崗位說明大全pro-mp-mg-001-資料下載頁

【總結(jié)】在線質(zhì)量經(jīng)理1.崗位職責內(nèi)容提交部門（人員）業(yè)務處理時間（小時）發(fā)生頻率（次/月）月需時間（小時）日常工作：檢查和監(jiān)督各屬下的日常工作、監(jiān)督工作計劃執(zhí)行情況，并驗證產(chǎn)品是否符合各項要求32266主持質(zhì)量改進會議在線質(zhì)量主管248參加行政會議144生產(chǎn)協(xié)調(diào)會議248MR

2025-04-07 21:16

崗位說明大全pro-mp-mg-008-資料下載頁

【總結(jié)】OEM專案經(jīng)理1崗位職責內(nèi)容提交部門（人員）業(yè)務處理時間（小時）發(fā)生頻率（次/月）月需時間（小時）日常工作：市場信息收集與分析22244與既有客戶聯(lián)系2211接待來訪客戶8648生產(chǎn)協(xié)調(diào)會議29經(jīng)理行政會議1與物流采購部討論OEM材料供應鏈進度

2025-04-07 21:16

湖北新豐化纖公司崗位說明書大全6-資料下載頁

【總結(jié)】3/3后勤管理職務說明書崗位名稱后勤管理崗位編號所在部門綜合管理部崗位定員1人直接上級綜合管理部經(jīng)理職系直接下級司機、保潔員、食堂管理工資等級所轄人員崗位分析日期2003-12-18本職：負責公司后勤管理工作，提供后勤管理方面及時、周到的服務職責與工作任務：職責一職責表述：負責公司

2025-05-14 02:22

崗位說明大全pro-mp-st2-008-資料下載頁

【總結(jié)】配件部生產(chǎn)領班1崗位職責內(nèi)容提交部門（人員）業(yè)務處理時間（小時）發(fā)生頻率（次/月）月需時間（小時）日常工作：配合主管，切實落實各生產(chǎn)線的開線工作并召開早會（小結(jié)前一日工作狀況，布置當日生產(chǎn)、質(zhì)量目標）2211接收并清點物料部下發(fā)的所有材料22244熟悉了解下屬員工的生產(chǎn)技能，并時刻掌握所有生產(chǎn)設備、儀表的運行

2025-04-07 21:16

崗位說明大全pro-mp-st2-013-資料下載頁

【總結(jié)】生產(chǎn)計劃員1崗位職責內(nèi)容提交部門（人員）業(yè)務處理時間（小時）發(fā)生頻率（次/月）月需時間（小時）日常工作：及時跟蹤各制造部門生產(chǎn)進度匯總呈報經(jīng)理22244全面協(xié)調(diào)并排除有礙生產(chǎn)的各項因素22244檢查計劃完成情形及擬定改進措施12222與終端銷售部各負責人協(xié)商并取得S/O122

2025-04-07 21:16

集團崗位說明書匯總6-資料下載頁

【總結(jié)】/集團業(yè)務（技術）管理職位說明書11職位編碼：職位標識：職位名稱集團業(yè)務（技術）管理所屬單位：部門：客戶關系部所屬職類職種：工作地點：職位設立日期：職位目的：根據(jù)集團業(yè)務管理及考核辦法，為集團業(yè)務的發(fā)展和服務提供技術支撐和成本測算，做好增值業(yè)務的培訓和集團推介等工作。工作關系：直接上級：集團業(yè)務管理員同

2025-06-26 14:47

通信行業(yè)崗位說明書6-資料下載頁

【總結(jié)】研發(fā)室主任職務說明書崗位名稱計費業(yè)務中心研發(fā)室主任崗位編號JF-05所在部門計費業(yè)務中心崗位定員直接上級計費業(yè)務中心主任職系直接下級業(yè)務運營支撐系統(tǒng)規(guī)劃、需求分析與實施薪酬等級所轄人員崗位分析日期2003年5月本職：協(xié)助中心主任，具體組織業(yè)務支撐系統(tǒng)需求開發(fā)、改造、規(guī)劃等方面的各項事宜，負責計費業(yè)務中心研發(fā)室日常

2025-08-04 06:28

主任崗位說明書匯總6-資料下載頁

【總結(jié)】/辦事處主任崗位說明書崗位名稱辦事處主任崗位編號所在部門、銷售分公司崗位定員1人直接上級銷售分公司北部大區(qū)經(jīng)理直接下級銷售員、維修工、業(yè)務員所轄人員5人編寫/修改日期崗位目的根據(jù)公司營銷計劃，指導督促轄區(qū)經(jīng)銷商和維修商完成下達的銷售、服務計劃，以提升轄區(qū)內(nèi)公司產(chǎn)品的市場占有率。工作職責與工作任務1、

