【正文】 況，及早部署，先按月分配任務，根 (轉載于 :信用社個人述職述廉報告 )據(jù)客戶經(jīng)理服務的范圍 和客戶不同分配具體的任務數(shù)，并和 ***信用社的職工結成小組，落實責任，并相應制定出本部攬儲的考核方案和措施， 做到人人有目標，個個有任務，確保了存款業(yè)務的穩(wěn)定發(fā)展。 注重新業(yè)務的拓展 上半年在聯(lián)社領導的關心支持下，個人業(yè)務部開辦了婦 女小額創(chuàng)業(yè)貼息貸款。對不能正常清息的個人納入特別關注名單進行專門清收，這樣既了解了客戶的經(jīng)營情況 又便于及時處置發(fā)生的問題。 四、工作中主要采取的措施 狠抓信貸資產(chǎn)質量 目前，個人業(yè)務部不良貸款余額為萬元，較年初有 所上升。至 六月末發(fā)行玉卡張，較上年同期上升了張，完成全 年任務的 %。 三、與時俱進、恪盡職守，較好的完成了聯(lián)社領導交給 的各項任務 截至 2021 年 11 月 19日，各項存款萬元，較年初 上升萬元。 二、加強班子建設，提高決策能力 一是組織集體學習，利用班子會、支部生活會教育每位 班子成員一定要明確自己的責任，不斷學習充電，增強工作 的預見性和主動性，提高駕馭工作能力確保各項業(yè)務平穩(wěn)發(fā) 展。運用靈活多樣的方式，對職工進行安全形勢分析和安全知識培訓，努力提高職工合規(guī)守紀意識和自覺性。通過發(fā)放宣傳資料，電視視頻，懸掛橫幅等方式宣傳電子銀行業(yè)務；開展電子銀行百日競賽活動，分解落實任務、制定電子銀行專項考核辦法。面對異常復雜的不良貸款形成原因，迅速摸清底子，因戶施策，敢于迎難而上，發(fā)揚愚公移山精神，全力攻堅。對下遷貸款進行實時監(jiān)測，并第一時間匯報給主任，研究對策。與客戶以聊家常的方式，側面對客戶的經(jīng)營狀況進行了解 ，從細節(jié)方面對客戶還款能力及意愿進行再次分析。馬某再三說由他代簽沒有任何問題，并揚言如果不辦他將不管此筆貸款。 嚴格管理，切實抓好發(fā)放出口關，迅速扭轉 **信用社貸款管理混亂的局面。有 力促進了實體貸款投放，使活動取得了實效。 對農(nóng)戶、轄區(qū)小微企業(yè)開展‘地毯式’走訪摸底，深層次了解生產(chǎn)經(jīng)營、市場前景和資金需求；進行‘掃街式’貸款營銷，進一步擴大貸款投放量。在農(nóng)戶信用 等級評定復審工作中，我按照聯(lián)社等級評定辦法要求，通過與村干部座談、到農(nóng)戶家中現(xiàn)場了解等方式進行等級評審，不搞虛假授信。堅持每天參加晨會，不斷豐富晨會內(nèi)容，使之真正起到調動工作積極性、樹立行業(yè)形象的作用。制定專項考核辦法，打破崗位限制，分解下達任務，全員動員，營銷存款，捕捉儲源。 二、勤工作，竭盡全力干好本職。 作為農(nóng)村信用社的中層的管理人員，我深刻認識到學習的重要性，任職以來，我都堅持在工作中學習、把學習當作工作的原則，嚴格端正學習態(tài)度。信用社個人述職述廉報告 第一篇：信用社個人述職述廉報告 2021年述職述廉報告 尊敬的各位領導、各位同事： 大家好！ 2021 年我繼續(xù)擔任 **信用社副主任職務，負責 **、 **兩個村的信貸管理工作和信貸檢測、績效考核工作，分管全社安全、衛(wèi)生工作。在思想上，我時刻緊跟時代步伐，了解時事動態(tài)，用先進的理論武裝自已的頭腦，通過認真的學習黨的十八大精神、中央八項規(guī)定及省市縣的相關文件精神，將其靈活運用到實際工作中，切實轉變工作作風。 