【正文】 須佩帶防護耳罩”警示標識及噪聲職業(yè)危害警示說明；（3）工作場所可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的設備、化學品、放射性和有放射性物資的的材料上，應設置相應警示標識；（4）警示標識應當醒目、保持完整。職工在已訂立勞動合同期間，因工作崗位或者工作內(nèi)容變更，從事與所訂立勞動合同中未告知的存在職業(yè)病危害的作業(yè)時，應向員工如實告知，現(xiàn)所從事的崗位存在的職業(yè)病危害因素，并簽訂職業(yè)病危害因素告知補充合同。十一、責任追究 在本礦發(fā)生重大事故時，未及時組織搶救或者在事故調查處理期間擅離職守或者逃匿的，給予降職、撤職的處分，構成犯罪的，依照刑法有關規(guī)定追究刑事責任。（3）對生產(chǎn)設施、防護設施進行檢查，做好維護保養(yǎng)、檢修工作，確保安全運行。通防科職責負責開展職業(yè)危害因素的日常監(jiān)測、登記、上報、建檔工作。（13）完成上級主管部門和領導安排的其他有關職業(yè)病防治的工作。 （8）負責建立本礦職業(yè)衛(wèi)生管理檔案（9）完成職業(yè)病危害的申報等工作。 （4）負責職業(yè)病危害因素日常監(jiān)測結果的公示、上報、建檔。匯總和審查各項技術措施、計劃，并且具體執(zhí)行，確保專項經(jīng)費的投入使用。（11） 根據(jù)“三同時”原則，對我礦建設或技術引進項目部可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的，切實做到職業(yè)病防護設施與主體工程同時設計、同時施工、同時投入生產(chǎn)和使用。礦長應在每月主持召開的一次礦長安全辦公會議中，總結職業(yè)健康防治工作，研究和解決有關職業(yè)健康管理中的重大問題，布置下月的職業(yè)健康相關工作（5） 領導和支持職能管理部門工作，賦予職業(yè)病防治管理部門權力，定期聽取職業(yè)病防治工作匯報。認真貫徹國家有關職業(yè)病防治的法律、法規(guī)、政策和標準，落實各級職業(yè)病防治責任制，確保勞動者在勞動過程中的健康與安全。礦長職責：礦長是我礦職業(yè)病防治工作第一責任人，對我礦職業(yè)病防治工作負全面領導責任。 （8）建立預警機制，對我礦發(fā)生職業(yè)病危害事故采取應急措施，及時報告，并協(xié)助有關部門調查和處理，對有關責任人予以嚴肅處理。 （4）直接領導職業(yè)病防治工作，督促建立職業(yè)病防治辦公室，完善職業(yè)衛(wèi)生管理臺帳和檔案。對于煤礦主要負責人、職業(yè)衛(wèi)生管理人員應當具備煤礦職業(yè)衛(wèi)生知識和管理能力，接受職業(yè)病危害防治培訓。根據(jù)監(jiān)測、檢測、評價結果，落實整改措施，同時將日常監(jiān)測、檢測、評價、落實整改情況存入本單位職業(yè)衛(wèi)生檔案。做到有安排，有落實，有檢查，有結果并留有記錄。三、嚴格履行職業(yè)病危害告知義務，與勞動者訂立或者變更勞動合同時，應當將作業(yè)過程中可能產(chǎn)生的職業(yè)病危害及其后果、防護措施和相關待遇等如實告知勞動者，并在勞動合同中載明，不得隱瞞或者欺騙。預防、控制和消除職業(yè)病危害，防治職業(yè)病，保護我礦職工的健康及其相關權益，改善生產(chǎn)作業(yè)環(huán)境、搞好職業(yè)衛(wèi)生工作、經(jīng)礦職業(yè)病防治領導組研究決定，制定職業(yè)病危害防治責任制度。