神內(nèi)護(hù)士述職報(bào)告通用范文三篇-wenkub
2023-04-12 01:04:18 本頁面
【正文】 按衛(wèi)生部《醫(yī)院感染管理辦法》和《消毒技術(shù)規(guī)范》《醫(yī)療廢物管理?xiàng)l例》以及《關(guān)于一、次性醫(yī)療用品的管理》《院感管理制度》執(zhí)行。通過一段時(shí)間的工作實(shí)踐，使我更深層次地認(rèn)識到由一名普通護(hù)士到感染科護(hù)士長的轉(zhuǎn)型中，深知自己肩上的重任，認(rèn)真履職履責(zé)，努力把科室的護(hù)理管理工作干好，當(dāng)好科室的“管家婆”，從各方面嚴(yán)格要求自己，在科室中尤其是護(hù)理工作中，身先士卒，大膽管理，積極配合科主任做好醫(yī)護(hù)協(xié)調(diào)工作，引導(dǎo)大家做好醫(yī)護(hù)溝通，增強(qiáng)科室凝聚力!充分調(diào)動護(hù)理人員的工作積極性，讓醫(yī)生、護(hù)士在身心愉悅的狀態(tài)下工作，為患者服好務(wù)，為醫(yī)院樹品牌。特別是在有醫(yī)患糾紛時(shí)，甚至打罵我們醫(yī)務(wù)人員時(shí)，我們的護(hù)理人員做到盡力合理解釋，打不還手，罵不還口，受到醫(yī)院的表揚(yáng)。為無陪人的老弱病人代掛號、取藥。當(dāng)班護(hù)士見狀即給氧、靜脈注射，并果斷采用氣管插管，氣管內(nèi)吸痰，吸氧等處理，同時(shí)開通綠色通道，為搶救患者贏得寶貴時(shí)間。在實(shí)施培訓(xùn)第一年時(shí)，取得了很好的效果。全科人員自覺學(xué)習(xí)尉然成風(fēng)，目前有8名護(hù)士參加全國高等教育護(hù)理大專班和本科自學(xué)考試。??二、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，培養(yǎng)高素質(zhì)隊(duì)伍??急診科制定了學(xué)習(xí)制度和計(jì)劃，加強(qiáng)護(hù)理人員的業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)。神內(nèi)護(hù)士述職報(bào)告是我們在護(hù)士工作中常見的一種總結(jié)性報(bào)告，在寫述職報(bào)告之前，我們需要對工作情況進(jìn)行理性的分析，以下是和大家分享的神內(nèi)護(hù)士述職報(bào)告通用范文三篇的參考資料，提供參考，歡迎你的參閱。開展急救專業(yè)培訓(xùn)，選送護(hù)士到麻醉科、手術(shù)室學(xué)習(xí)氣管插管，要求急診八大件操作人人要過關(guān)。兩位工作一年的護(hù)士參加護(hù)士執(zhí)業(yè)考試均通過。對于實(shí)習(xí)生做到放手不放眼，每周實(shí)行小講課。??五、強(qiáng)化服務(wù)意識，提高服務(wù)質(zhì)量??堅(jiān)持以病人為中心，以病人的利益需求為出發(fā)點(diǎn)。每個(gè)急診住院病人均有護(hù)士或護(hù)工護(hù)送入院。??述職人：___??20_年_月_日??神內(nèi)護(hù)士述職報(bào)告通用范文2??各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事：??你們好!??我被任命為感染科副護(hù)士長至今已有7個(gè)月，現(xiàn)在我將這期間的工作做個(gè)匯報(bào)，懇請大家對我的工作多提寶貴意見和建議。??今年我努力做好了以下幾個(gè)方面的工作：??根據(jù)科室現(xiàn)有的護(hù)理人員數(shù)量進(jìn)行合理的分工和安排，制訂各班護(hù)士工作流程及科室獎懲工作制度要求人人知曉并按之執(zhí)行，做到獎罰分明，公平對待。督促護(hù)理人員、嚴(yán)格遵守?zé)o菌技術(shù)操作規(guī)范。加強(qiáng)?？萍寄芘嘤?xùn)，科室每月組織護(hù)理業(yè)務(wù)查房及專科業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，每季度組織三基理論考試，12項(xiàng)護(hù)理技術(shù)操作訓(xùn)練并進(jìn)行考核，結(jié)果與績效掛鉤。每
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