今年以來，我積極協(xié)助主任抓好信用社各項工作，擺正自己的位置，認真對待每一項工作，盡職盡職地去做好做到位，較好的完成了各項工作目標。開展形式多樣的宣傳。 （ 二）鑄就品牌，多角度、深層次拓展信貸服務領域。2021 年我負責的 **、 **村共建檔 1099 戶，比去年增加 158 戶；評級1019 戶，比去年增加 149 戶。在貸款受理過程中，對符合條件的貸款申請及時進行調查研究，限時辦結。全社職工共營銷貸款 320 萬元，我本人營銷 50 萬元。在貸款受理過程中，我對符合貸款條件的貸戶堅決予以支持，對不符合貸款條件的不論是什么 背景和關系，都堅決抵制。我耐心地向其做工作，同時向主任說明原因，得到主任支持，自己開車去渭南與擔保人面簽。尤其對有逾期記錄的客戶，隨時注意其思想和經(jīng)營動態(tài)。通過走家串戶，與信貸戶見面，對每筆將到期的貸款逐筆落實準確的還款日期，讓貸戶引起足夠的重視和有充裕的時間籌集還款資金，按期歸還貸款本息。全年我共收回不良貸款 12 筆 萬元，完成年計劃 104%。通過一系列活動的開展，富秦卡、家樂卡發(fā)行，個人網(wǎng)銀、企業(yè)網(wǎng)銀、手機銀行以及電話銀行簽約指標都得以圓滿完成。堅持每月不少于四次的安全檢查和查庫，定期檢查安防器械，堵塞漏洞，始終做到防患于未然，為業(yè)務穩(wěn)健經(jīng)營保駕護航。二是營造干事創(chuàng)業(yè)的氛圍，班子成員在性格上互補，在 思想上溝通，在工作上聯(lián)動，做到精誠團結、肝膽相照。較上年同期增加萬元。 各項貸款余額萬元，較年初上升萬 元，較去年同期上升萬元，實現(xiàn)利息收入萬元。由于個人貸款存在點多面廣量大的特點，為使不良 貸款余額保持年初水平。三是完善客戶的前期授信工 作，堅持貸款“三查”等風險控制制度，確保新增貸款質量。這項業(yè)務的開辦：一是擴大了我聯(lián)社 的信貸服務品種，提高了聯(lián)社的知名度；二是融洽了政府、 信用社和農(nóng)牧民之間的關系，通過發(fā)放婦女小額創(chuàng)業(yè)貼息貸 款，既增加了我們的信貸規(guī)模，又減輕了廣大農(nóng)牧民的還息 負擔，促進了農(nóng)牧民誠信意識的提高。 二是不斷提高客戶服務能力，加強客戶經(jīng)理隊伍建設， 為黃金優(yōu)良客戶提供更好的服務 ，使各項存款在穩(wěn)定的基礎 上得到不同程度的上升。 四是緊抓城鎮(zhèn)擴延大發(fā)展的機遇，利用周邊村鎮(zhèn)發(fā)放征 地補償款的有力時機，積極聯(lián)系協(xié)調鎮(zhèn)黨委、城區(qū)周邊村委 會，發(fā)展優(yōu)質客戶。 內(nèi)外結合，確保股金清退工作順利進行。在今后的工作中，我將一如既往的加強學習，提高自身修養(yǎng)，嚴以律己，寬以待人，克己奉公，恪盡職守，與時俱進，開拓創(chuàng)新，和同事們同甘共苦，為創(chuàng)造一個實力增強，篇三：信用社主任 2021 述職述廉報告 述職述廉報告各位領導、同志們： 大家好！ 我叫，男，現(xiàn)年歲，中共黨員，本科學歷，經(jīng)濟師職稱，現(xiàn)任 **信用社主任職務。三是加強思想道德學習，引導和帶領員工樹立正確的人生觀、價值觀、世界觀，團結干事，和諧共事，按章辦事，講操守，重品行，始終保持健康的生活情趣和高尚的精神追求，杜絕以貸謀私、 以權謀私等現(xiàn)象的發(fā)生。 （一）在聯(lián)社的正確領導和同志們的大力支持積極配合下，認真履行工作職責，較圓滿完成各項任務指標。截止 2021 年底，我社不良貸款余額為 6063 萬元，當年盤活不良貸款 365 萬元。