一、成立職業(yè)病防治領導機構。并應當在醒目位置設置公告欄，公布有關職業(yè)病危害防治的規(guī)章制度、操作規(guī)程和作業(yè)場所職業(yè)病危害因素檢測結果；對產(chǎn)生嚴重職業(yè)病危害的作業(yè)崗位，在醒目位置設置警示標識和中文警示說明。六、按照國家有關規(guī)定，對接觸職業(yè)病危害的勞動者組織上崗前、在崗期間和離崗時在平陸縣具有職業(yè)病診斷資質的醫(yī)療衛(wèi)生機構進行職業(yè)健康檢查，并將檢查結果書面告知勞動者。檢測、評價結果向平陸縣煤炭工業(yè)管理局和運城市煤炭工業(yè)管理局報告，并向勞動者公布。十、職責職業(yè)病防治領導組職責在組長的領導下，根據(jù)國家有關職業(yè)病防治的法律、法規(guī)、政策和標準的規(guī)定，按照“一崗雙責”具體組織實施各項職業(yè)病防治工作，具體職責： （1）組織制訂（修改）職業(yè)衛(wèi)生管理制度和職業(yè)安全衛(wèi)生操作規(guī)程，并督促執(zhí)行。 （5）督促培訓中心組織對煤礦從業(yè)人員進行職業(yè)衛(wèi)生法律法規(guī)、職業(yè)病防治知識的培訓與宣傳教育。 （9）督促職業(yè)病防治科按規(guī)定完成職業(yè)病危害因素的日常監(jiān)測、上報、建檔等工作。（1） 礦長作為煤礦第一責任人，對本煤礦的職業(yè)病防治工作負全面領導責任，是職業(yè)病防治工作的第一責任者。督促、檢查本煤礦的職業(yè)病防治工作，及時消除職業(yè)病危害事件、事故隱患。（8） 搞好職業(yè)危害前期預防工作和食品衛(wèi)生安全管理工作。（12） 負責審批我礦職業(yè)病危害事故應急救援預案。（2）協(xié)助培訓中心對職工進行職業(yè)衛(wèi)生培訓教育，并督促勞動者遵守職業(yè)病防治法律、法規(guī)、規(guī)章、標準和操作規(guī)程，指導勞動者正確使用職業(yè)病防護設備和個體防護用品。 （5）負責制定職業(yè)衛(wèi)生管理制度、職業(yè)健康操作規(guī)程，并對制度的執(zhí)行情況進行監(jiān)督檢查。 （10）負責職業(yè)病人工傷保險及勞動能力鑒定相關資料的準備及歸案管理工作。綜合辦公室（1）在與勞動者簽訂勞動合同或轉崗時，配合職防科做好職業(yè)病危害告知。指導編制職業(yè)健康操作規(guī)程，對制度和規(guī)程執(zhí)行情況進行監(jiān)督檢查。機電科職責建立職業(yè)病防護設施設備臺賬，并配合職業(yè)病防治科做好相關記錄檔案。 在事故調查處理、各級安全檢查中，授意相關人員故意弄虛作假、隱瞞真相的，負有直接責任。二、現(xiàn)場告知在礦井醒目位置設置公告欄，公布有關職業(yè)病危害防治規(guī)章制度、職業(yè)危害因素種類及檢測評價結果、職業(yè)病防治危害事故應急救援措施、防護措施等。三、檢查結果告知如實告知勞動者職業(yè)健康檢查結果，發(fā)現(xiàn)疑似職業(yè)病危害時及時告知本人。 申報內(nèi)容 職業(yè)危害因素種類、職業(yè)危害因素的點數(shù)、檢測結果、職業(yè)病危害因素接觸人數(shù)、職業(yè)病防護設施的配備和職業(yè)衛(wèi)生管理狀況等內(nèi)容。