【總結】3/3質(zhì)量管理部部長崗位說明書崗位名稱質(zhì)量管理部部長崗位編號QK-09-01所在部門質(zhì)量管理部崗位定員1直接上級總工程師工資等級直接下級質(zhì)量主管、審核主管、質(zhì)量質(zhì)量工程師薪酬類型所轄人員3崗位分析日期2002年7月本職:負責公司全過程質(zhì)量管理,內(nèi)部審核和ISO9000的認證工作職
2025-08-03 05:14
【總結】7/7部長崗位說明書 1宣傳推廣主管崗位說明書 4部長崗位說明書崗位名稱部長崗位分析日期所在部門外聯(lián)部崗位定員直接上級副總經(jīng)理所轄人員數(shù)直接下級崗位設置目的:職責與工作任務職責一職責表述:負責公司形象和品牌建設的管理工作工作任務根據(jù)公司目標,提出公司形象和品牌建設戰(zhàn)略綱要制定
2025-08-03 06:55
【總結】3/3生產(chǎn)綜合部職能說明書(二)部門名稱生產(chǎn)綜合部部門使命為了提高企業(yè)的經(jīng)濟效益,在公司發(fā)展戰(zhàn)略和相關制度指導下,構建公司生產(chǎn)管理、物流管理、固定資產(chǎn)管理和環(huán)保管理平臺并維護其運營。部門職責:1.根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略,在充分溝通的基礎上,制訂公司的生產(chǎn)、固定資產(chǎn)、物流、環(huán)保戰(zhàn)略規(guī)劃方案,供公司論證審批。2。生產(chǎn)管理1)制訂年度和
2025-08-04 04:26
【總結】/綜合部培訓崗位說明書崗位名稱培訓崗位編號所在部門營銷分公司綜合部崗位定員直接上級綜合部經(jīng)理職系直接下級工資等級所轄人員崗位分析日期本職:負責對營銷人員、終端導購人員進行培訓,傳播企業(yè)文化、營銷知識、銷售技巧與服務知識職責與工作任務:職責一職責表述:負責制定營銷分公司人員培訓計
2025-07-20 05:13
【總結】/輔料庫管理崗位說明書崗位名稱輔料庫管理崗位編號QK-08-04所在部門倉儲部崗位定員1直接上級倉儲部部長工資等級管理職系直接下級薪酬類型所轄人員崗位分析日期2002年7月本職:負責輔料出、入庫及倉儲的管理工作職責與工作任務:職責一職責表述:輔料的出、入庫管理
2025-07-22 15:39
【總結】/保衛(wèi)武裝部部長崗位說明書崗位名稱保衛(wèi)武裝部部長崗位編號TH-BWB-001所在部門保衛(wèi)武裝部崗位定員1人直接上級總經(jīng)理助理直接下級副部長和干事工資級別崗位目的負責公司的安全保衛(wèi)工作和人武建設,為公司員工安全和生產(chǎn)經(jīng)營提供保障。工作職責工作內(nèi)容1、安全防范管理依據(jù)國家公安保衛(wèi)工作有關規(guī)定,擬定
2025-08-02 23:36
【總結】3/3登康口腔護理用品股份有限公司崗位工作說明書一、崗位標識信息分析日期:2002年10月28日崗位名稱:黨委工作部部長隸屬部門:公司黨委崗位編碼:直接上級:黨委(紀委)書記、工會主席工資等級:直接下級組織/宣傳科分工會主席可輪換崗位:
2025-08-03 00:10
【總結】3/3產(chǎn)品開發(fā)部部長職位說明書一、基本信息:職位名稱:產(chǎn)品開發(fā)部部長所屬部門:產(chǎn)品開發(fā)部擬定人簽名:上級部門主管審批:所屬職類職種:直接上級:研發(fā)副總定員人數(shù):審核人簽字:生效日期:二、職位目的:根據(jù)公司年度經(jīng)營計劃和目標制定部門目標,主持部門日常工作和組織產(chǎn)品開發(fā)和技術創(chuàng)新。三、工作關系(內(nèi)部)研
