【正文】 、分項計量 的 配備原則 。 注： 1 能源分類計量是指按 本單位 購入或儲存或使用的各種一次能源、二次能源和 載能工質(zhì) 等能源種類，進(jìn)行分門別類單獨(dú)計量。 對于 本單位 的能源計量器具進(jìn)行自主檢定 /校準(zhǔn)的，檢查其從事能源計量器具檢定 /校準(zhǔn)的人員是否持證上崗。 2 抽樣調(diào)查能源計量檢測數(shù)據(jù)采集、統(tǒng)計、分析人員的能源計量工作記錄，能源計量數(shù)據(jù)是否完整、真實、準(zhǔn)確。 1 核查能源計量管理的歸口部門的能源計量人員的配置情況，是否有專職人員 負(fù)責(zé) 本單位 的能源計量器具的配備、使用、檢定 (校準(zhǔn) )、維修、報廢等管理工作。 1 檢查 本 單位 有關(guān)能源計量管理記錄， 是否按制定的測量和評價方法，定期對目標(biāo)實施情況進(jìn)行評價。 1 檢查 本 單位 有關(guān)能源計量管理文件，確認(rèn) 能源計量目標(biāo) 是否 由 最高管理者 授權(quán)發(fā)布 。 2 核查制定的能源計量管理目標(biāo) 是否全面、確切。 2 檢查各類制度的具體內(nèi)容和要求是否符合符合 本單位 現(xiàn)實狀況，并具有可操作性。 2 查看有關(guān)記錄，核查 本 單位對能源計量管理 制度 是否 傳達(dá)至有關(guān)人員，并被其理解、獲取和執(zhí)行。 檢查 本 單位 制定的 各類能源計量管理人員的 崗位職責(zé)， 是否齊全，并與 本單位 能源計量工作現(xiàn)狀相吻合。 查看有關(guān) 能源計量管理的活動 記錄，確認(rèn)能源計量工作的分管領(lǐng)導(dǎo)： 1)是否按 本規(guī)范 及其他能源計量管理的法律法規(guī) 的 要求，組織制定 能源計量管理制度，并 已在 本單位 內(nèi)貫徹實施 ； 2) 是否組織對能源計量工作開展情況進(jìn)行自查； 3) 是否在最高管理層提出改進(jìn)能源計量工作的建議。 查看有關(guān) 能源計量管理的活動 記錄，確認(rèn)最高管理者： 1) 是否將滿足 本規(guī)范 及其他能源計量管理的法律法規(guī)要求 的重要性傳達(dá)到有關(guān)部門，并 已在 本單位 內(nèi)貫徹實施。 ■ □ □ 2 組織與管理 組織機(jī)構(gòu) 本 單位應(yīng) 明確能源計量工作的領(lǐng)導(dǎo)，確立能源計量主管部門，設(shè)置能源計量專職崗位，并以文件形式明確規(guī)定其職責(zé)、權(quán)限和相互隸屬關(guān)系。凱宏礦業(yè)有限責(zé)任公司 能源計量 自 查記錄表 表 能源計量管理自查記錄表 4 能源計量管理 序號 規(guī)范條款 能源計量要求 自查 方法 自查 評定 自查 記錄 符合 不符合 不適用 1 本 單位應(yīng)建立健全能源計量管理制度，明確 能源 計量管理職責(zé)，加強(qiáng)能源計量管理，確保能源計量數(shù)據(jù)真實準(zhǔn)確。 1核查 本單位 的能源計量管理制度或文件，是否明確能源計量工作的分管領(lǐng)導(dǎo)、能源計量主管部門和能源計量專職崗位，并明確規(guī)定其職責(zé)、權(quán)限和相互隸屬關(guān)系。 2) 是否組織 制定和審定 能源 計量目標(biāo)。 ■ □ □ 表 (續(xù) ) 序號 規(guī)范條款 能源計量要求 自查 方法 自查 評定 自查 記錄 符合 不符合 不適用 5 主管部門 能源計量主管部門應(yīng)當(dāng)履行以下職責(zé)： 1) 組織落實本單位能源計量管理工作； 2) 對本單位能源計量管理過程及效果進(jìn)行分析，確保符合相關(guān)規(guī)定要求； 3) 落實自查活動和改進(jìn)措施。 ■ □ □ 7 能源計 量 管 理制度 本 單位應(yīng)按本規(guī)范要求建立健全 能源計量管理制度，并保持和持續(xù)改進(jìn)其有效性。必要時可采用座談會的形式來證實有關(guān)人員對相關(guān)制度的理解、獲取和執(zhí)行狀況。 ■ □ □ 9 能源計量目標(biāo) 本 單位 應(yīng)根據(jù)計量法律法規(guī)、強(qiáng)制性規(guī)范文件要求和本單位 節(jié)能目標(biāo)， 確定能源計量 目標(biāo)并形成文件。 