煤礦主要負責人、職業(yè)衛(wèi)生管理人員及勞動者職業(yè)衛(wèi)生培訓情況證明材料；勞動者職業(yè)健康檢查結果匯總資料，存在職業(yè)禁忌癥、職業(yè)健康損害或者職業(yè)病的勞動者處理和安置情況記錄；職業(yè)病危 害警示標識設置與告知情況；煤礦職業(yè)衛(wèi)生檔案管理情況；法律、法規(guī)和規(guī)章規(guī)定的其他資料。煤礦工作場、名稱、法定代表人或者主要負責人發(fā)生變化的，自發(fā)生變化之日起15日內(nèi)進行申報；所申報的職業(yè)危害因素濃度、強度等有關數(shù)據(jù)必須為資質機構的檢測結果。 培訓內(nèi)容 職業(yè)衛(wèi)生法律、法規(guī)與標準； 職業(yè)衛(wèi)生基本知識； 職業(yè)衛(wèi)生管理制度和操作規(guī)程； 正確使用、維護職業(yè)健康防護設備和個人使用的職業(yè)健康防護用品。 1 / 47新上崗從業(yè)人員，職業(yè)健康培訓教育時間不得少于4學時，在職期間培訓不得少于2學時。 班前會由區(qū)隊長負責組織，在部署、安排生產(chǎn)的同時部署、安排安全職業(yè)危害防治工作，每班必須提醒和交代安全健康保護注意事項。一、范圍本制度適用于煤礦內(nèi)部所有職業(yè)病危害防護設施。機電科應對在用防護設施進行檢查、維護和保養(yǎng)，每月至少進行一次對防護設施的專題檢查，對防護設施的運行和防護效果進行驗證。 未經(jīng)申報批準不得擅自拆除或停用防護設施。二、內(nèi)容與要求應當按照《煤礦職業(yè)安全衛(wèi)生個體防護用品配備標準》（AQ1051）規(guī)定，為接觸職業(yè)病危害的勞動者提供符合標準的個體防護用品。采購、更換、配備計劃見附表。勞保用品發(fā)放標準一經(jīng)批準后，原則上不得額外領取勞保用品。強化管理，每次發(fā)放完勞保用品后，必須認真記錄發(fā)放臺賬，以備核查。煤礦井下其他人員：給煤工、瓦斯檢查員、井下測塵工、搬運工、采掘機電維修工、變電工、水泵工等。備用防振手套井下：采煤工、打眼工、噴漿工、注水工地面：切割工3個月/付防酸手套井下水處理工、生活水處理工3個月/雙防噪耳塞或耳罩煤礦井下所有工種。一、適用范圍本制度適用于存在職業(yè)病危害因素的所有工作地點，通風科是職業(yè)病危害因素監(jiān)測、檢測部門，需指定專人負責而整個礦區(qū)從事生產(chǎn)運行的作業(yè)場所的職業(yè)病危害因素的日常監(jiān)測、檢測、工作，并建立檔案，妥善保存。四、檢測點分布煤礦進行粉塵監(jiān)測時，其監(jiān)測點的選擇和布置應當符合表1的要求。化學毒物名稱最高允許濃度（%）COH2SNO（換算成NO2）SO2煤礦作業(yè)場所噪聲危害依照下列標準判定：（1）勞動者每天連續(xù)接觸噪聲時間達到或者超過8h的，噪聲聲級限值為85dB(A)；（2）勞動者每天接觸噪聲時間不足8h的，可以根據(jù)實際接觸噪聲的時間，按照接觸噪聲時間減半、噪聲聲級限值增加3dB(A)的原則確定其聲級限值。對超標的職業(yè)病危害因素制定治理計劃并加以落實。我礦職業(yè)病防治領導組辦公室件在可行性論證階段委托具有相關資質的職業(yè)衛(wèi)生服務機構做項目職業(yè)病危害預評價，并提交山西省煤炭安全監(jiān)察局臨汾分局對職業(yè)病危害預評價報告進行審核。對不符合職業(yè)衛(wèi)生標準和職業(yè)病防護要求的職業(yè)衛(wèi)生防護設施，項目部必須整改至符合規(guī)定，否則不得投入生產(chǎn)。 一、職業(yè)健康監(jiān)護內(nèi)容 在職業(yè)病危害防治領導小組的指導下，由職業(yè)病危害防治辦公室負責職業(yè)健康檢查、職業(yè)健康監(jiān)護檔案管理工作。