【正文】 則，各中隊要按照大隊安排有計劃地組織每個小隊下礦預檢，每次必須有中隊長以上的指揮員帶隊。對不足之處要提出批評和改進意見?？偨Y出成功的經驗和失敗的教訓，然后在全體職工大會上進行講評，以利于在以后的處理事故中100%的不違章。七、無論各類假手續(xù)必須齊全，否則，按曠工論處。傷病假期間必須在隊休息，否則，按缺勤處理。假滿后必須按時歸隊并及時銷假，不能及時歸隊時要事先聲明，可補辦手續(xù)，按事假對待。其它人員由主管領導負責考勤，干部由當日大隊值班指揮員進行考勤。 各項訓練技師考核，并將考核成績納入評比內容，作為每月計算工資的依據。 大練基本功，結合實際，從難從嚴，從實際出發(fā)，嚴格按《煤礦救護隊規(guī)程》的要求進行檢查。六． 學習訓練制度 學習訓練要做到年有計劃，季有安排和總結，月有圖表，有明確的訓練目標及要求。 主要儀器裝備，每年統(tǒng)一安排進行一次全面檢查修理。 全體指戰(zhàn)人員都要愛護儀器裝備，節(jié)約用氧，節(jié)約備品備件，修舊利廢。 外出歸隊后以及進行安全技術工作、演習訓練和事故處理結束后，要及時認真地檢查整理裝備，并填寫裝檢記錄，小隊長認真驗收，確保技術裝備達到戰(zhàn)斗準備標準狀態(tài)。值班、待機小隊和個人所管的儀器裝備必須100%的完好。（簽字前，交班隊出動；簽字后，接班隊出動。 交接班時，各小隊在指定地點列隊集合，時間為1分鐘，小隊長整隊后向指揮員報告出勤人數，指揮員下達當日工作任務，并檢查隊容風紀。 所有待機人員必須保證裝備完好，外出執(zhí)行任務時，必須與值班小隊保持聯系。三．待機工作制度 為了加強戰(zhàn)備值班，中隊每天必須有一個小隊待機，并有一名指揮員、一名司機。 任何人不得動用值班車輛。 值班人員實行24小時晝夜值班，在值班期間不得擅自外出，所有值班人員必須在警鈴區(qū)內活動。 處理事故在井下擔任電話值班員時，要保持同作戰(zhàn)小隊和指揮部的聯系，并及時向指揮部報告災區(qū)的一切情況。 電話值班員因事離崗時，必須有下一位電話值班員接替，接替時間一般不得超過30分鐘。嚴禁他人聚集在電話室內嘻耍打鬧等干擾值班工作的行為。本《制度》與上級文件精神發(fā)生抵觸時，以上級規(guī)定為準。 二〇一一年六月二十七日一．電話值班制度 電話值班實行由除中隊長和中隊技術負責人外的救護隊成員每天輪流值班。 電話值班是救護隊工作的重要崗位，接聽電話要及時，傳達各種命令要準確。不許隨意調崗。 違反上述規(guī)定者，按獎懲制度有關規(guī)定處理。 值班期間，嚴禁飲酒。值班司機嚴格堅守值班崗位。 待機人員實行24小時晝夜待機，所有待機人員必須在警鈴區(qū)范圍內活動，不得擅自外出。 待機人員不得酗酒。 交接時，雙方小隊長和電話值班員共同當面交接并簽字，所有交接的技術裝備必須由雙方小隊長親自清點并填寫登記表。） 交接中如出現問題，雙方小隊長應認真協(xié)商解決，如有分歧意見時，中隊指揮員應妥善處理，及時解決。 小隊和個人的全部儀器裝備都必須以小隊為單位集中保管。 救護隊每月對所有技術裝備（車輛），至少抽查一次，對不符合標準的儀器裝備，立即責成排除故障并按獎懲制度予以處理。對損壞儀器者，要分析原因追究責任。戰(zhàn)訓科組織簽訂驗收后，方可投入使用，車輛年審前由總務科組織徹底檢修一次。 堅持月單項、季綜合的演習訓練。 加強體質訓練，提高身體素質，每天堅持早操和下午的體質鍛煉，體質鍛煉不少于兩個半小時。七． 考勤請假制度一、以小隊（組）為單位認真進行考勤登記。二、各小隊（組）長根據中隊工作安排，對其人員，每天的活動情況要及時計入小隊（組）日志，月末按照登記表匯總，在本隊（組）范圍內公布后，呈報主管隊長審批，交辦事員核算工資。超過兩小時未歸隊者，按照召不到處理。五、婚、喪、探親假都要由個人填寫假條，小隊（組）長簽字，中隊主管領導審批，方可生效，否則，離隊按曠工論處。各類假期滿歸隊后，要及時地到勞資員處銷假，否則，按缺勤論處。 工程技術人員要將講評的情況進行歸納整理，寫出處理事故總結并填寫事故處理卡片，及時歸檔，并在15天以內報上級有關部門。 對于在處理事故中違章指揮、違章作業(yè)，造成不應有的損失或其它后果的，要進行嚴肅的批評教育，按獎懲制度有關條款執(zhí)行，情節(jié)嚴劣，后果嚴重的要追究其法律責任。 每次下礦預檢前，必須下達明確的任務指標，規(guī)定具體的行動路線。六、要深入井下任何作業(yè)場所進行安全檢查，“有巷必查，有巷必入”切實做到“四勤、一堅持、一果斷”，對查出的隱患，當場責成現場負責人立即解決，不能當場解決的要填寫三聯單，一份交礦方，一份交安監(jiān)局，一份留隊。八、對于查出的事故隱患，當日須立即向大隊戰(zhàn)訓科匯報由戰(zhàn)訓科及時向礦務局安監(jiān)局匯報，進行處理。