研發(fā)經(jīng)理崗位說(shuō)明書(shū)-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】/ 某（控股）集團(tuán)有限公司 研發(fā)策劃中心職位說(shuō)明書(shū)文件編號(hào)：部門(mén)研發(fā)策劃中心職位名稱(chēng)研發(fā)經(jīng)理職位代碼直接上級(jí)研發(fā)策劃中心總監(jiān)平行職位拓展經(jīng)理、住宅（商業(yè)）總策劃師、住宅（商業(yè)）總設(shè)計(jì)師下屬職位信息主管任命方式副總裁直接任命工作目標(biāo)根據(jù)集團(tuán)發(fā)展戰(zhàn)略要求，統(tǒng)一進(jìn)行產(chǎn)業(yè)戰(zhàn)略研究和模式研究，搭建信息平臺(tái)，促進(jìn)內(nèi)部知識(shí)

2025-07-24 10:36

品牌經(jīng)理崗位說(shuō)明書(shū)-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】5/6職位識(shí)別資訊職位名稱(chēng)經(jīng)理（品牌/傳訊）所屬部門(mén)市場(chǎng)/傳訊部職位編號(hào)所在城市工作地點(diǎn)出差要求□無(wú)■偶爾□經(jīng)?！醭ｑv版本號(hào)生效日期工作網(wǎng)路關(guān)係直接上級(jí)職位總監(jiān)彙報(bào)職位直接下級(jí)職位主任人員管理許可權(quán)薪酬□無(wú)■建議權(quán)□決定權(quán)直接下級(jí)人數(shù)0-1績(jī)效□無(wú)■建議權(quán)

2025-07-20 12:33

拓展經(jīng)理崗位說(shuō)明書(shū)-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】/ 某（控股）集團(tuán)有限公司 研發(fā)策劃中心職位說(shuō)明書(shū)文件編號(hào)：部門(mén)研發(fā)策劃中心職位名稱(chēng)拓展經(jīng)理職位代碼直接上級(jí)研發(fā)策劃中心總監(jiān)平行職位研究經(jīng)理、住宅（商業(yè)）策劃總監(jiān)、住宅（商業(yè)）設(shè)計(jì)總監(jiān)下屬職位投資分析師任命方式副總裁直接任命工作目標(biāo)根據(jù)集團(tuán)發(fā)展戰(zhàn)略要求，建立土地儲(chǔ)備體系和土地拓展渠道，做好項(xiàng)目投資可行性分析和監(jiān)控

2025-07-24 00:11

產(chǎn)品經(jīng)理崗位說(shuō)明書(shū)-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】3/3產(chǎn)品開(kāi)發(fā)部部長(zhǎng)職位說(shuō)明書(shū)一、基本信息：職位名稱(chēng)：產(chǎn)品開(kāi)發(fā)部部長(zhǎng)所屬部門(mén)：產(chǎn)品開(kāi)發(fā)部擬定人簽名：上級(jí)部門(mén)主管審批：所屬職類(lèi)職種：直接上級(jí)：研發(fā)副總定員人數(shù)：審核人簽字：生效日期：二、職位目的：根據(jù)公司年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃和目標(biāo)制定部門(mén)目標(biāo)，主持部門(mén)日常工作和組織產(chǎn)品開(kāi)發(fā)和技術(shù)創(chuàng)新。三、工作關(guān)系（內(nèi)部）研

2025-08-02 23:38

樓層經(jīng)理崗位說(shuō)明書(shū)-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】樓層經(jīng)理崗位說(shuō)明書(shū)職務(wù)概況職務(wù)名稱(chēng)樓層經(jīng)理所屬部門(mén)市場(chǎng)部定編人數(shù)10直接上級(jí)市場(chǎng)部經(jīng)理職務(wù)編號(hào)薪資等級(jí)崗位描述一、遵守相關(guān)法律、法規(guī)和公司制定的市場(chǎng)管理規(guī)定、公司員工工作制度；按《市場(chǎng)部工作手冊(cè)》和《市場(chǎng)管理規(guī)范》行使職權(quán)，處理本樓層的所有市場(chǎng)問(wèn)題，對(duì)物業(yè)問(wèn)題要及時(shí)發(fā)現(xiàn)報(bào)告，并監(jiān)督檢查其處理結(jié)果。二、糾正市場(chǎng)內(nèi)導(dǎo)購(gòu)

