最新電大勞動(dòng)和社會(huì)保障法學(xué)04任務(wù)0001-wenkub
2023-04-24 11:53:01 本頁面
【正文】 約定的試用期不能超過2個(gè)月D. 非全日制用工雙方當(dāng)事人不得約定試用期（）。但中止協(xié)商的期限最長(zhǎng)不超過（）。C. 2年內(nèi)的D. 3年內(nèi)《國務(wù)院關(guān)于職工工作時(shí)間的規(guī)定》，我國目前實(shí)行的是（）。A. 國有企業(yè)A. 18世紀(jì)初B. 18世紀(jì)末C. 19世紀(jì)初D. 19世紀(jì)末，我國企業(yè)繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的比例一般不得超過企業(yè)工資總額的（）。A. 14周歲B. 美國 C. 德國D. 法國，英國政府通過的《學(xué)徒健康與道德法》規(guī)定，禁止紡織工廠使用（）。40.. . . ..勞動(dòng)和社會(huì)保障法學(xué)04任務(wù)_0001一、單項(xiàng)選擇題（共分。A. 9歲以下學(xué)徒B. 12歲以下學(xué)徒C. 14歲以下學(xué)徒B. 15周歲C. 16周歲D. 18周歲（）。A. 5%B. 集體企業(yè)A. 職工每日工作8小時(shí)，每周工作40小時(shí)B. 職工每日工作8小時(shí)，每周工作44小時(shí)C. 職工每日工作8小時(shí)，每周工作45小時(shí)D. 職工每日工作8小時(shí)，每周工作48小時(shí)，用人單位可按照勞動(dòng)合同的約定要求其賠償經(jīng)濟(jì)損失。A. 10天B. 30天A. 本區(qū)域內(nèi)發(fā)生的勞動(dòng)爭(zhēng)議B. 前來申訴的所有的勞動(dòng)爭(zhēng)議C. 上級(jí)委員會(huì)指定受理的勞動(dòng)爭(zhēng)議D. 經(jīng)當(dāng)事人協(xié)議前來申訴的勞動(dòng)爭(zhēng)議（）的，勞動(dòng)者提出或者同意續(xù)訂、訂立勞動(dòng)合同的，除勞動(dòng)者提出訂立固定期限勞動(dòng)合同外，應(yīng)當(dāng)訂立無固定期限勞動(dòng)合同。A. 法定貨幣A. 知情權(quán)B. 拒絕權(quán)20），勞動(dòng)爭(zhēng)議可以分為（）。A. 康復(fù)服務(wù)福利 B. 教育福利C. 文化體育福利D. 無障礙環(huán)境福利（）。B. 未成年工C. 農(nóng)民工D. 殘疾勞動(dòng)者
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