【正文】 值班狀況，并將檢查考核結(jié)果列入月評(píng)比內(nèi)容，實(shí)行獎(jiǎng)罰。視其情節(jié)。 屬于輔助救護(hù)隊(duì)的裝備（戰(zhàn)備庫(kù)）要有專人保管，定點(diǎn)存放，每季度檢查維護(hù)一次。要求達(dá)到“全、亮、準(zhǔn)、尖、利、穩(wěn)”的六字標(biāo)準(zhǔn)；放置統(tǒng)一整齊，清潔衛(wèi)生。山西介休大佛寺桃園煤業(yè)有限公司 兼職救護(hù)隊(duì) 技 術(shù) 裝 備 檢 查 維 護(hù) 保 養(yǎng) 制 度 技術(shù)裝備檢查維護(hù)保養(yǎng)制度 各小組和個(gè)人的技術(shù)裝備，必須按《煤礦救護(hù)規(guī)程》的要求配備齊全，每周對(duì)所有的儀器裝備認(rèn)真檢查一次，并做好檢查記錄，對(duì)所有故障的儀器及時(shí)進(jìn)行檢修。 輔助救護(hù)隊(duì)指戰(zhàn)人員在接班前，都應(yīng)對(duì)所負(fù)責(zé)的儀器裝備進(jìn)行檢查，接班后由小組長(zhǎng)進(jìn)行復(fù)查，輔助救護(hù)隊(duì)不定期進(jìn)行抽查，對(duì)達(dá)不到標(biāo)準(zhǔn)要求的儀器裝備，不允許使用，并按獎(jiǎng)懲、考評(píng)制度有關(guān)制度處理。并做好檢查記錄，確保其符合戰(zhàn)斗準(zhǔn)備標(biāo)準(zhǔn)狀態(tài)。按獎(jiǎng)懲制度予以處理。 預(yù)防檢查的主要內(nèi)容：熟悉了解礦井巷道及采煤工作面、采空區(qū)的分布位置和管理情況；檢查礦井“一通三防”（瓦斯超限、空班漏檢、盲巷不閉、局扇停風(fēng)、風(fēng)量不足、循環(huán)串聯(lián)、防塵設(shè)施不全或損壞情況、干大眼，不用水炮泥、電器失爆、風(fēng)電不閉鎖、采掘供電不分、滅火器材失效等）方面存在的重大隱患和頂板、水患、運(yùn)輸?shù)确矫娴闹卮箅[患；檢查礦井自救器配備和工人佩帶、操作、使用的熟練情況；檢查《礦井災(zāi)害預(yù)防及其處理計(jì)劃》的制定和落實(shí)情況；檢查并參加礦井每年一次的反風(fēng)救災(zāi)演習(xí)；檢查井下電焊、火區(qū)啟封、瓦斯排放、盲巷管理、巷道貫通，震動(dòng)性放炮等安全技術(shù)的工作的措施和落實(shí)情況；認(rèn)真糾察、禁止“三違”行為。七、預(yù)檢結(jié)束后，要繪出通風(fēng)系統(tǒng)，巷道及采區(qū)示意圖，注明預(yù)檢行動(dòng)路線，將發(fā)現(xiàn)的事故隱患計(jì)入下井預(yù)檢記錄本內(nèi)，工程技術(shù)員要進(jìn)行考評(píng)。十、下礦預(yù)檢工作評(píng)分記獎(jiǎng)，作為考核的重要內(nèi)容。室內(nèi)：窗明幾凈，四壁無塵，無蜘蛛網(wǎng)、地板無痰跡，無蚊蠅、無臭蟲、床下無臟亂雜物，室內(nèi)物品懸掛一條線，床上臥具疊放一條線，洗刷用具及其它物品放置一條線。節(jié)約用水用電。每日要抽查，每周要進(jìn)行一次大檢查，月終總評(píng)，評(píng)比分?jǐn)?shù)納入記獎(jiǎng)內(nèi)容，獎(jiǎng)優(yōu)罰劣。要建立健全物資管理及審批發(fā)放登記制度，做到帳物卡三相符，收發(fā)平衡。四、領(lǐng)用材料一律由各部門固定人員負(fù)責(zé)，專職人員開票，主管領(lǐng)導(dǎo)簽字，出易耗品外，一律交舊領(lǐng)新，庫(kù)管人員方可發(fā)給，并計(jì)入各部門的材料消耗登記薄，月末匯總。八、庫(kù)管員對(duì)庫(kù)存物品必須心中有數(shù)，根據(jù)消耗情況要及時(shí)提出增補(bǔ)計(jì)劃。1計(jì)劃、財(cái)務(wù)管理制度 年初會(huì)計(jì)員要及時(shí)預(yù)算處全隊(duì)的財(cái)務(wù)經(jīng)費(fèi)及包干工資計(jì)劃，報(bào)輔助救護(hù)隊(duì)主管領(lǐng)導(dǎo)審批，嚴(yán)格按計(jì)劃執(zhí)行。 各種周轉(zhuǎn)金必須?？顚Ｓ?，任何人不得挪用，主管領(lǐng)導(dǎo)定期抽查，發(fā)現(xiàn)問題，從嚴(yán)處理。