我奉行的宗旨是：不求轟轟烈烈，但求扎扎實實；不求創(chuàng)造經(jīng)驗，但求卓有實效；不求人人如意，但求無愧于心；不求個人名利，只求員工利益。三是積極發(fā)動各種社會力量，增強資金實力。通過提高授信檔次和授信額度，支持誠實守信的農(nóng)戶，對不守信用的則給予降低授信額度甚至取消小額信用貸款資格。同時，針對當前農(nóng)村剩余勞動力較多的實際，通過提供資金注入活力，支持農(nóng)民從事農(nóng)產(chǎn)品加工、運輸?shù)刃袠I(yè)，在提高企業(yè)和個體戶效益的同時，還解決了附近農(nóng)村剩余勞動力就業(yè)問題，帶動了地方經(jīng)濟發(fā)展，提高了農(nóng)民收入水平。今年以來趁省聯(lián)社大力發(fā)展卡業(yè)務開展消費有禮活動之機，積極向廣客戶廣金燕自助通、 pos 機具、短信通知業(yè)務等。按照“本息兼顧，利息優(yōu)先”的原則，明確收息目標和任務，將任務分解下達到崗到人，加大對收息責任人員的掛鉤力度，嚴格按月考核，按季兌現(xiàn)，以壓力促動力，迫使員工按時完成。一年來，我社由領導掛帥多次組織全社信貸員趁農(nóng)忙時節(jié)下鄉(xiāng)，深 入農(nóng)戶、個體工商戶走訪調查，逐筆落實已發(fā)放貸款的真實性，對即將到期的貸款發(fā)放貸款到期通知書，對已形成不良的貸款找到責任人，真正將轄內(nèi)的貸款工作澄清理順，落到實處。 ，防 止新增貸款產(chǎn)生沉淀，我社在調整信貸規(guī)模的同時，嚴格做好信貸的管理工作，貸款發(fā)放實行審貸分離和逐級審批制度，貸款責任人對貸款的收回負有終身責任，嚴格期限管理，要求到期收回，否則追究貸款責任人的責任。 一、堅持學習，不斷充實自己。 我自覺遵守黨的政治紀律和金融法律、法規(guī)，在班子中講大局、講原則、講團結。 我舉行的宗旨是：不求轟轟烈烈，但求扎扎實實；不 求創(chuàng)造經(jīng)驗，但求卓有實效；不求人人如意，但求無愧于心；不求個人名利，只求員工利益。充分利用了《電視臺》、《河南農(nóng)村報》等宣傳媒體進行全方位宣傳；三是搞好優(yōu)質服務工作。 滿足農(nóng)戶種養(yǎng)業(yè)的資金需求，發(fā)放種養(yǎng)業(yè)貸款。 支持信譽好，效益高的個體私營企業(yè)、個體工商戶 的發(fā)展。 扎實開展信用工程建設 今年，信用戶評選委員會共評出信用戶 2320 戶，建立經(jīng) 濟檔案 2320 份，評出信用村 2 個。新放貸款必須嚴格按制度規(guī)定辦理，客戶經(jīng)理必須認真調查，必須可靠擔?；蜃阒档牡盅何?。（ 2）加強對客戶經(jīng)理的監(jiān)督。（ 4）加大對客戶經(jīng)理的考核。至 12 月 底，各項貸款余額達 5455 萬元，較上年凈增 1011 萬元，完成聯(lián)社所定分任務的 139%。 明 確任務，責任到人，從嚴考核。經(jīng)過近 2 個月的努力，收回貸款本金 30 余萬元，利息 萬元。采取以理服人、訂立還款計劃、放水養(yǎng)魚、拔釘子、跟蹤追擊、追究介紹人、擔保人責任等方式，直止把貸款收回。二是嚴格成本管理，提高資金利用率。班子成員認真做到了自重、自醒、 自警、自勵。 抓好工 資分配制度改革，全方位激發(fā)員工干勁通過分配制度改革，拉大人與人之間的差距，讓干的員工更想干，不想干的員工也得干，培養(yǎng)了敢于作為、敢于上進、敢于創(chuàng)新的作風。 狠抓“三防一?！惫ぷ?，確保了全年安全營運無事故 樹立安全就是效益的思想，時刻牢記和加強安全工作。（ 4）加大檢查監(jiān)督力度，確保各項制度落到實處。