2025-08-02 20:07

生鮮經(jīng)理崗位說(shuō)明書(shū)-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】n當(dāng)前文檔修改密碼：8362839n當(dāng)前文檔修改密碼：8362839n更多資料請(qǐng)?jiān)L問(wèn).(.....)生鮮經(jīng)理職務(wù)說(shuō)明書(shū)說(shuō)明書(shū)編號(hào)NO：職位編號(hào)部門(mén)生鮮部部門(mén)定員組別直接上級(jí)店長(zhǎng)直接下屬部門(mén)主

2025-08-04 04:36

人力資源部經(jīng)理崗位說(shuō)明書(shū)-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】崗位說(shuō)明書(shū)一、崗位基本資料崗位名稱(chēng)人力資源部經(jīng)理所屬部門(mén)人力資源部直接上級(jí)人事行政總監(jiān)直接下級(jí)招聘專(zhuān)員、培訓(xùn)專(zhuān)員、考核專(zhuān)員、勞資專(zhuān)員所轄人數(shù)定員人數(shù)二、工作職責(zé)工作概要本崗位是在人事行政總監(jiān)的領(lǐng)導(dǎo)下，在國(guó)家法律法規(guī)和公司章程的指導(dǎo)下，為了維持公司的正常運(yùn)作，負(fù)責(zé)公司人力資源體系建立和健全、制度建設(shè)，以及招聘、配置、培訓(xùn)、薪酬分配與勞

2025-08-03 09:20

崗位說(shuō)明書(shū)人力資源部經(jīng)理-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】企業(yè)LOGO人力資源部經(jīng)理崗位說(shuō)明書(shū)文件編號(hào)：LCD-HR-01（006）版次：A/0頁(yè)碼：第3頁(yè)共3頁(yè)人力資源部經(jīng)理崗位說(shuō)明書(shū)一、崗位概況崗位名稱(chēng)人力資源部經(jīng)理所在部門(mén)人力資源部直接上級(jí)總經(jīng)理人員編制1人直接下級(jí)績(jī)效薪酬經(jīng)理/主管、人事管理主管/專(zhuān)員、培訓(xùn)管理主管/專(zhuān)員崗位分析日期2017年6月二、工作關(guān)

2025-08-03 03:25

人力資源及行政經(jīng)理崗位說(shuō)明書(shū)-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】3/4職位描述文件(分公司人力資源行政部經(jīng)理)職位識(shí)別信息職位名稱(chēng)人力資源行政部經(jīng)理所屬部門(mén)人力資源部職位編號(hào)所在城市工作地點(diǎn)出差要求■無(wú)□偶爾□經(jīng)?！醭ｑv版本號(hào)生效日期工作網(wǎng)絡(luò)關(guān)系直接上級(jí)職位人力資源總監(jiān)匯報(bào)職位直接下級(jí)職位分公司招聘及培訓(xùn)主管、薪酬福利及績(jī)效考核主管人員管理權(quán)限

2025-08-03 08:41

戶(hù)經(jīng)理崗位說(shuō)明書(shū)-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】n當(dāng)前文檔修改密碼：8362839n更多資料請(qǐng)?jiān)L問(wèn).(.....)更多企業(yè)學(xué)院：...../Shop/《中小企業(yè)管理全能版》183套講座+89700份資料...../Shop/《總經(jīng)理、高層管理》49套講座+16388份資料...../Shop/《中層管理學(xué)院》46套講座+6020份資料?...../Shop/《國(guó)學(xué)智

