企業(yè)培訓(xùn)制度及流程參考資料-wenkub
2023-04-23 11:19:30 本頁面
【正文】 部培訓(xùn)機(jī)會(huì)； （二）為開發(fā)課程的內(nèi)訓(xùn)師給予報(bào)銷查詢、購買、復(fù)制課程相關(guān)資料等費(fèi)用；（三）對(duì)開發(fā)課程和授課表現(xiàn)出色的內(nèi)訓(xùn)師給予獎(jiǎng)勵(lì)；（四）每年年終評(píng)選年度優(yōu)秀內(nèi)培訓(xùn)師，授予“榮譽(yù)證書”，并作為員工晉級(jí)、調(diào)薪的重要依據(jù)。附件一：內(nèi)部培訓(xùn)講師自薦表 年 月 日姓名所在部門職位學(xué)歷專業(yè)任職年限專長(zhǎng)描述開發(fā)課題課題目的課題試講成績(jī)□優(yōu) □良好 □及格 □差 （由人力資源部組織試講并根據(jù)講課質(zhì)量填寫）資格評(píng)定 考核小組意見：資格確定是否聘為內(nèi)部培訓(xùn)講師：□同意□
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