外派培訓(xùn)管理辦法第一版-wenkub
2023-04-22 23:06:06 本頁(yè)面
【正文】 資總部各中心、各部門；各級(jí)子公司、各分部。 總部行政中心總經(jīng)理：審批員工外派培訓(xùn)申請(qǐng)。因故未能參加者，應(yīng)事先請(qǐng)假，并呈報(bào)具體理由，部門經(jīng)理核準(zhǔn)后，培訓(xùn)部備案，方可退訓(xùn)。 受訓(xùn)人員應(yīng)于培訓(xùn)結(jié)束后一周內(nèi)上交《培訓(xùn)心得報(bào)告》、《工作改善計(jì)劃》，及證書(shū)原件交于培訓(xùn)部，員工的受訓(xùn)情況須記錄于《員工訓(xùn)練履歷表》內(nèi)，作為今后人事調(diào)動(dòng)、晉升等參考。 受訓(xùn)人員應(yīng)將受訓(xùn)所獲知識(shí)整理成冊(cè)，作為講課教材，在培訓(xùn)結(jié)束后一周內(nèi)為有關(guān)人員進(jìn)行授課，并在公司需要時(shí)擔(dān)任講師傳授有關(guān)人員； 公司出資外出培訓(xùn)、進(jìn)修的員工，須簽訂《外派培訓(xùn)協(xié)議》，并承諾一定的服務(wù)期限。培訓(xùn)費(fèi)用報(bào)銷須經(jīng)培訓(xùn)部審核，檢驗(yàn)外派培訓(xùn)的資料是否齊全上繳，并于報(bào)銷單據(jù)上簽注后財(cái)務(wù)部門方可給予辦理報(bào)銷。不包括培訓(xùn)期間的工資，津貼和福利保險(xiǎn)費(fèi)用。培訓(xùn)費(fèi)補(bǔ)償金等于例次培訓(xùn)補(bǔ)償金額之和。6 注意事項(xiàng)：無(wú).7 附件 員工外派培訓(xùn)審批流程圖 員工外派培訓(xùn)費(fèi)報(bào)銷流程圖 《員工外派培訓(xùn)申請(qǐng)表（總部適用）》 《員工外派培訓(xùn)申請(qǐng)表（分部適用）》 《員工外派培訓(xùn)課程問(wèn)卷調(diào)查表》 《員工外派培訓(xùn)登記表》 《員工外派培訓(xùn)協(xié)議》
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