3 核查制定的能源計量管理目標(biāo)是否可測量的。 2 檢查制定的 能源計量目標(biāo)， 確認(rèn)其內(nèi)容： 1) 能否確保能源計量器具的配備、周期檢定 /校準(zhǔn)、使用 等符合相關(guān)要求； 2) 確保能源計量人員的配備、 培訓(xùn)等符合相關(guān)要求； 3) 能否確保能源分類、分級、分項計量； 4) 能否確保能源計量數(shù)據(jù)完整、真實、準(zhǔn)確和有效應(yīng)用。 ■ □ □ 自查人員簽字 ： 自查日期 ： 2020 年 11 月 25 日 表 能源計量人員 自 查記錄 表 5 能源計量人員 序號 規(guī)范條款 能源計量要求 自查 方法 自查 評定 自查 記錄 符合 不符合 不適用 12 能源計量人員 配備 本 單位應(yīng)根據(jù)工作需要配備足夠的專業(yè)人員從事能源計量管理工作，保證能源計量管理制度落實到位。 2 核查其 次級 本單位 的能源計量人員的配置情況，是否有專職人員 負(fù)責(zé)主要次級 本單位 和主要用能設(shè)備能源計量器具的管理。 ■ □ □ 表 (續(xù) ) 序號 規(guī)范條款 能源計量要求 自查 方法 自查 評定 自查 記錄 符合 不符合 不適用 15 人員培訓(xùn)和資質(zhì) 本 單位從事能源計量管理、能源計量自查、能源計量器具 檢定 /校準(zhǔn) 和維修、能源計量檢測（能源計量數(shù)據(jù)采集、抄表）、能源計量數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析等人員，應(yīng)掌握從事崗位所需的專業(yè)技術(shù)和業(yè)務(wù)知識，具備能源計量技術(shù)和業(yè)務(wù)能力，并定期接 受培訓(xùn)。 □ □ ■ 17 本 單位應(yīng)建立能源計量工作人員技術(shù)檔案，保存其能力、教育、專業(yè)資格、培訓(xùn)、技能和經(jīng)驗等記錄。 2 能源分級考核是指按 本單位 、次級 本單位 、主要用能設(shè)備等單元進(jìn)行分級計量，分別實施能源消耗考核。 ■ □ □ 19 本 單位應(yīng)配備必要的便攜式能源檢測儀表，以滿足自檢自查要求。具體要求見附錄 A。 3 按能源計量器具配備率計算公式，計算出各種能源進(jìn)出 本單位 、進(jìn)出主要次級 本單 位 和主要用能設(shè)備的能源計量器具的配備率。 6 現(xiàn)場核查能源進(jìn)出 本單位 、進(jìn)出主要次級 本單位 的能源消耗及 回收利用余能現(xiàn)狀，判斷有無配備相應(yīng)的能源計量器具，配備率和準(zhǔn)確度等級是否符合 GB 171672020的規(guī)定。 □ □ ■ 22 能源計 量 器 具理 論 需 要量確認(rèn) 本 單位 應(yīng)按照能源種類：煤炭、原油、天然氣、焦炭、煤氣、熱力、成品油、液化石油氣、生物質(zhì)能和其他直接或者通過加工、轉(zhuǎn)換而取得有用能的各種資源，確定能源流向和檢測點(diǎn)，形成能源流向圖和能源 計量檢測點(diǎn)網(wǎng)絡(luò)圖 （可分別參照附錄 B 圖 、圖 ）。 1 核查 本 單位用能的種類 (如煤炭、原油、電力等 )，及用能的性質(zhì) (如直接用于產(chǎn)品生產(chǎn)、從事能源加工轉(zhuǎn)換、從事能源生產(chǎn)等 )，據(jù)此作為評價的材料。 ■ □ □ 25 本 單位應(yīng)定期對能源流向圖 、 能源 計量檢測點(diǎn)和能源計量器具需要量進(jìn)行評審 ,以符合實際狀況。 1 核查 本 單位的能源 計量器具 管理制度，是否具有能源計量器具的申購、驗收、保管、使用、檢定 /校準(zhǔn)、維修、報廢處理等環(huán)節(jié)形成。 主要次級 本單位 和主要 用能設(shè)備應(yīng)有獨(dú)立的能源計量器具 臺賬或 一覽分表。 抽查 本 單位的能源計量器具檔案，是否齊全、完整。 ■ □ □ 表 (續(xù) ) 序號 規(guī)范條款 能源計量要求 自查 方法 自 查 評定 自查 記錄 符合 不符合 不適用 30 能源計量 器 具 檢定 /校準(zhǔn) 本 單位應(yīng)制定能源計量器具量值傳遞或溯源圖 (格式可參照附錄 B 圖 、圖 )；其中作為內(nèi)部計量標(biāo)準(zhǔn)器具使用的，應(yīng)確定其準(zhǔn)確度等級、測量范圍、可溯源的上級傳遞標(biāo)準(zhǔn)。