【正文】 各執(zhí)法職能內(nèi)容公開明示，使管理對象明白自己辦什么事應(yīng)到什么部門，執(zhí)法者的執(zhí)法行為是否在管理職能范圍內(nèi)。 四、認真貫徹“糾建并舉”方針，進一步加大行風建設(shè)力度，樹立良好形象 (一 )推行政務(wù)公開制度，促進依法行政廉潔高效 堅持民主監(jiān)督，實行政務(wù)公開，是加強民主建設(shè)和黨風廉政建設(shè)的重要途徑。 4．組織干部職工認真學習《云南省人民政府關(guān)于省人民政府及州市行政負責人問責辦法》和《云南省人民政府關(guān)于在全省行政機關(guān)推行服務(wù)承諾制首問負責制限時辦結(jié)制的決定》。對舉報和反映的問題認真調(diào)查，發(fā)現(xiàn)苗頭及時打招呼、敲警鐘，進行誡勉談話；對查證問題決不放任自流，隱瞞不報，決不姑息養(yǎng)奸，堅決查處。通過各項制度的建立形成了用制度管人、用制度管事、用制度管物的管理機制，加強了對執(zhí)法行為的制約和監(jiān)督，進一步規(guī)范了建設(shè)執(zhí)法行為，提高了執(zhí)法水平，為防止和減少執(zhí)法腐敗問題的發(fā)生起到了有效 的防范作用。我局針對行業(yè)不正之風和行業(yè)腐敗的表現(xiàn)和特點，加大治理力度，積極探索從源頭上預防、治理腐敗的措施，取得了良好的效果，近年來，我局黨組領(lǐng)導班子就十分重視抓制 度建設(shè)，并在每年都針對各塊工作的弊端和不足之處進行修改、總結(jié)和完善，現(xiàn)在已形成較為完善的一整套行之有效的管理制度，使我局的制度建設(shè)進一步從粗放到規(guī)范，從經(jīng)驗型到科學型轉(zhuǎn)變，加強了我局自身建設(shè)，提高了隊伍素質(zhì)，有效地調(diào)動了干部職工的工作積極性，為政務(wù)公開奠定了堅實的基礎(chǔ)。 三、堅持預防為主，加大從源頭上預防和治理腐敗的工作力度 (一 )采取多種形式加大黨風廉政建設(shè)宣傳教育力度，增強反腐倡廉意識 今年來，我局黨組本著管好干部、愛護干部、預防為主，防患未然的原則，實行跟蹤督察、群眾評議、教育引導的全方位動態(tài)管理方法，針對行業(yè)不正之風和行業(yè)腐敗現(xiàn)象的表現(xiàn)和特點，加大治理力度，積極探索從源頭上預防、治理腐敗措施，取得了良好的效果。三是認真抓好正反典型教育，增強黨員干部職工拒腐防變的意識和能力。并根據(jù)中共中央、國務(wù)院《關(guān)于實行黨風廉政建設(shè)責任制的規(guī)定》，為提高全局干部的政治思想覺悟和黨風廉政建設(shè)責任目標意識，貫徹落實中紀委提出 的黨風廉政建設(shè)工作實行“黨委統(tǒng)一領(lǐng)導，黨政齊抓共管，紀檢機關(guān)組織協(xié)調(diào)，部門各負其責，依靠群眾支持和參與的反腐領(lǐng)導體制和工作機制”的要求，營造齊抓共管的格局，年初黨組書記、局長與各職能股 (室 )負責人簽訂了《黨風廉政建設(shè)目標責任書》，同時，各股 (室 )負責人又細化到與科員、所員層層簽訂責任書，形成了主要領(lǐng)導負總責，分工明確，一級抓一級，責任到人，上下協(xié)調(diào)，齊抓共管，全員參加的黨風建設(shè)工作格局。今年來，緊緊圍繞黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作總體要求，認真貫徹學習“十六大”、“十七大”精神，努力實踐“三個代表”重要思想，落實國務(wù)院廉政工作會議、云南省政府廉政工作會議、全國建設(shè)系統(tǒng)黨風廉政工作會議以及黨中央、國務(wù)院《關(guān)于實行黨風廉政建設(shè)責任制的規(guī)定》，推動我局黨風廉政建設(shè)和反腐敗斗爭深入開展，有力地促進了全縣城鄉(xiāng)建設(shè)各項事業(yè)的發(fā)展。建設(shè)局 2021年度黨風廉政建設(shè)工作總結(jié) 第一篇：建設(shè)局 2021 年度黨風廉政建設(shè)工作總結(jié) 加強黨風廉政建設(shè)，是從嚴治政的重要內(nèi)容和迫切需要，是國家長治久安的需要，也是黨和政府始終保持與人民群眾血肉聯(lián)系的重要保證，對于凝聚黨心、民心有著極其重要的意義。 一、黨組重視，建立組織機構(gòu)，層層簽訂黨風廉政建設(shè)責任書，嚴格執(zhí)行責 任追究制 (一 )黨組高度重視，建立健全機構(gòu) 為提高全局干部職工的政治思想覺悟和黨風廉政建設(shè)責任目標意識，確保黨風廉政建設(shè)工作取得成效，根據(jù)中共中央、國務(wù)院《關(guān)于實行黨風廉政建設(shè)責任制的規(guī)定》，我局明確抓好黨風廉政建設(shè)工作是黨組的首要責任，將黨風廉政建設(shè)列入黨組重要議事日程工作，成立了由黨組書記、局長任組長，紀檢組長、副局長任副組長，各職能股室負責人任成員的“縣建設(shè)局黨風廉政建設(shè)領(lǐng)導小組”，把黨風廉政建設(shè)工作納入城鄉(xiāng)建設(shè)工作重點，堅持把黨風廉政建設(shè)和其他業(yè)務(wù)工作緊密結(jié)合，做到一起布置、一起 落實、一起檢查、一起考核。