六、侄兒健康監(jiān)護項目粉塵作業(yè)員工：內(nèi)科常規(guī)檢查、心電圖、肝功能、血常規(guī)、尿常規(guī)、高千伏胸部X射線攝片、肺功能等。新員工上崗體檢，必須要有專人陪同到體檢單位進行體檢，并在體檢表上貼上體檢者的照片，以確保體檢的真實性。表1 接觸職業(yè)病危害作業(yè)的勞動者的職業(yè)健康檢查周期接觸有害物質體檢對象檢查周期煤塵（以煤塵為主）在崗人員2年1次觀察對象、Ⅰ期煤工塵肺患者每年1次巖塵（以巖塵為主）在崗人員、觀察對象、Ⅰ期矽肺患者噪聲在崗人員高溫在崗人員化學毒物在崗人員根據(jù)所接觸的化學毒物確定檢查周期接觸粉塵危害作業(yè)退休人員的職業(yè)健康檢查周期按照有關規(guī)定執(zhí)行 不得以勞動者上崗前職業(yè)健康檢查代替在崗期間定期的職業(yè)健康檢查，也不得以勞動者在崗期間職業(yè)健康檢查代替離崗時職業(yè)健康檢查，但最后一次在崗期間的職業(yè)健康檢查在離崗前的90日內(nèi)的，可以視為離崗時檢查。對體檢后需要復查和醫(yī)學觀察的員工，應當按照體檢機構的要求和時間，安排其復查及醫(yī)學觀察；對接觸職業(yè)病危害因素，離崗后仍有可能產(chǎn)生慢性遲發(fā)性健康損害的勞動者，要安排離崗后的醫(yī)學隨訪。 個人建立職業(yè)健康監(jiān)護檔案：（1）勞動者姓名、性別、年齡、籍貫、婚姻、文化程度、嗜好等情況；（2）職業(yè)健康體檢表；（3）職業(yè)衛(wèi)生培訓試卷；（4）職業(yè)病診療資料；（5）需要存入職業(yè)健康監(jiān)護檔案的其他有關資料。 職業(yè)病診斷、鑒定及報告制度為規(guī)范職業(yè)健康監(jiān)護工作,加強職業(yè)健康監(jiān)護管理，保護員工健康，根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》、《職業(yè)健康監(jiān)護技術規(guī)范及《煤礦作業(yè)場所職業(yè)病防治規(guī)定》等法律法規(guī)要求，結合煤礦實際情況，特制定本制度。三、診斷資料職業(yè)病診斷鑒定申請書；職業(yè)病診斷證明；勞動者職業(yè)史，既往史書面材料；勞動者職業(yè)健康監(jiān)護檔案復印件；勞動者職業(yè)健康檢查結果；工作場所歷年職業(yè)危害因素檢測、評價資料，以及鑒定辦事機構要求提供的其它資料。確診為職業(yè)病的，還應當向平陸縣勞動保障局報告。 勞動者被診斷患有職業(yè)病，但用人單位沒有依法參加工傷保險的，其醫(yī)療和生活保障由該用人單位承擔。山西省職業(yè)病診斷鑒定委員會的鑒定為最終鑒定。根據(jù)上級有關文件精神,每年新增或更新的職業(yè)病危害防治系統(tǒng)，列入煤炭生產(chǎn)安全費用，實行專款專用、要統(tǒng)一管理，年度結余資金允許結轉下年度使用。 職業(yè)衛(wèi)生檔案管理制度根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》、《工作場所職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督管理規(guī)定》及《煤礦職業(yè)病危害防治規(guī)定》的規(guī)定，結合公司的實際，特制定本制度。按檔案管理的要求建立目錄、統(tǒng)一編號、專冊登記；分永