首先建立、健全學習制度、民主生活會制度。第四，加強新黨員的培養(yǎng)、發(fā)展工作，認真做好入黨積極分子的教育培養(yǎng)工作。第三，養(yǎng)成依規(guī)管理，照章辦事的好習慣。生活其實很簡單，過了今天就是明天。領導干部學習的質量與效果，直接影響 著推動企業(yè)科學發(fā)展、促進企業(yè)全面和諧的成效。一年來，按照集團公司黨委的要求，結合自己思想情況和工作實際，我認真學習鄧小平理論和“三個代表”重要思想，深入學習科學發(fā)展觀理論，真正學懂弄通，掌握精神實質。 學以致用，努力取得實際成效。把學習與實踐相結合，著眼于解決企業(yè)發(fā)展中的實際問題，著眼于推進鋰鎂兩公司又好又快地發(fā)展，把學習的體會和成果轉化為謀劃工作的思路、改進工作的措施，切實提高駕馭企業(yè)發(fā)展全局的能力，創(chuàng)造性地開展工作。通過深入一線、深入基層、深入職工，加強對實際工作的了解，針對工作中出現(xiàn)的重點、難點問題，提出可操作性的措施和辦法，切實解決企業(yè)發(fā)展中的實際問題，做到了尊重企業(yè)實際，尊重干部職工。現(xiàn)將自己一年來的學習、工作和廉政建設情況匯報如下： 一、重視學習，用馬克思主義中國化最新成果武裝頭腦指導工作作為集團公司的副總裁，勤奮好學既是一種責任義務，也是企業(yè)發(fā)展的客觀需要，更是實現(xiàn)好、維護好、發(fā)展好企業(yè)廣大干部職工根本利益的必然要求。理論上成熟是政治上成熟的前提和基礎。特別是在深入學習實踐科學發(fā)展觀活動和“西部礦業(yè)務虛工作會議”的大討論中，帶頭學習，認真撰寫學習筆記和心得體會，并及時將西部礦業(yè)務虛工作會議精神傳達到鋰鎂兩公司。在學習中注意把 青海鋰業(yè)、西部鎂業(yè)的發(fā)展放到集團公司發(fā)展的全局中考慮，增強工作的科學性、預見性、主動性和協(xié)調性。在制定企業(yè)發(fā)展策略、采取具體措施時，充分尊重和吸納廣大干部職工的意見。 個人述職述廉報告 一年來，我堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實 科學發(fā)展觀，按照集團公司黨委要求，團結和帶領青海鋰業(yè)有限公司、青海西部鎂業(yè)科技發(fā)展有限責任公司（以下簡稱鋰鎂兩公司）廣大干部職工，以集團公司戰(zhàn)略目標為指南，以年初制定的“三個保證、兩個推進、一個體系”任務目標為指針，與時俱進，開拓進取，依法治企，按章管理，各項工作穩(wěn)步推進，使鋰鎂兩公司都保持良好的發(fā)展勢頭，企業(yè)整體運營持續(xù)穩(wěn)定， 2021 年年初確定的各項目標任務基本完成。 加強學習，著力打牢理論基礎。堅持黨組中心組學習制度，對集團公司黨委的決策和指示精神及時傳達，認真學習貫徹落實，不斷提高自己的理論素養(yǎng)和領導水平。在加強理論知識學習的同時，還結合自身工作的需要，結合鋰鎂兩公司的實際，不斷加強企業(yè)管理、化工和技改知識等方面的學習。深入調研是科學決策的一個重要前提，在工作中，我比較注重調研，強調沒有調研，就沒有發(fā)言權。十一月份以來，我把學習“西部礦業(yè)務虛工作會議”的討論活動和深入學習實踐科 學發(fā)展觀活動結合起來，就青海鋰業(yè)、西部鎂業(yè)工作中的一些重大問題進行了深入調研，全面掌握了鋰鎂兩公司一年來的運營實際。 作為農(nóng)村信用社的中層的管理人員，我深刻認識到學習的重要性，任職以來，我都堅持在工作中學習、把學習當作工作的原則，嚴格端正學習態(tài)