與此同時，我局還印發(fā)《縣建設(shè)局黨風廉政建設(shè)責任制實施辦法》，對責任考核和責任追究作了明確的規(guī)定，使黨風廉政建設(shè)的任務(wù)和 責任落實到了每個部門和各個環(huán)節(jié)，年底進行考核表彰獎勵，使我局的黨風廉政建設(shè)工作切切實實做到了有部署、有落實、有檢查、有考核、有獎勵。重點學習了以汪洋湖、鄭培民等勤政廉政先進典型為榜樣的示范教育和以李嘉庭、成克杰、胡長清等案件為典型的警示教育，有力地構(gòu)筑拒腐防變防線。即開展了：我局作為廉政 文化進機關(guān)、廉政文化進家庭、舉辦大型廉政文藝晚會、組織廉政勤政演講比賽等活動 的實施單位，積極配合牽頭單位、協(xié)助單位作好本職工作，創(chuàng)新載體，豐富活動形式。為進一步改進和完善制度，形成較為完善的內(nèi)部管理體系，今年上半年，在原制度基礎(chǔ)上，重新修改完善了《崗位責任考評》、《政治業(yè)務(wù)學習》等配套制度，通過建立完善各項制度，全局干部職工能自覺做到堅持持證上崗，亮證執(zhí)法，嚴格整頓和規(guī)范自身監(jiān)管執(zhí)法行為，對 管理對象熱情服務(wù)、文明管理，樹立建設(shè)部門能受到群眾和社會廣泛贊譽的嶄新形象。 (三 )建立全局股所級以上干部廉潔檔案，加強干部隊伍廉潔自律 領(lǐng)導干部廉潔從政是新時期從嚴治黨、端正黨風的重要前提，是貫徹落實黨的路線、方針、政策，促進改革開放和經(jīng)濟建設(shè)，維護政治、社會穩(wěn)定的重要保證。 （五）認真貫徹落實四項制度、切實履行職責，提高為人民服務(wù)的質(zhì)量和水平 扎實開展實施行政問責辦法等四項制度的各項工作： 1． 領(lǐng)導小本文來源：好范文 政問責辦法等四項制度實施方案》，于 4 月 1 日下發(fā)各股室征求意見。 11 月份，組織全局職工進行以危機管理知識為主要內(nèi)容的考試。今年來，在我局黨組領(lǐng)導的重視下，把政務(wù)公開放在重要議事工作上，積極帶領(lǐng)全局干部職工完成了一件件令群眾滿意的實事，樹立了良好的建設(shè)形象。 重點加強登記注冊“窗口”部位的政務(wù)公開，全面公開辦理各類證的條件、程序、時限和結(jié)果，即：設(shè)立辦證大廳，方便群眾辦事和監(jiān)督。 通過對《縣縣直政府部門政府信息公開網(wǎng)站監(jiān)測評估指標》三十三項內(nèi)容與工作人員身份公示，增強建設(shè)部門辦公透明度，自覺接受社會各界人員的監(jiān)督，促進依法行政的廉潔高效。嚴格按照各階段工作要求真抓實干，狠抓工作落實，采取自查和檢查相結(jié)合，明查和暗查相結(jié)合，內(nèi)部和外部相結(jié)合的方法，切實找準弄清行風建設(shè)中存在的問題，要求各職能股、室、所與每個干部職工對照整頓內(nèi)容，認真進行自查。 第二篇：建設(shè)局黨風廉政建設(shè)工作總結(jié) 文章標題：建設(shè)局黨風廉政建設(shè)工作總結(jié) 認真貫徹落實十六大精神，全面實踐“三個代表”重要思想，不斷推進黨風廉政建設(shè)各項決策、部署、要求的貫徹落實，確保城建城管各項任務(wù)的圓滿完成，是我局 2021 年落實黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作的中心任務(wù)。 我們始終認為，對黨員群眾進行黨風、黨紀和拒腐 防變教育，提高廣大干部、群眾政治素質(zhì)和廉政意識，是防止腐敗現(xiàn)象產(chǎn)生的根本途徑。 二、抓制度落實，促進權(quán)利的制約和監(jiān)督。把黨風、政風、勤政廉政作為目標責任制內(nèi)容 擺進了考核內(nèi)容，與黨政工作一起部署，一起檢查，一起考核；二抓“聯(lián)系”。嚴格日常工作中的勤政、廉政管理，嚴格按照勤政廉政要求，對重要崗位實行雙人管理，黨組成員聯(lián)系制，全面執(zhí)行錯案責任追究，局先后制訂和完善了 21 項機關(guān)內(nèi)部管理考核制度，并正在著手編制政務(wù)公開系列手冊， 完善了一牌三表等制度。紀檢組在完善組成人員的同時，進行了責任分工，明確了工作紀檢和工作制度。我們還開展廉政談話 7 人次。因此，今年行風建設(shè)主要在突出一個主題，落實“五個抓好”上下功夫。 （一）嚴格制度管理，強化服務(wù)質(zhì)量的提高。切實做到以制度管人、管事，確保內(nèi)部監(jiān)督的制度化、經(jīng)?；?，完善激勵和約束并舉的制度建設(shè)，使服務(wù)更規(guī)范、更