【正文】 活會制度，在民主生活會上，班 子主要領導要帶頭開展批評和自我批評，制定整改措施，明確解決問題、改進工作的責任和時限，使民主生活會起到溝通思想、改造思想、增進團結、改進工作的目的。通過召開不同類型、不同層次的座談會，了解師生思想動態(tài)和突出問題，準確把握院情、民心，提出改進工作和解決問題的措施與辦法。切實加強人才培養(yǎng)模式改革，加大畢業(yè)生就業(yè)工作力度。本學年領導班子結合分工，重點選擇 12 個專題深入學習，形成進一步推進工作的思路和學習研究報告（或論文）。按照提高素質、指導實踐、推進工作的思路，不斷創(chuàng)新理論學習形式，豐富理論學習內 容。 四、開展“五好”領導班子創(chuàng)建主題活動按照文件精神和創(chuàng)建活動的具體目標，在鞏固先進性教育成 果的基礎上，結合我院總體工作部署，有 重點地開展“講學習、抓調研、建機制、強責任”等四項主題創(chuàng)建活動。 4．作風形象好。 2．工作業(yè)績好。 一、指導思想學院創(chuàng)建“五好”關工分委的活動以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，認真貫徹學院關于加強領導班子思想政治建設的要求，圍繞學院發(fā)展，緊密聯(lián)系領導班子思想工作實際，進一步改進方式、強化措施，全面加強思想、能力、作風、制度建設，努力把學院領導班子建設成為“政治素質好、工作業(yè)績好、團結協(xié)作好、作風形象好、清正廉潔好”的堅強領導集體，為學院又好又快發(fā)展提供堅強的組織保證。實施方案創(chuàng)建“五好”關工分委活動實施方案 [優(yōu)秀范文5 篇 ] 第一篇：實施方案創(chuàng)建“五好”關工分委活動實施方案 【實施方案】 創(chuàng)建“五好”關工分委活動實施方案（外國語學院關工分委， 2021年 7 月 8 日） 為全面加強學院建設，不斷提高學院工作的能力和水平，推動學院工作的發(fā)展，外國語學院決定從 2021 年開始，在全學院開展創(chuàng)建“五好”關工分委活動。 二、創(chuàng)建“五好”領導班子的總體目標經過不懈努力，力爭將學院領導班子創(chuàng)建為學院優(yōu)秀領導班子，真正成為 高舉中國特色社會主義偉大旗幟、善于領導學院發(fā)展的堅強領導集體。班子具有較強駕馭能力，改革發(fā)展穩(wěn)定，工作成效顯著，年度工作業(yè)績好，黨的建設、思想政治工作、隊伍建設、院園文化建設等工作協(xié)調發(fā)展，成為開拓創(chuàng)新的班子。堅持以人為本，注重解決教職工和學生最關心、最直接、最現(xiàn)實的利益問題，工作目標和措施符合群眾意愿，工作實績得到社會公眾、學院師生的好評。 （一）講學習立足于提高領導班子的政治素質，以學習黨的十七大精神為重點，按照“四個堅持”的要求開展“集中學習、自學、外派學習、宣講”四位一體的學習活動，致力于建設學習型、研究型領導班子。院黨支部在本學年組織安排集中學習 5 次，每次學習做到有專題、有主講報告、有討論交流。 3．樹立開拓創(chuàng)新意識。 （二）抓調研立足于提高人才培養(yǎng)質量和科技創(chuàng)新水平，增強學院服務功能，同時為解決好廣大教職員工和學生最關心、最直接、最現(xiàn)實的利益問題，推進學院的改革和發(fā)展，在堅持常規(guī)調研的基礎上，本學年集中組織系列專題調研活動。 3．進一步完善院領導深入課堂、深入學生的制度，逐步形成有實效、有特色、受師生歡迎的規(guī)范活動和載體。 3．認真貫徹黨員權利保障條例，努力發(fā)展黨內民主，建立和完善黨員情況通報和反饋制度、重大決策征求意見制度，推進黨務公開 ，增強黨組織工作的透明度，使黨員更好地參與黨內事務。根據(jù)學院年度工作總目標和任務，將黨政重點工作具體分解落實 到每個班子成員，明確每個班子成員的年度工作目標和任務，建立目標任務與院領導班子成員工作考核掛鉤機制，并向全院公示，接受群眾監(jiān)督。 2021 年 5 月底前根據(jù)學院安排和要求，制訂出學院“五好”領導班子創(chuàng)建活動實施方案。 