2025-08-02 23:30
【總結】/財務審計部部長崗位說明書崗位名稱財務審計部部長崗位編號TH-CSB-001所在部門財務審計部崗位定員1人直接上級總會計師直接下級副部長工資級別崗位目的負責公司的財務管理工作,為領導決策提供財務依據(jù)。工作職責工作內(nèi)容1.制度制訂:根據(jù)國家財經(jīng)政策法規(guī)和企業(yè)規(guī)章制度,組織編寫企業(yè)財務管理制度、會計
2025-08-03 07:12
【總結】/貿(mào)易發(fā)展部部長職務說明書崗位名稱貿(mào)易發(fā)展部部長崗位編號所在部門貿(mào)易發(fā)展部崗位定員直接上級事業(yè)部總經(jīng)理職系管理職系直接下級所轄人員崗位分析日期本職:負責事業(yè)部項目投資的可行性研究;負責制定事業(yè)部業(yè)務經(jīng)營計劃;負責收集相關信息并向總經(jīng)理提交貿(mào)易發(fā)展分析報告;負責對子公司的績效進行考核和經(jīng)營成果進行
2025-06-18 00:11
【總結】/發(fā)展計劃部部長崗位說明書崗位名稱發(fā)展計劃部部長崗位編號TH-FJB-001所在部門發(fā)展計劃部崗位定員1人直接上級副總經(jīng)理直接下級副部長/干事工資級別崗位目的根據(jù)兵器工業(yè)集團公司總體規(guī)劃和公司發(fā)展規(guī)劃,負責組織編制公司發(fā)展規(guī)劃、年度投資與生產(chǎn)經(jīng)營計劃;對年度投資和經(jīng)營目標任務進行分解;抓好投資管理、資產(chǎn)管理、經(jīng)
2025-08-03 01:48
【總結】/銷售部副部長崗位說明書職務名稱:銷售部副部長文件編號:直屬上級:銷售部部長版本號:工資級別:頁碼:1/2職務編號:所屬部門:銷售部崗位目的:直接管理人數(shù):銷售本部本部長職務位置:銷售部部長技術服務部部長銷售部副部長教育課
2025-07-23 17:01
【總結】國際業(yè)務部部長崗位說明書崗位名稱國際業(yè)務部部長崗位編號QK-05-01所在部門營銷中心崗位定員1直接上級營銷副總經(jīng)理職系管理職系直接下級報關員所轄人員崗位分析日期本職:負責國際業(yè)務客戶的開發(fā)、培育、接待、關系維護工作;負責國際業(yè)務合同的洽談以及出口訂單的執(zhí)行監(jiān)督工作;負責貨物出口整個過程的安排工作
2025-07-22 04:57
【總結】3/3行政部部長崗位說明書崗位名稱行政部部長崗位編號QK-13-01所在部門行政部崗位定員1直接上級總經(jīng)理工資等級直接下級綜合文秘、后勤管理、財產(chǎn)管理、接待員薪酬類型所轄人員4崗位分析日期2002年7月本職:負責公司制度、文化建設,全面協(xié)調(diào)公司行政事務、提供綜合后勤服務職責與工作任務:
2025-08-03 05:07
【總結】/戰(zhàn)略發(fā)展部部長崗位說明書崗位名稱戰(zhàn)略發(fā)展部部長崗位分析日期所在部門戰(zhàn)略發(fā)展部崗位定員1人直接上級副總經(jīng)理所轄人員數(shù)1人直接下級戰(zhàn)略研究員崗位設置目的:負責擬定公司戰(zhàn)略發(fā)展方案,為公司高層制訂戰(zhàn)略決策提供有力的支持職責與工作任務職責一職責表述:負責擬訂公司的戰(zhàn)略發(fā)展方案工作任務對搜集到的內(nèi)外部
2025-06-23 20:24