十．內務管理制度一、內務管理工作的任務是為職工創(chuàng)一個舒適、優(yōu)美、整潔的學習、工作、生活、訓練、休息的環(huán)境。個人衛(wèi)生：常洗澡、常理發(fā)、常換衣服，保持整潔干凈。五、提高警惕，搞好四防（防火、防盜、防破壞、防肇事）。七、衛(wèi)生責任區(qū)域的劃分為：大隊部；西區(qū)中隊；東區(qū)中隊。要建立健全物資管理及審批發(fā)放登記制度，做到帳物卡三相符，收發(fā)平衡。四、領用材料一律由各部門固定人員負責，專職人員開票，主管領導簽字，出易耗品外，一律交舊領新，庫管人員方可發(fā)給，并計入各部門的材料消耗登記薄，月末匯總。七、庫房要經常保持清潔衛(wèi)生，物品分類堆放整齊；易霉物品要經常晾曬，善妥保管，以防霉爛、變質、失效或變形損壞，每月盤點一次，過期物品要及時處理。十一、違犯上述規(guī)定，按獎懲制度有關條款處理。四、司機在外出執(zhí)行任務和處理事故期間，要負責車輛及車上裝備的安全，嚴禁私自離車，未經許可不得動用車輛。對達不到標準要求的，安裝備不完好的規(guī)定處理。八、汽車司機必須嚴格執(zhí)行派車命令，其行駛路線要與派車路線相一致，嚴禁中途下線辦私事，否則按私自離隊處理和獎懲制度第八款執(zhí)行。（特殊情況必須在歸隊后立即向主管領導如實匯報，視其情節(jié)裁定）。 工資、獎金，罰沒款項報表必須經大隊領導和工會主席審核簽字，并張榜公布，接受職工監(jiān)督。 各種周轉金必須?？顚Ｓ茫魏稳瞬坏门灿?，主管領導定期抽查，發(fā)現問題，從嚴處理。1 會議制度根據救護隊工資性質和特點，要定期召開各種會議，布置檢查、總結評比各項工作。 每月召開一次民主生活會議，增強群眾監(jiān)督，加強干群團結。 評比要有組織、有領導的進行，大、中隊都要成立民管小組，具體負責民主考評的有關事項。 加強宣傳鼓勵工作，利用黑板報、光榮榜、披紅戴花、攝影以及向礦工投送專題報道的方式，表揚好人好事，促進評比工作的開展。 全體指戰(zhàn)員及后勤人員著裝時，必須遵守《煤礦救護規(guī)程》中的隊容、風紀、禮節(jié)的規(guī)定。其他服裝一律不能作為隊服著裝。 對故意污損服裝及標志的一經發(fā)現要嚴肅處理。1 獎罰制度為了加強軍事化礦山救護隊的組織紀律性，提高指戰(zhàn)人員的業(yè)務技術素質和戰(zhàn)斗力，特制定本制度。（3） ，給予獎勵10元?！　。病⑦`反內務管理制度罰款３－５元；違反考勤請假制度，曠一天處罰２０，曠工五天取消一個季度 的救護津貼；全年曠工累計達十五天者解除其勞動合同?！　。?、司機違反車輛管理制度和事故預防檢查制度，處罰１０元，干部違反用車管理制度，加倍處罰?！　。?、對抗或拒不執(zhí)行命令，辱罵領導；應召不到或借故逃避出動，臨陣畏縮不前或脫逃、私自離隊、值班車輛油、汽、水、電不足及一腳不著火而影響出動和交接班者或出動途中因缺水、缺電、缺油等其它個人責任問題而影響到達時間，貽誤戰(zhàn)機者處罰５０元，扣除當日工資，取消當月救護津貼，并接受對內其他處理。　?。保?、對先開口罵人者處罰２０元，后開口罵人者處罰１５元；先動手打人者處罰５０元，后還手者處罰３０元，對不停勸阻止者，處罰１００元，在隊內嚴重違犯精神文明建設的，視其情節(jié)給予處罰１０－１５元；有賭博、嫖娼等 六害 行為者，一律交公安機關處理,凡因此受到治安處罰的取消全年救護津貼?！　。保?、私自將公物借（送）與他人，除強制追回原物外，給予處罰２０元；給予處罰１００元和降級處分直至追究法律責任?！　。玻??！　。玻?、乘坐車輛不按司機要求者，處罰５元，無意損壞車上設施的照價賠償，故意損壞的加倍處罰；此條有汽車公司負責執(zhí)行，否則處罰司機１０元，并參照２１條執(zhí)行?！　。玻?、違犯計劃生育政策，按上級有關政策嚴肅執(zhí)行。３０、嚴重違犯對內其它制度及規(guī)定（如：違犯財務經費核算管理制度、違犯庫房、食堂、澡堂、宿舍、修理室、圖書室、會議室、電臺室、電話等場所的管理制度），按其具體規(guī)定執(zhí)行，上述條款未列入的視其情節(jié)，給予處罰５－１０元。 每個干部都要全心全意為職工群眾服務，堅決反對官僚主義作風，要以普通一兵的身份經常到群眾中去，深入基層，了解情況參加訓練，傾聽職工群眾意見和建議，注意改進工作方法，幫助職工解決實際問題。 干部離隊，除按例行的規(guī)定登記外，須經主管領導批準。五、 堅持集體與自學相結合，除每月抽一個星期三集中學習兩個小時外，其余每周自己學習不得少于一小時。二、 以中隊與科室集中學習為主，小隊學習為軸。 2財務經費核算管理制度一、 按照礦務局下達的年度承包經費指標，核定全隊及各部門的年度費用計劃，發(fā)揮資金的利用率，做到節(jié)約開支