例如： —— 使用有資格的供應(yīng)者提供的有證標(biāo)準(zhǔn)物質(zhì)來給出材料可靠的物理或化學(xué)特性； —— 使用規(guī)定的方法和 (或 )被有關(guān)各方接受并且描述清晰的協(xié)議標(biāo)準(zhǔn)等。其檢定周期、檢定方式應(yīng)遵守有關(guān)計量法律法規(guī)的規(guī)定。 4) 對無法拆卸的非強(qiáng)制檢定計量器具，應(yīng)采取可行、有效的措施（如自校、比對等）確保其量值準(zhǔn)確可靠。 4 無法拆卸的非強(qiáng)制檢定的計量器具，是否采取可行的、有效的措施（如自校、比對等），檢查有關(guān)自校、比對等記錄， 能否確保其量值的準(zhǔn)確性和可靠性。 2 現(xiàn)場抽查 本 單位能源計量器具的使用是否符合要求。 ■ □ □ 35 能源計量器具應(yīng)在受控或已知滿足需要的環(huán)境中使用，確保測量結(jié)果準(zhǔn)確有效。 1 核查 本 單位有無文件規(guī)定對 影響能源計量器具計量性能的調(diào)整裝置及軟件，在使用中不得改動其鉛封 、 封印及其他保護(hù)裝置 。 ■ □ □ 38 不合格能源計量器具應(yīng)停止使用 、 隔離存放，做出明顯的標(biāo)簽或標(biāo)志，在排除不合格原因經(jīng)再次 檢定 /校準(zhǔn) 合格 后才能重新 投人使用。 3 如果能源計量器具在調(diào)整或修理前，如檢定 (校準(zhǔn) )結(jié)果表明，該器具在以往的檢測中出現(xiàn)了明顯的誤差風(fēng)險，是否采取必要的糾正，或預(yù)防措施。 3 查看有關(guān)能源消耗統(tǒng)計報表，依據(jù)用能情況和數(shù)據(jù)的來源，核查 本 單位能源計量 的范圍是否符合要求。 查看各種能源的計量檢測原始記錄，核查其計量檢測記錄的正確性、規(guī)范性和有效性。 ■ □ □ 表 (續(xù) ) 序號 規(guī)范條款 能源計量要求 自查 方法 自查 評定 自查 記錄 符合 不符合 不適用 43 能源計 量 數(shù) 據(jù)采集要求 1) 采集路線和時間相對穩(wěn)定，以消除因采集時差帶來統(tǒng)計數(shù)據(jù)的不可比性。 2) 能源計量數(shù)據(jù)采集應(yīng)滿足 本單位計算和統(tǒng)計單位產(chǎn)品能源消耗量及工序能耗量、制定和考核各級能耗定額、計算節(jié)能技改的節(jié)能量等需要。 2) 自動采集。 根據(jù) 本 單位 能源計量數(shù)據(jù)的采集方式，分別抽查其采集的各種方式，查看能源計量數(shù)據(jù)采集記錄，確認(rèn)是否符合以下要求： 1) 人工采集。 3) 第三方公正計量。 ■ □ □ 46 對因能源計量器具損壞或安裝、拆卸期間造成能源計量數(shù)據(jù)不準(zhǔn)或無法統(tǒng)計時，應(yīng)制定相應(yīng)的方案進(jìn)行評估。 ■ □ □ 47 經(jīng)處理后的能源計量數(shù)據(jù)應(yīng)由授權(quán)人員進(jìn)行審核確認(rèn)。 1 核查 本 單位是否按統(tǒng)計法律法規(guī)的規(guī)定建立能源統(tǒng)計報表制度或管理程序，以保證 能源統(tǒng)計報表數(shù)據(jù)能追溯至計量測試記錄 。 ■ □ □ 49 本 單位制定年度節(jié)能目標(biāo)和實施方案，應(yīng)以能源計量數(shù)據(jù)為基礎(chǔ)，有針對性地采取計量管理或計量改造措施。 查看 本 單位有關(guān)節(jié)能分析的資料，核查 本 單位是否利用能源計量數(shù)據(jù)進(jìn)行節(jié)能分析，為 本單位 采取節(jié)能措施提供依據(jù)。 ■ □ □ 自查人員簽字： 自查日期： 2020 年 11 月 25 日 表 能源計量工作 自查 自查 記錄表 8 自查與整改 序號 規(guī)范條款 能源計量要求 自查 方法 自查 評定 自查 記錄 符合 不符合 不適用 52 本 單位每年應(yīng)制定能源計量 自查方案并組織自查，以 驗證能源計量工作符合本單位能源計量管理制度和本規(guī)范的要求。 ■ □ □