【正文】 害防治技術知識，遵守各項職業(yè)病危害防治規(guī)章制度和操作規(guī)程，發(fā)現(xiàn)隱患及時報告。嚴禁違章冒險作業(yè)。負責建立企業(yè)職業(yè)衛(wèi)生檔案，負責登錄、存檔、申報等工作。 組織開展職業(yè)病危害因素的日常監(jiān)測，登記、上報、建檔。定期組織現(xiàn)場檢査，對檢査中發(fā)現(xiàn)的不安全隱患，有權責令改正，重大隱患等面報告領導小組。 組織開展對企業(yè)員工進行職業(yè)健康培訓教育，總結推廣職業(yè)健康管理先進經登。編制生產過程的技術文件、技術規(guī)程，制作和提供生產過程中的職業(yè)病危害因素種類、來源、產生部位等技術資料。定期組織職業(yè)病危害防治工作組人員會議，聽取各部門、車間、員工關于職業(yè)健康有關情況的匯報，及時采取措施。 二、分管職業(yè)健康的負責人職責 在企業(yè)主要負責人的領導下，根據(jù)國家有關職業(yè)病危害防治的法律、法規(guī)、規(guī)章和標準的規(guī)定，在企業(yè)中具體組織實施各項職業(yè)病危害防治工作，具體職責： 組織制定職業(yè)病危害防、冶計劃與方案，完善和修訂職業(yè)健康管理制度和職業(yè)健康安全操作規(guī)程，根據(jù)各部門分工，明確各部門、各崗位人員職責并組織具體實施，督促并保證職業(yè)病危害防治經費的落實和專款專用。 組織建立并實施本單位的職業(yè)病危害事故應急救援組織和預案。 每季召開一次職業(yè)健康領導小組會議，聽取工作匯報，研究和制訂職業(yè)病危害防治計劃與方案。 為保證本制度的有效執(zhí)行，今后凡有行政體制變動，均以本制度規(guī)定的職責范圍對照落實相應的職能部門和責任人。努力做好職業(yè)衛(wèi)生工作，推動本公司經濟又好又快發(fā)展。對職工每年進行一次職業(yè)健康體檢，并做好上崗前和離崗時的健康體檢。按照《職業(yè)病防治法》的規(guī)定，積極做好工作場所的職業(yè)衛(wèi)生防護工作，使工作場所符合職業(yè)衛(wèi)生要求。阿拉釀酒－安全生產標準化臺帳目 錄職業(yè)病危害防治計劃和實施方案 1職業(yè)病危害防治責任制度 2職業(yè)病危害告知制度 6職業(yè)病危害申報制度 9職業(yè)病防治宣傳教育培訓制度 10職業(yè)病危害防護設施維護檢修制度 13職業(yè)病防護用品管理制度 15職業(yè)病危害監(jiān)測及評價管理制度 18建設項目職業(yè)衛(wèi)生“三同時”管理制度 20勞動者職業(yè)健康監(jiān)護及其檔案管理制度 23職業(yè)病危害處置與報告制度 25職業(yè)病危害應急救援與管理制度 27粉塵作業(yè)防護管理制度 30毒物作業(yè)防護管理制度 31噪聲作業(yè)防護管理制度 32高溫作業(yè)防護管理制度 33粉塵崗位職業(yè)安全衛(wèi)生操作規(guī)程 34噪聲崗位職業(yè)安全衛(wèi)生操作規(guī)定 35職業(yè)病危害告知書 36工作場所職業(yè)病危害警示標識設置 37職業(yè)病危害防治計劃和實施方案 為了搞好本公司的職業(yè)病防治工作，促進本公司的經濟發(fā)展，使生產作業(yè)環(huán)境符合國家職業(yè)衛(wèi)生標準的要求，保護職業(yè)健康及其相關權益，根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》的規(guī)定，特制定本公司職業(yè)病防治工作計劃。對接觸有害因素作業(yè)的崗位要特殊管理，使之符合職業(yè)衛(wèi)生要求。 對職工進行職業(yè)衛(wèi)生培訓。 職業(yè)病危害防治責任制度總 則 為貫徹執(zhí)行國家有關職業(yè)病危害防治的法律、法規(guī)、規(guī)章和標準，加強對職業(yè)病危害防治工作的管理，提高職業(yè)病危害防治的水平，切實保障勞動者在勞動過程中的健康與安全，根據(jù)《職業(yè)病防治法》、《工作場所職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督管理規(guī)定》的有關規(guī)定，特制定本制度。各部門和人員的職責 一、主要負責人職責認真貫徹國家有關職業(yè)病危害防治的法律、法規(guī)、規(guī)章和標準，落實各級職業(yè)病危害防治責任制，確保勞動者在勞動過程中的健康與安全。 