而訪問員則通過招聘來解決。招聘流程如下：招聘廣告 面試 對合格人員進行培訓(xùn)。根據(jù)以往的經(jīng)驗，每個訪問員每天大約可完成20份有效問卷。特別是幫助他們樹立信心，掌握與人溝通的技巧。（2） 技能訓(xùn)練：目的是提高訪問員與陌生人打交道的能力，以有效地完成訪問任務(wù)，其主要內(nèi)容有：應(yīng)該攜帶的物品；訪問時的注意事項；無法調(diào)查時的處理辦法；對受訪者之釋疑、說明抽樣方法及不公開姓名的原則等；問卷的詢問方式及登記方法；問卷的回收與審核等。對于抽樣員和復(fù)核員，督導(dǎo)也會提供基礎(chǔ)培訓(xùn)。（2）問卷講解 由我公司督導(dǎo)/聯(lián)絡(luò)人提供，為訪問員逐個問題講解如何提問，如何追問，如何記錄，如何注意與前后題的邏輯關(guān)系等，確保訪問員能全面了解問卷內(nèi)容和訪問技巧。督導(dǎo)和助理督導(dǎo)要陪伴一些訪問員到消費者場所做試訪，并記錄在訪問中出現(xiàn)的問題和特殊意外情況。四、正式調(diào)研正式調(diào)研分為抽樣、實地訪問、復(fù)核三部分：抽樣：按照設(shè)計好的抽樣方案抽樣，抽樣由專門的抽樣員負責(zé)，采用指定起點，隔幾抽一，以右手原則行走，避免重復(fù)和遺漏。復(fù)核比例不能低于樣本量的30%。在收到全部問卷后就可以開始建立碼表和編碼了。（二）錄入一旦問卷被編好碼，就可以電腦錄入。目前比較流