1 會(huì)議制度根據(jù)救護(hù)隊(duì)工資性質(zhì)和特點(diǎn)，要定期召開各種會(huì)議，布置檢查、總結(jié)評(píng)比各項(xiàng)工作。 每月召開一次民主生活會(huì)議，增強(qiáng)群眾監(jiān)督，加強(qiáng)干群團(tuán)結(jié)。 評(píng)比要有組織、有領(lǐng)導(dǎo)的進(jìn)行，要成立民管小組，具體負(fù)責(zé)民主考評(píng)的有關(guān)事項(xiàng)。 加強(qiáng)宣傳鼓勵(lì)工作，利用黑板報(bào)、光榮榜、披紅戴花、攝影以及向礦工投送專題報(bào)道的方式，表?yè)P(yáng)好人好事，促進(jìn)評(píng)比工作的開展。 全體指戰(zhàn)員及后勤人員著裝時(shí)，必須遵守《煤礦救護(hù)規(guī)程》中的隊(duì)容、風(fēng)紀(jì)、禮節(jié)的規(guī)定。其他服裝一律不能作為隊(duì)服著裝。 對(duì)故意污損服裝及標(biāo)志的一經(jīng)發(fā)現(xiàn)要嚴(yán)肅處理。1 獎(jiǎng)罰制度為了加強(qiáng)軍事化礦山救護(hù)隊(duì)的組織紀(jì)律性，提高指戰(zhàn)人員的業(yè)務(wù)技術(shù)素質(zhì)和戰(zhàn)斗力，特制定本制度。（3） ，給予獎(jiǎng)勵(lì)10元?！　。?、不堅(jiān)守工作崗位、空崗、脫崗、溜崗者，扣除當(dāng)日工資，處罰２０元?！　‰娫捴蛋鄦T擅離職守、誤接事故電話者，取消當(dāng)月救護(hù)津貼，給予降級(jí)，留隊(duì)查看，后果嚴(yán)重的 ，要追究其刑事責(zé)任?！　o視本隊(duì)有關(guān)規(guī)定，放任家屬及小孩到院內(nèi)及電話值班室打鬧或折損花木以及影響正常工作者，一次處罰１０元，對(duì)勸阻不聽者，加倍處罰，放任非本單位人員出現(xiàn)上述情況，一次處罰電話值班員１０元?！　?偷電或私自用電爐者處罰５０元，偷盜公物者，出追回贓物外，處罰１００元，并給以行政處分，情節(jié)嚴(yán)重的交司法機(jī)關(guān)處理。　　1對(duì)連續(xù)三個(gè)月達(dá)不到甲級(jí)或全年累計(jì)５個(gè)月達(dá)不到甲級(jí)人員，只給發(fā)基本生活費(fèi)，并限期達(dá)標(biāo)?！　?玩忽職守，貽誤戰(zhàn)機(jī)，導(dǎo)致嚴(yán)重后果者；在搶險(xiǎn)救災(zāi)中隱瞞事實(shí)真相，謊報(bào)災(zāi)情，欺騙領(lǐng)導(dǎo)造成不良后果者；給予取消全年救護(hù)津貼并接受對(duì)內(nèi)行政處分。2嚴(yán)重違犯對(duì)內(nèi)其它制度及規(guī)定（如：違犯財(cái)務(wù)經(jīng)費(fèi)核算管理制度、違犯庫(kù)房、食堂、澡堂、宿舍、修理室、圖書室、會(huì)議室、電臺(tái)室、電話等場(chǎng)所的管理制度），按其具體規(guī)定執(zhí)行，上述條款未列入的視其情節(jié)，給予處罰５－１０元。 每個(gè)干部都要全心全意為職工群眾服務(wù)，堅(jiān)決反對(duì)官僚主義作風(fēng)，要以普通一兵的身份經(jīng)常到群眾中去，深入基層，了解情況參加訓(xùn)練，傾聽職工群眾意見和建議，注意改進(jìn)工作方法，幫助職工解決實(shí)際問題。 干部離隊(duì)，除按例行的規(guī)定登記外，須經(jīng)主管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。五、 堅(jiān)持集體與自學(xué)相結(jié)合，除每月抽一個(gè)星期三集中學(xué)習(xí)兩個(gè)小時(shí)外，其余每周自己學(xué)習(xí)不得少于一小時(shí)。二、 以隊(duì)與科室集中學(xué)習(xí)為主，小組學(xué)習(xí)為軸。 財(cái)務(wù)經(jīng)費(fèi)核算管理制度一、 按照礦務(wù)局下達(dá)的年度承包經(jīng)費(fèi)指標(biāo)，核定全隊(duì)及各部門的年度費(fèi)用計(jì)劃，發(fā)揮資金的利用率，做到節(jié)約開支，不突破財(cái)務(wù)經(jīng)費(fèi)計(jì)劃。五、對(duì)庫(kù)房所有物品