組織建立、健全本單位職業(yè)病危害防治責任制、規(guī)章制度和操作規(guī)程。及時、如實報告職業(yè)病危害事故。組織對企業(yè)員工進行職業(yè)健康法規(guī)、職業(yè)健康知識培訓與宣傳教育，普及職業(yè)病危害防治知識。如發(fā)生職業(yè)病危害事故，要科學應對及妥善處理，及時報告，積極配合有關部門進行調査和處理，對有關責任人予以嚴肅處理。 對生產設施、防護設施進行維護保養(yǎng)、檢修，確保安全運行。 組織員工進行職業(yè)健康檢査，并建立健康檢査檔案。五、專（兼）職的職業(yè)健康管理人員職責認真履行企業(yè)職業(yè)健康管理部門職業(yè)健康管理相關職責，貫徹落實國家、省、市等法規(guī)標準、規(guī)章制度。協(xié)助有關部門制訂職業(yè)健康管理制度、職業(yè)安全健康操作規(guī)程，對這些制度動執(zhí)行情況進行監(jiān)督檢査。六、車間負責人職責在分管負責人的領導下工作，具體職責： 把企業(yè)職業(yè)病危害防治制度的措施貫徹到每個具體環(huán)節(jié)。定期組織本車間范圍的檢査，對車間的設備、防護設施中存在的問題，及時投領導小組，釆取措施。正確使用、保管各種勞保用品、器具和防護設施。 職業(yè)病危害告知制度為了有效預防、控制和消除職業(yè)病危害，防止發(fā)生職業(yè)病危害，切實保護企業(yè)員工健康及其相關權益，根據(jù)《職業(yè)病防治法》一和《工作場所職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督管理規(guī)定》的有關規(guī)定，制定本制度。企業(yè)員工在已訂立勞動合同期間，因工作崗位或者工作內容變更，從事與所訂立勞動合同中未告知的存在職業(yè)病危害的作業(yè)時，企業(yè)入職管理、職業(yè)健康管理等部門應向員工如實告知，現(xiàn)所從事的工作崗位存在的職業(yè)病危害因素，并簽訂職業(yè)病危害因素告知補充合同。警示說明應當載明產生職業(yè)病危害的種類、后果、預防和應急處置措施等內容。 六、職業(yè)健康管理機構對接觸職業(yè)病危害的員工進行上崗前和在崗定期培訓和考核，使每位員工掌握職業(yè)病危害因素的預防和控制技能。 警示標識分為禁止標識、警告標識、指令標識、提示標識和警示線。十二、使用有毒物品工作場所應當設置黃色區(qū)域警示線，高毒工作場所應當設置紅色區(qū)域警示線?；颊叩膿尵戎委?、支持指揮機構設在此區(qū)內。十八、貯存產生職業(yè)病危害的化學品、放射性同位素和含有放射性物質的材料場所，應在入口和存放處設置相應警示標識。二十二、警示標識應當醒目、完整，使用的警示信號、報警裝置保持功能完好。四、下列事項發(fā)生重大變化的，應在規(guī)定時間內向安監(jiān)部門申報變更：進行新建、改建、擴建、技術改造或者技術引進的，自建設項目竣工驗收之日起30日內進行申報；因技術、工藝或者材料發(fā)生變化導致原申報的職業(yè)病危害因素及其相關內容發(fā)生重大變化的，自變化之日起15日內進行申報；用人單位工作場所、名稱、法定代表人或者主要負責人發(fā)生變化的，自發(fā)生變化之日起15日內進行申報。 做好宣傳教育培訓記錄，建立宣傳教育培訓檔案，實施分級管理，并對培訓效是進行評估和改進。職業(yè)衛(wèi)生基本知識。發(fā)生事故時的應急救援措施、基本技能等。 入廠新工人職業(yè)衛(wèi)生教育培訓 凡入廠新工人、新調入人員、新分配的大中專學生、來廠實習人員，由人事部門通知職業(yè)衛(wèi)生管理部門，并由職業(yè)衛(wèi)生管理部門組織進行用人單位、車間、 班組三級職業(yè)衛(wèi)生管理教育，經考試合格后，方準上崗工作，成績歸檔存査。4）用人單位的各種職業(yè)衛(wèi)生管理制度和安全技術總則。3）本車間的主要職業(yè)病危害因素和典型事故的經驗教訓以及防范措施等。4）本班組主要設備性能及安全規(guī)程以及主要環(huán)節(jié)的危害防范注意事項。（1）用人單位職業(yè)健康管理部門負責組織進行職業(yè)衛(wèi)生教育培訓，內容按“入廠新工人安全教育培訓”要求執(zhí)行。要求必須有簽到表、教案、考試卷紙及考分花名冊。 （4）培訓方式：定期教育與不定期教育相結合，釆用課堂教學、觀看錄像、現(xiàn)場教育、參加上級組織培訓、邀請專家等形式； 五、培訓時間：按照《國家安全監(jiān)管總局辦公廳關于加強用人單位職業(yè)衛(wèi)生培調工作的通知》（安監(jiān)總廳安健[2015]121號）和《生產經營單位職業(yè)衛(wèi)生培訓規(guī)定》執(zhí)行。一、各車間、部門有職業(yè)病危害因素的工作場所，所使用的職業(yè)健康防護設施度由使用部門專人負責設施的日常維護和保養(yǎng)，并作好相應的臺帳。員工應當學習和掌握相關知識，遵守職業(yè)病危害防治法律、法規(guī)、規(guī)章和操作規(guī)程，正確使用、維護職業(yè)病危害防護設備和個人職業(yè)防護用品，發(fā)現(xiàn)職業(yè)病危害事故隱患應當及時報告。使用部門發(fā)現(xiàn)設施出現(xiàn)故障時，應迅速切斷電源，釆取臨時防護措施，并向勞動者配發(fā)防護用品，及時向設備管理部門報告，不得擅自進行修理、拆除或停止使用。職業(yè)病防護用品管理制度為認真貫徹《職業(yè)病防冶法》、《安全生產法》、《工作場所職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督管理規(guī)定》相關規(guī)定，規(guī)范勞動者個人使用的職業(yè)病防護用品的發(fā)放和使用，切實維護勞動者相關權益，特制定本制度。四、員工必須正確使用和保養(yǎng)勞動防護用品，有權依法向公司提出配備所需勞動防護用品的要求，有權對公司勞動防護用品管理的違法行為提出批評、檢舉、控告。如防塵口罩（面具）等。如耳塞、耳罩等。如防塵鞋、防靜電鞋、防水鞋等。如防毒、防射線護膚品等。要與供方簽訂釆購合同，確保購買的勞動防護用品符合國家標準或行業(yè)標準。倉庫必須建立勞動防護用品發(fā)放、領用臺賬，應嚴格按照公司《勞保用品發(fā)放標準》發(fā)放勞動防護用品。對于生產中必須佩戴的安全帽、安全帶、絕緣防護用品、防毒面具、防塵（毒）口罩等特殊防護用品，必須建立定期品質檢査和保養(yǎng)制度。 九、員工在作業(yè)過程中，進行叉車、行車、高處、起重等必須佩戴安全帽；進入工作區(qū)域必須穿著工作服和工作鞋、防塵口罩等；進行特種作業(yè)的必須穿戴相應的防護手套；高處作業(yè)必須佩戴安全帶，并遵守“高掛底用”的原則，安全帶上的各種部件不準任意拆除，更換新繩時要注意加繩套；對于在易燃、易爆、燒灼及有靜電發(fā)生的場所作業(yè)的人員，應當配備具有相應防護性能的阻燃服、酸堿類化學品防護服或防靜電服等特種勞動防護用品。報廢的勞動防護用品，必須回收，由發(fā)放部門統(tǒng)一處置。十三、凡領用絕緣防護用品及工具的部門或個人，在重新更換領取時，必須實行以舊換新的制度，以保證人身安全。 二、職業(yè)健康管理部門牽頭，負責組織各個生產車間等對生產作業(yè)場所存在的粉塵、毒物、噪聲、高溫等危害因素及危害點進行確定和辨識，并按照職業(yè)健康管理標準進行定期檢測及評估，確定每一個點的危害程度。四、企業(yè)應設置設專人，負責日常監(jiān)測和管理工作，建立本單位的職業(yè)病危害因素監(jiān)測檔案，并妥善保存。八、檢測或者評價人員進入現(xiàn)場必須佩戴安全帽、工作服、防護手套、防護眼鏡、 防毒面罩等相關防護用品。 十二、職業(yè)衛(wèi)生管理部門應制定年度檢測計劃和經費預算，財務部門要保障檢測經費的落實。 “三同時”制度 指公司新建、改建、擴建的基本建設項目、技術改建項目和引進的建設項目，其職業(yè)衛(wèi)生防護設施必須符合國家規(guī)定的標準，必須與主體工程同時設計、同時施工、同時投入生產和使用，職業(yè)衛(wèi)生防護設施的投資應納入建設項目預算。 職責工程辦是建設項目職業(yè)衛(wèi)生“三同時”工作的責任部門，全面負責實施建設項目的建設管理。在可行性論證階段完成建設項目職業(yè)病危害預評價報告后，應當按規(guī)定填寫《建設項目職業(yè)病危害預評價報告審核（備案）申請書》，向安全生產監(jiān)督管理部門提出申請并提交申報材料。取得建設項目職業(yè)病危害預評價批復文件后，應委托具有相應資質的設計單位編制職業(yè)病防護設施設計專篇，完成設計專篇后應組織有關職業(yè)衛(wèi)生專家進行評審。委托取得相應資質的監(jiān)理公司對建設過程實施監(jiān)理，確保施工質量和職業(yè)衛(wèi)生