某派出所協(xié)警管理考核規(guī)定[暫行]-wenkub
2023-05-03 03:10:20 本頁面
【正文】 用工作之便，采取吃、拿、卡、要等手段謀取私利，以及為違法行為通風(fēng)報(bào)信甚至變相參與違法經(jīng)營活動(dòng)的辭退處理，涉嫌犯罪的依法追究法律責(zé)任。遇到特殊情況需要請假的，半天以內(nèi)可向分管民警請假，請假超過一天的須出示請假條報(bào)經(jīng)分管所領(lǐng)導(dǎo)審批，請病假的同時(shí)出具醫(yī)院證明，請假超過兩天的必須報(bào)所長或教導(dǎo)員審批，凡請假的遇到值班需其他隊(duì)員頂崗。上班時(shí)間從事與工作無關(guān)活動(dòng)，如看電視、玩手機(jī)、耍游戲、外出夜宵或辦私事、駕駛警務(wù)車輛辦私事等，發(fā)現(xiàn)一次扣5分。本規(guī)定適用于派出所的協(xié)警隊(duì)員、人口協(xié)管員、戶籍協(xié)管員，輔警在工作中有違規(guī)行為的按照本規(guī)定執(zhí)行，工作中出現(xiàn)本規(guī)定中沒有的違規(guī)違紀(jì)行為，參照《三項(xiàng)紀(jì)律》、《中華人民共和國人民警察法》、《人民警察紀(jì)律條令》、《人民警察內(nèi)務(wù)條令》和四川省公安廳《八條嚴(yán)禁》《八個(gè)一律》相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。 第一章考核內(nèi)容（一）紀(jì)律內(nèi)務(wù)管理考核內(nèi)容：派出所輔警實(shí)行簽到制度，實(shí)行上崗時(shí)間和下崗時(shí)間雙重簽到。遇到重大事件不及時(shí)向民警、所領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)或請示扣1分，造成后果的扣2—10分，造成重大后果或影響的作解聘處理。假條審批流程完成后方可請假，一律不準(zhǔn)請霸王假、電話假，編造借口騙假。違反保密制度視情扣510分，造成嚴(yán)重后果的作辭退處理并依法追究法律責(zé)任。1值班備勤原則上不允許換班，確因特殊原因需要換班的須向帶班所領(lǐng)導(dǎo)或值班民警報(bào)告，未報(bào)告的一次扣一分1受到群眾表揚(yáng)、好人好事加1—2分，提供案件有效信息導(dǎo)致破案的加2—10分；1因工作出色，受到派出所和保安公司表彰的加5分；受到分局領(lǐng)導(dǎo)表揚(yáng)或分局主頁表彰的加10 分；受到市局領(lǐng)導(dǎo)表揚(yáng)或市局主頁表彰的加20
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