2025-05-29 23:41

計(jì)劃經(jīng)理崗位說(shuō)明書(shū)-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】崗位說(shuō)明書(shū)崗位名稱(chēng)生產(chǎn)計(jì)劃部經(jīng)理定員一名所屬部門(mén)生產(chǎn)計(jì)劃部直接上級(jí)閥門(mén)副總經(jīng)理崗位編號(hào)項(xiàng)次工作內(nèi)容項(xiàng)目細(xì)分／步驟或流程備注1執(zhí)行公司和上級(jí)下達(dá)的任務(wù)和指令

2025-05-14 03:21

計(jì)財(cái)部經(jīng)理崗位說(shuō)明書(shū)-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】3/4計(jì)財(cái)部經(jīng)理崗位說(shuō)明書(shū)(管理者)崗位編號(hào)： 崗位名稱(chēng)計(jì)財(cái)部經(jīng)理所屬部門(mén)股份公司計(jì)財(cái)部直接主管財(cái)務(wù)副總經(jīng)理直接下屬計(jì)財(cái)部副經(jīng)理、總帳、出納、結(jié)算費(fèi)用、成本核算、預(yù)算、賠額編寫(xiě)日期編寫(xiě)部門(mén)工作目的:為了提高企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益，發(fā)揮財(cái)務(wù)監(jiān)督和服務(wù)職能，為決策層提供決策依據(jù)，在公司發(fā)展戰(zhàn)略和相關(guān)財(cái)務(wù)制度指導(dǎo)下，制定本部門(mén)的各項(xiàng)

2025-05-14 04:26

副經(jīng)理崗位說(shuō)明書(shū)-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】/運(yùn)營(yíng)副經(jīng)理職位說(shuō)明書(shū)職位編碼：職位標(biāo)識(shí)：職位名稱(chēng)：副經(jīng)理（運(yùn)營(yíng)）所屬單位：部門(mén)：計(jì)劃財(cái)務(wù)部所屬職類(lèi)職種：工作地點(diǎn)：職位設(shè)立日期：職位目的：主管資金預(yù)算管理、財(cái)務(wù)分析等工作，規(guī)范公司資金管理，為公司提供決策支持。工作關(guān)系：直接上級(jí)：分管領(lǐng)導(dǎo)同僚：直接下屬：卡類(lèi)物資管理經(jīng)營(yíng)財(cái)務(wù)管理出納統(tǒng)計(jì)

2025-07-22 00:35

成本經(jīng)理崗位說(shuō)明書(shū)-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】/ 某（控股）集團(tuán)有限公司 項(xiàng)目營(yíng)運(yùn)中心職位說(shuō)明書(shū)文件編號(hào)：部門(mén)項(xiàng)目營(yíng)運(yùn)中心職位名稱(chēng)成本經(jīng)理職位代碼直接上級(jí)項(xiàng)目營(yíng)運(yùn)中心總監(jiān)平行職位工程管理經(jīng)理供應(yīng)商經(jīng)理下屬職位預(yù)決算主管任命方式副總裁直接任命工作目標(biāo)協(xié)助中心總監(jiān)建立成本管理體系和成本管理辦法，從成本角度參與項(xiàng)目規(guī)劃、設(shè)計(jì)、施工管理和決算，為集團(tuán)控制項(xiàng)目成

2025-08-03 05:12

結(jié)算經(jīng)理崗位說(shuō)明書(shū)-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】/結(jié)算經(jīng)理職位描述文件職位識(shí)別信息職位名稱(chēng)結(jié)算經(jīng)理所屬部門(mén)財(cái)務(wù)部職位編號(hào)所在城市工作地點(diǎn)出差要求■無(wú)□偶爾□經(jīng)?！醭ｑv版本號(hào)生效日期工作網(wǎng)絡(luò)關(guān)系直接上級(jí)職位財(cái)務(wù)部總經(jīng)理匯報(bào)職位直接下級(jí)職位人員管理權(quán)限薪酬□無(wú)■建議權(quán)□決定權(quán)直接下級(jí)人數(shù)績(jī)效□無(wú)■建議權(quán)□

2025-05-14 02:20

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