2025-06-28 23:21

會計崗位說明書匯編6-資料下載頁

【總結(jié)】會計助理職位描述文件職位識別信息職位名稱會計助理所屬部門財務部職位編號所在城市工作地點出差要求■無□偶爾□經(jīng)?！醭ｑv版本號生效日期工作網(wǎng)絡關系直接上級職位會計經(jīng)理匯報職位直接下級職位人員管理權限薪酬■無□建議權□決定權直接下級人數(shù)績效■無□建議權□決定權直接管轄

2025-04-08 12:09

銷售分公司銷售管理部崗位說明書大全6-資料下載頁

【總結(jié)】3/3銷售分公司銷售內(nèi)勤崗位說明書崗位編號： 崗位名稱銷售內(nèi)勤所屬部門銷售分公司銷售管理部直接主管銷售（辦事）處經(jīng)理直接下屬編寫日期2002年2月編寫部門工作目的為了實現(xiàn)銷售分公司的各項目標，促進本部門銷售管理工作的開展，在銷售分公司目標和相關規(guī)章制度的指引下，協(xié)助本銷售（辦事）處經(jīng)理開展工作，完成公司下達的各項目標任

2025-04-08 06:06

通信行業(yè)-市場經(jīng)營部崗位說明書大全6-資料下載頁

【總結(jié)】３/3廣告促銷崗位說明書崗位名稱廣告促銷崗位編號SC-11所在部門市場經(jīng)營部崗位定員直接上級廣告促銷團隊長職系直接下級薪酬等級所轄人員崗位分析日期2003年5月本職：參與策劃并組織實施全省性促銷

2025-08-04 06:10

戰(zhàn)略與投資發(fā)展部崗位說明書大全6-資料下載頁

【總結(jié)】/品牌管理職位說明書基本情況職位名稱品牌管理主管職位編號所屬部門戰(zhàn)略發(fā)展部直接上級部長直接下屬職位名稱無職位設置目的規(guī)范品牌管理，提升品牌價值工作職責1.負責集團公司品牌的管理工作2.負責集團品牌宣傳的管理工作工作內(nèi)容1.制訂公司的品牌發(fā)展規(guī)劃2.組織對哈藥品牌市場定位、品牌分布和品牌

2025-06-29 01:57

生產(chǎn)部崗位說明書匯編6-資料下載頁

【總結(jié)】/生產(chǎn)副總裁崗位說明書崗位名稱生產(chǎn)副總裁崗位編號所在部門崗位定員直接上級總裁直接下級生產(chǎn)制造部部長；質(zhì)量控制部部長；制造工程部部長；總裝、結(jié)構、薄板、液壓、橋、箱、熱處理、動力、工模具廠廠長（總經(jīng)理）所轄人員12人編寫/修改日期崗位目的根據(jù)公司總體戰(zhàn)略，完成董事會下達的年度經(jīng)營指標；在生產(chǎn)、安

2025-04-08 00:59

經(jīng)典崗位職責說明書6-資料下載頁

【總結(jié)】職位說明書第1頁共2頁單位：743廠職位名稱：經(jīng)理簽字日期：部門：發(fā)展規(guī)劃部任職人：任職人簽字：編號：直接主管：　總經(jīng)理直接主管簽字：任職條件學歷：本科資格證書：外語水平：一般閱讀、溝通經(jīng)歷：7年相關工作經(jīng)歷（具有生產(chǎn)、專業(yè)、綜合崗位各1年）專業(yè)知識：　企業(yè)管理、市場營銷、工業(yè)統(tǒng)計、工程管理業(yè)務了解范圍：

2025-05-14 02:47

qa崗位職責說明書6-資料下載頁

【總結(jié)】/QA品管員崗位說明書一、基本資料崗位名稱QA品管員所在部門人力行政部崗位定員若干名所在職系行政事務職系直接上級人力行政部經(jīng)理直接下級填寫日期二、工作描述本崗位工作目標：完成市場、采供、系統(tǒng)集成、客戶服務、培訓等業(yè)務過程的質(zhì)量控制；對各部門的質(zhì)量活動進行監(jiān)督及文檔抽查工作。參與企業(yè)文化建設。工作職責：

2025-05-13 22:15

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車間崗位說明大全6(已修改)

車間崗位說明大全6(編輯修改稿)