華為常用面試題-wenkub
2023-04-08 23:12:43 本頁面
【正文】 限于空洞，這個問題對于面試者的區(qū)分度并不高。評論這個回答做到了“一箭三雕”。我最大的弱點是，對那些沒有秩序感的人，可能缺乏足夠的耐心。正確回答對第二部分的回答暗示了求職者可能缺乏熱情。評論至于弱點，我想，如果某個項目時間拖得太久，我可能會感到厭倦。（駿翼評：分析雖然沒有太大問題，但這已經(jīng)是“古董”的概念了）這些長處和弱點對你在企業(yè)的業(yè)績會有什么樣的影響？一個人的最大的缺點可能對你的家人和朋友來講更清楚一些，自己可能有時會意識不到，所謂不識廬山真面目，只緣身在此山中。問題：你認為自己最大的缺點是什么？回答：我認為自己的長處是能夠熱衷于某件事情，并且始終樂此不疲，能夠?qū)Ｐ闹轮局钡酵瓿??；卮穑何曳浅Ｏ矚g和善于學(xué)習(xí)新東西，在工作中有責(zé)任心，真誠，有熱情，有靈活性，能夠合理地安排時間使工作有條理、有效率，能夠在緊張壓力下工作等等。人不可能沒有缺點，在談及缺點的時候要概括集中，不要出現(xiàn)過多的缺點描述，過多的否定自己，明明是謙虛，也會影響考官的判斷。如果應(yīng)試者忽略了這一點，為了達到求職目標而夸夸其談，可能會適得其反。讓我等通知，等一周了，郁悶在對自己的評價中，首先要充分肯定自己，這樣可以充分突出自己的競爭能力和競爭優(yōu)勢，也給考官們一個堅定、自信的良好印象。趕緊復(fù)習(xí)復(fù)習(xí)英語吧。 ，我也非常誠實，我讓你通過。 ?我說是的。 ？我說是的。所以，誠實是非常重要的。我接茬，英語只是一門工具而已，它要不斷的使用才能越來越好。 ？我說，我不是太了解華為，都是從媒體上了解的多一點。 ？我balabala一通說。華為綜合面試常見問題大概幾個問題：從我在華為的朋友哪里就更了解不到什么關(guān)于華為的事情了。而我從畢業(yè)后，工作基本上是用不到英語的，所以自然就不是太好。但是，無論如何也要提高自己的英語方面的能力，因為它越來越重要了。我上周剛參加過電視面試，電視面試一般是綜合面試，如果不在深圳的話就在華為當?shù)剞k事處，面試就跟聊家常一般，會按照簡歷問你一兩個技術(shù)方面的問題，很少，因為前面的技術(shù)面已經(jīng)過了，所以這輪主要問工作地點啊，家庭情況啊，離職原因啊等等。但是，要切記：在對自己評價的表述中要真實，不能虛假。在任何一場面試中，品格特征是考官們最為看重的。談及缺點時，除了說明現(xiàn)已清醒地認識到了不足，要特別著重表明有改變?nèi)秉c的信心和方法。點評：以上回答要有具體實例來證明你的說法。從某方面來講，這也是我的短處，有時過分熱衷于某件事，有時對一些事的看法可能會有失偏頗。但是你應(yīng)該能夠意識到自己性格中的缺點。分析這個問題的最大陷阱在于，第一個問題實際上是兩個問題，而且還要加上一個后續(xù)問題。（駿翼評：這種回答當然錯誤；但如果內(nèi)容再豐富些，這種回答方式亦可轉(zhuǎn)危為安）另外，基于對這一問題前兩個部分的回答，求職者對后面的問題很難再做出令人滿意的回答。我相信我的才能可以幫助企業(yè)更快地實現(xiàn)目標，而且有時候，我處理復(fù)雜問題的能力也能影響我的同事。首先，它確實表明了求職者的最大長處。問這個問題沒有什么技術(shù)含量，提問者不需要動什么腦子，可以脫口而出，留給面試者一個地雷陣，想安全通過，并不容易。真正的好題目，是能夠引導(dǎo)面試者在不知不覺中進入場景，并無意識的顯露出自己的真實面，而面試者借此對應(yīng)聘者做出評價。這樣的思路還有很多，這些或許才是有效的思路。此時面試官就開始評斷錄用與否了，建議大家先判斷自己去應(yīng)征的工作性質(zhì)，是專業(yè)能力導(dǎo)向呢，或是需要溝通能力，其實現(xiàn)在市場多以服務(wù)為方向，所以口才被視為基本能力之一，所以在此時就要好好表現(xiàn)自己的口才，而口才較差者就務(wù)必表現(xiàn)出自己的專業(yè)能力即誠意，彌補口才不足的部分?！ 。?）對公司的了解有多少？ 這時準備的功夫就派上用場，將你之前所吸收的信息發(fā)揮出來吧！至少也要知道公司的產(chǎn)品是哪些，提供哪些服務(wù)等等，不然面試官一問當場傻在那兒就糗大了，所以一定要事前準備！ ?。?）對工作的期望與目標何在？ 這是面試者用來評斷求職者是否對自己有一定程度的期望、對這份工作是否了解的問題?！ 。?）選擇這份工作的原因為何？ 這是面試官用來測試應(yīng)聘者對工作理解度的問題，藉
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