某縣村級組織換屆選舉的問題與思考和對策-wenkub
2023-04-10 01:46:53 本頁面
【正文】 國共產(chǎn)黨基層組織選舉工作暫行條例》（簡稱《條例》）、《中華人民共和國村民委員會組織法》（簡稱《村委會組織法》）學得不夠、不深，宣傳發(fā)動群眾不夠充分，對農(nóng)民的思想教育和法制宣傳教育抓得不夠到位，致使個別村在選舉中出現(xiàn)一些問題。經(jīng)過換屆后，相當一部分農(nóng)村基層干部是新當選的，沒有經(jīng)過系統(tǒng)的教育培訓，存在著一些不適應：一是政策理論水平較低，工作經(jīng)驗少，特別是一些新當選的村委會干部，文化層次相對較低，政策理論學習不夠，思想觀念更新慢，缺乏市場經(jīng)濟條件下帶領群眾發(fā)展經(jīng)濟和駕馭復雜工作局面的能力。同時，由于在選舉過程中涉及利益沖突，個別村民借機有預謀進行無理上訪，甚至出現(xiàn)干擾換屆選舉工作行為，影響換屆選舉工作的順利進行。全區(qū)60%左右的村存在因外出選民問題影響，造成選舉人數(shù)難充分保證，從而在一定程度上影響了選舉工作?！ ⊥獬鲞x民參選熱情難調(diào)動。從此次換屆選舉來看，不同家族、宗派之間的矛盾在換屆選舉中暴露出來，房界姓氏之間曾經(jīng)出現(xiàn)相互炫耀實力，爭面子，極力推出各自利益的代表人的現(xiàn)象，表現(xiàn)在明爭暗斗，互拉選票，通過請吃請喝等方式來謀取選民的選票。二是個別村由于黨員隊伍年齡老化，黨員文化素質(zhì)偏低，合適黨支部人選難覓。一是一些文化素質(zhì)高、懂經(jīng)濟、會管理的“能人”不愿意當“村官”。. . . .. .某縣村級組織換屆選舉的問題及思考和對策 今年以來，某區(qū)委以黨的十七大精神為指導，堅持落實科學發(fā)展觀，解放思想、大膽實踐，在村級組織換屆選舉中，精心組織，周密部署，依法依規(guī)，做到法定的程序不少、規(guī)定的步驟不漏，圓滿完成全區(qū)102個村、23個社區(qū)組織的換屆選舉工作，使一大批政治堅定、德才兼?zhèn)?、群眾擁護的優(yōu)秀人才走上了新一屆村級領導崗位，使村級組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力進一步增強。比如一些人，一怕當干部干工作得罪人。三是少數(shù)原任村干部雖有較豐富的工作經(jīng)驗和較強的工作能力，也曾為集體和群眾辦過不少實事、好事，但由于在平時工作中，不善于做細致的群眾思想工作，工作中得罪了一些人，出現(xiàn)出力不討好現(xiàn)象，失去了一部分群眾的擁護和支持，未能選進新一屆村班子。有個別候選人考慮自己當選的可能性不大，就籠絡本族的一些選民在選舉中搞“小動作”，“我干不成你也別想干”，故意在選舉中“活動”。部分外出農(nóng)民對換屆選舉不大關(guān)心，大多數(shù)外出村民認為：“我一人不能決定選舉結(jié)果”、“反正人不在村里，選誰都無所謂”，因此他們也不大可能回家參加選舉。 因換屆上訪上訴問題難解決。 兩委會班子運作難協(xié)調(diào)。二是一些村干部宗旨
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