2021 年 6 月上旬至 12 月，按照實施方案組織實施，同時研究工作中出現(xiàn)的新情況、新問題，及時提出解決辦法和措施，保證創(chuàng)建工作的順利進行。 （二）營造氛圍以“五好班子”創(chuàng)建活動為契機，全面推進學院黨建和思想 政治工作，圍繞大局、用講黨性、重品行、作表率的領導作風帶動黨風、院風建設。要搞好督促指導，加強信息交流，通過開辦專題、專欄等多種形式，宣傳深化創(chuàng)建活動的好經驗、好做法、好典型。 為了新一輪創(chuàng)建活動順利開展，參照廣州中醫(yī)藥大學關工委印發(fā)的《廣州中醫(yī)藥大學關工 委創(chuàng)建“五好”關工分委活動方案》對 2021年制定的活動方案進行修訂，形成本《外國語學院創(chuàng)建“五好”關工分委實施方案》修訂稿。班子和班子成員具有較高理論水平，思想品質、精神境界、政治覺悟、領導能力明顯提高，政治意識、大局意識和憂患意識明顯增強，成為勤奮學習的班子。民主集中制制度有效貫徹，相互溝通不埋怨，相互補臺不拆臺，相互理解不誤解，班子具有較強戰(zhàn)斗力，成為團結和諧的班子。堅持求真務實，真抓實 干，作風正派，廉潔自律，勤政為民，心系群眾，工作作風、領導作風和生活作風明顯改進，成為務實廉潔的班子。用中國特色社會主義理論體系武裝頭腦，增強領導班子及其成員的政治意識、大局意識、責任意識和發(fā)展意識，切實提高領導班子的思想政治素質。注重用理論指導實踐，用理論研究促進工作。同時，樹立崇尚學術、鼓勵冒尖的待人觀，把培養(yǎng)拔尖創(chuàng)新人才作為學科建設的根本任務，在學科建設中積極探索提高人才培養(yǎng)質量的新思路、新途徑，形成以提高人才培 養(yǎng)質量為導向的學科建設的激勵機制。 2．圍繞廣大教職員工和學生最關心、最直接、最現(xiàn)實的利益問題，本學年組織 1 次院領導集中調研活動。 1．進一步完善學院黨支部、院長辦公會議事規(guī)則和工作制度，對學院重大事項決策、重要干部任免、重要項目安排和大額度資金使用，必須經過科學論證，由集體討論研究決定。 （四）強責任增強黨性，提高素質，解決問題，提高領導班子整體合力，推動學院各項工作和說實話、辦實事、出實招、求實效的要求，強化領導責任，完善職責考核，建立“目標責任制、廉政責任制、領導述職制、民生承諾制”四位一 體的領導責任制。堅持院領導根據(jù)分工和勤政廉政責任制要求，每年向全體教職工述職述廉，并同時接受民主評議，把學院工作和領導班子始終置于群眾的監(jiān)督之中。 2021 年 6 月上旬，通過黨政聯(lián)席會、中心組學習等形式，提高對當前高院形勢和任務的認識，提高對創(chuàng)建“五好”領導班子必要性和重要性的認識。 2021 年 1 月，學院進行“五好”領導班子創(chuàng)建工作自查，對活動中存在的問題與不足，及時制定整改方案，將創(chuàng)建活動作為加強領導班子建設的良好載體長期堅持。學院各職能部門要發(fā)揮組織協(xié)調作用， 按照分工，抓好職責范圍內的創(chuàng)建工作。 （注：學校關工網站刊發(fā)時間： 2021 年 7 月 15 日） 第三篇：錦江中心小學“ 五好”關工委創(chuàng)建活動實施方案 銅仁市錦江中心小學 開展“五好”關工委創(chuàng)建工作活動 實施 方 案 年 9 月 6 日 2021銅仁市錦江中心小學 關于開展“五好”關工委工作創(chuàng)建活動實施方案 為推動我校關心下一代工作深入扎實開展，進一步加強學校關工委組織建設，根據(jù)區(qū)教育局關工委下發(fā)的《碧江區(qū)教育局關于開展“五好”關工委創(chuàng)建工作的通知》（碧教通? 2021?118 號）文件要求，特制訂學校開展“五好”關工委創(chuàng)建工作活動實施方案。 二、創(chuàng)建內容。關工委班子應有辦公地點、兼職干部、聯(lián)系電話和工作經費，學校領導班子每年至少聽取一次關工委領導小組工作匯報并幫助解決實際困難。建立健全“五老”信息庫。 （三）制度建設執(zhí)行好。 各類文件、資料、材料等，分類立卷歸檔，做