【總結(jié)】2021年年報存在的問題及2021年統(tǒng)計報表若干指標的說明和審核2021年11月302021年年報仍存在一些問題?增加值的計算誤差較大,企業(yè)增加值、工業(yè)增加值與總收入、產(chǎn)品銷售收入之間的關(guān)系不成比例;?產(chǎn)品銷售收入與商品銷售收入有重復填報、重復計算;?科技活動人員概念不清;?累計數(shù)與前一年不銜接;?擁有發(fā)明專利數(shù)有的過大,把
2025-05-13 00:01
【總結(jié)】第三章綜合指標綜合指標從它的作用和方法特點的角度可概括為三類:總量指標(絕對指標)相對指標平均指標概念:一、總量指標的概念和作用總量指標是反映社會經(jīng)濟現(xiàn)象一定時間、地點、條件下總的規(guī)模、水平的統(tǒng)計指標。如GDP、總產(chǎn)值、總?cè)藬?shù)等總量指標表現(xiàn)形式是絕對數(shù),不是抽象的絕對數(shù),
2025-04-29 06:54
【總結(jié)】第五章第三節(jié)技術(shù)分析法的指標方法一.移動平行線(MovingAverage,簡稱MA)?移動平行線是一個重要的技術(shù)指標。它是用截止當日以前的收盤價序列(Pt=t=1,2,3,…N)按下式?Mt=(Pt+Pt-1+Pt-2+Pt-n+1)=Mt-1+(Pt-P1-n)(t=n,n+1,…,N)?算出的收盤價移動平均時間序列
2025-10-10 18:58
【總結(jié)】CompanyLogo現(xiàn)貨交易投資常用指標解析KDJ原理和運用Logo2KDJ指標概述目錄KDJ指標的應用12Logo3KDJ指標概述?KDJ指標由來(了解)Kdj指標又稱“隨機指標”,是威廉指標的一種延伸工具,通過計算一定時間內(nèi)的最高、最低和收
2025-05-14 00:12
【總結(jié)】趨勢型指標的簡單運用MA(移動平均線)?MA的含義?MA是指用統(tǒng)計分析的方法,將一定時期內(nèi)的證券價格(指數(shù)點位)加以平均,并把不同時間的平均值連接起來,形成一根線,用以觀察證券價格(指數(shù)點位)變動趨勢的一種技術(shù)指標。MA(移動平均線)?MA的計算?實際應用中常使用指數(shù)平
2025-10-08 10:21
【總結(jié)】部門KPI指標的建立和分解10年11月9日***************TrainingCourse目錄一、認識KPI二、KPI指標的分解方法三、KPI指標的設(shè)計程序一、KPI概念導入1、KPI:KeyPerformance
2025-05-07 18:09
【總結(jié)】四川大學華西醫(yī)院麻醉與危重醫(yī)學教研室張?zhí)m手術(shù)中輸血指標的評估?但由于條件及經(jīng)費的限制,術(shù)中是否輸血及輸血量的多少常憑麻醉醫(yī)師的經(jīng)驗或服從外科醫(yī)師的指令?輸血帶有盲目性,不僅導致血源的極大浪費,而且增加了血液傳播疾病的危險?TransfusMedRev.2022Jul;16(3):187-99.?Transf
2025-01-06 04:27
【總結(jié)】1績效目標與指標的設(shè)定2大綱壹、前言貳、為何要實施績效待遇暨績效管理制度參、建構(gòu)策略導向績效管理模式肆、績效目標與指標訂定實務伍、案例析論陸、結(jié)語3壹、前言?績效獎金暨績效管理制度可行嗎?分二個層面:–績效獎金暨績效管理制度的「概念」層面:
2025-01-03 03:36
【總結(jié)】技術(shù)指標的簡單運用—人氣型指標篇上海證券報股民學校專題講座課件提供者:興業(yè)證券PSY(心理線指標)lPSY是從投資者的買賣心理趨向方面,將一定時期內(nèi)的投資者看多或看空的心理事實轉(zhuǎn)化為數(shù)值,來研判股價未來走勢的技術(shù)指標。l計算公式:PSY=A/NX100lN是天數(shù),一般定為12日,A是N天中股價上漲的天數(shù)
2025-07-19 02:41
【總結(jié)】技術(shù)指標的簡單運用—人氣型指標篇上海證券報股民學校專題講座課件提供者:興業(yè)證券PSY(心理線指標)?PSY是從投資者的買賣心理趨向方面,將一定時期內(nèi)的投資者看多或看空的心理事實轉(zhuǎn)化為數(shù)值,來研判股價未來走勢的技術(shù)指標。?計算公式:PSY=A/NX100?
2025-05-09 22:17
【總結(jié)】深市股東人數(shù)指標的灰關(guān)聯(lián)分析周鋒摘 要:本文以灰色理論為基礎(chǔ),通過灰色關(guān)聯(lián)度分析設(shè)計關(guān)聯(lián)矩陣,首次定量的對股東人數(shù)指標在證券市場中的作用進行了評價,提出了一個分析股東人數(shù)指標的灰關(guān)聯(lián)評估模型。并以深圳證券市場22個上市公司為對象進行討論,得出了股東人數(shù)指標相對于成交量等因素而言,對證券價格有較大的影響,為股東人數(shù)實時化的建議提供理論依據(jù)。關(guān)鍵字:灰色理論;關(guān)聯(lián)分析
2025-06-16 03:55
【總結(jié)】績效管理與績效指標的制定企業(yè)績效系統(tǒng)的滿意度很滿意%一般%很不滿意%不滿意%滿意%常見企業(yè)績效管理失敗的主要原因?主要由人力資源部門負責,公司領(lǐng)導層并不真正重視(組織不力)?績效考核不能真正把優(yōu)與差的員工區(qū)分出來(平均化)?績效管理系統(tǒng)過于復雜,管理成本很高(過分精準化)?績效管理工作主要由人力資源
2025-01-06 10:45
【總結(jié)】1績效目標與指標的設(shè)定天馬行空官方博客:;QQ:1318241189;QQ群:1755696322大綱壹、前言貳、為何要實施績效待遇暨績效管理制度參、建構(gòu)策略導向績效管理模式肆、績效目標與指標訂定實務伍、案例析論陸、結(jié)語天馬行空官方博客:;QQ:1318241
2025-01-22 01:13
【總結(jié)】公司策略目標的確定與分解企業(yè)類型公司名稱經(jīng)營戰(zhàn)略重點發(fā)展型軟件公司搶占市場機會,適度擴大生產(chǎn)能力,提高投資回報率。電氣自動化公司電器制造公司節(jié)能設(shè)備公司控制工程公司調(diào)試工程公司發(fā)育型金屬材料工程公司加快技術(shù)創(chuàng)新和創(chuàng)新成果
2025-05-10 18:08
【總結(jié)】MACD技術(shù)指標被廣泛用于證券、期貨、黃金的投資分析。MACD稱為指數(shù)平滑異同移動平均線(MovingAverageConvergenceandDivergence)。是從雙移動平均線發(fā)展而來的,由快的移動平均線減去慢的移動平均線。當MACD從負數(shù)轉(zhuǎn)向正數(shù),是買的信號。當MACD從正數(shù)轉(zhuǎn)向負數(shù),是賣的信號。
2025-05-10 17:54