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正文內(nèi)容

蘇州工業(yè)園區(qū)國有企業(yè)財(cái)務(wù)總監(jiān)管理考核暫行辦法-wenkub

2023-04-27 08:22:04 本頁面
 

【正文】 :遵守國家法律、規(guī)章和制度,具有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感,敢于堅(jiān)持原則,自覺維護(hù)國家和企業(yè)的合法權(quán)益,品行端正,忠于職守,廉潔自律。(五)健康狀況及心理素質(zhì):身體健康,具有良好的心理素質(zhì)、環(huán)境適應(yīng)能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。(二)組織所在企業(yè)的預(yù)算管理,組織年度總預(yù)算的制定和分解落實(shí),實(shí)施預(yù)算全過程控制,并對其執(zhí)行情況進(jìn)行分析與考核。(五)負(fù)責(zé)所在企業(yè)內(nèi)部審計(jì)和會計(jì)人員培訓(xùn)等日常管理工作。(二)對違反國家財(cái)經(jīng)法律、法規(guī)、政策、制度和有可能在經(jīng)濟(jì)上造成損失、浪費(fèi)的行為,有權(quán)制止或者糾正。(五)企業(yè)財(cái)務(wù)收支計(jì)劃、成本和費(fèi)用計(jì)劃、信貸計(jì)劃、財(cái)務(wù)專題報(bào)告、會計(jì)決算報(bào)表,須經(jīng)財(cái)務(wù)總監(jiān)簽署。第六條 財(cái)務(wù)總監(jiān)實(shí)行重大事項(xiàng)報(bào)告制度。(四)因被投資的全資、控股或參股的企業(yè)發(fā)生虧損、破產(chǎn)或被收購,致使所在企業(yè)投入資本及其權(quán)益大量減少。(八)聘任或解聘會計(jì)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人或會計(jì)主管人員等。(十二)會計(jì)政策發(fā)生變更。園區(qū)國控公司財(cái)務(wù)管理部每月召集一次財(cái)務(wù)總監(jiān)工作會議,財(cái)務(wù)總監(jiān)匯報(bào)每月工作情況、所在企業(yè)發(fā)生的重要經(jīng)濟(jì)事項(xiàng),交流工作經(jīng)驗(yàn),安排下月的工作。年度終了一個(gè)月內(nèi)應(yīng)遞交上年度經(jīng)注冊會計(jì)師審計(jì)的財(cái)務(wù)報(bào)告、預(yù)算執(zhí)行情況。第十一條 財(cái)務(wù)總監(jiān)不得兼任所在企業(yè)的正、副董事長、副總經(jīng)理和監(jiān)事。第十四條 財(cái)務(wù)總監(jiān)應(yīng)于每年年度終了后一個(gè)月內(nèi),向園區(qū)國控公司遞交年度述職報(bào)告,總結(jié)年度工作業(yè)績和存在的問題以及下年度的工作目標(biāo)。第十七條 財(cái)務(wù)總監(jiān)年度考核得分計(jì)算辦法:園區(qū)國控公司和其所在企業(yè)根據(jù)財(cái)務(wù)總監(jiān)日常表現(xiàn),結(jié)合財(cái)務(wù)總監(jiān)年度述職報(bào)告的自我評價(jià),對財(cái)務(wù)總監(jiān)履行職責(zé)情況進(jìn)行考核。第二十一條 財(cái)務(wù)總監(jiān)所在企業(yè)對財(cái)務(wù)總監(jiān)履行職責(zé)情況進(jìn)行監(jiān)督,并結(jié)合企業(yè)自身特點(diǎn),對財(cái)務(wù)總監(jiān)履行職責(zé)情況進(jìn)行考核。 財(cái)務(wù)總監(jiān)考核表(由園區(qū)國控公司財(cái)務(wù)管理部填列)企業(yè)名稱: 財(cái)務(wù)總監(jiān):序號考核內(nèi)容分值得分1參與企業(yè)發(fā)展規(guī)劃的制定情況主動參與所在企業(yè)發(fā)展規(guī)劃和年度經(jīng)營計(jì)劃的制定所在企業(yè)發(fā)展規(guī)劃和經(jīng)營計(jì)劃符合園區(qū)國控公司的總體發(fā)展戰(zhàn)略5分232企業(yè)財(cái)務(wù)會計(jì)制度建立和執(zhí)行情況企業(yè)財(cái)務(wù)管理體系建立情況企業(yè)內(nèi)部會計(jì)管理體系建立情況企業(yè)財(cái)務(wù)會計(jì)制度有效執(zhí)行15分5553組織企業(yè)的預(yù)算管理情況預(yù)算的編制、控制、分析、報(bào)告符合預(yù)算管理制度要求預(yù)算執(zhí)行情況(年度正常經(jīng)營預(yù)算脫幅超過10%扣5分;年度正常經(jīng)營預(yù)算脫幅超過20%扣10分;年度正常經(jīng)營預(yù)算脫幅超過30%扣15分)25分10154所在企業(yè)的財(cái)務(wù)報(bào)告的真實(shí)性和完整性財(cái)務(wù)決算報(bào)告符合真實(shí)性要求 財(cái)務(wù)報(bào)告及時(shí)、完
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