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銀行人員工作總結(jié)-wenkub

2023-03-28 11:22:48 本頁面
 

【正文】 年收入損失 12萬元),我不灰心,不氣餒,在中心主任和科長帶領下,積極面對,找出問題所在,與中心相關科室積極協(xié)調(diào)解決。五是創(chuàng)新業(yè)務代理范 圍。每周末對業(yè)務臺賬進行梳理篩選,抓重點、促成效,對重點客戶、意向客戶進行重點跟蹤突破。根據(jù) 年初制定的業(yè)務指標規(guī)劃和主攻方向,加大業(yè)務開拓力度,確保完成任務。在中心組織開展密集的員工素質(zhì)提升培訓的情況下,面對今年社保征收政策的巨大變化,我積極主動采取措施,克服困難,加班加點,學習國辦 66 號文、閩政辦 136 號文,閩人社 29 號、 163 號、榕社 保 89 號等省市有關勞動保障政策,通過不斷學習努力提升自身綜合素質(zhì)。在嚴格遵守單位規(guī)章制度的同時,帶領業(yè)務組努力開拓業(yè)務,不斷創(chuàng)新工作方法,轉(zhuǎn)變工作理念,認真履行崗位職責。截止至 11 月底,帶領業(yè)務組開拓聯(lián)系業(yè)務 7300 家,重點跟蹤 1928 家,拜訪客戶 2386 家次,簽單 119 家,新增代理人數(shù) 6833 人(減員 3881 人),新增收入 90 萬元,現(xiàn)將一年來的工作總結(jié)如下: 一、過去一年的工作 (一)加強思想政治、政策業(yè)務 學習,不斷提升綜合素質(zhì)。 (二)積極協(xié)助科長工作,不斷提升工作能力。一是建立業(yè)務分工機制。三是建立業(yè)務、經(jīng)辦、后勤協(xié)作機制,工作總結(jié)《銀行人員工作總結(jié)》。根據(jù)市場需求及同行業(yè)的發(fā)展趨勢,探討勞務派遣轉(zhuǎn)外包、工資代發(fā)、勞動保障醫(yī)生、招聘面試培訓派遣一條龍服務等業(yè)務模式。面對電業(yè)局可能整體轉(zhuǎn)走的情況,在科長的帶領下三番五次上門,提供不同解決方案供對 方選擇,最終打動了對方,挽留住 60 萬元的年收入。 二、工作經(jīng)驗總結(jié) 一年來,在中心領導和科長的領導下,取得了一定成績,使自身能力得到不斷的鍛煉和提升,現(xiàn)將獲得的經(jīng)驗總結(jié)如下: (一)目標任務明確,責任分工明晰。 (三)樹立風險防范意識,確保業(yè)務安全運轉(zhuǎn)。 三、存在的不足 工作開展不夠大膽。 四、明年工作思路 (一 )抓重點,促增長。 (三)專業(yè)化,完善服務功能,提升服務質(zhì)量。在嚴格遵守單位規(guī)章制度的同時,帶領業(yè)務組努力開拓業(yè)務,不斷創(chuàng)新工作方法,轉(zhuǎn)變工作理念,認真履行崗位職責。在中心組織開展密集的員工素質(zhì)提升培訓的情況下,面對今年社保征收政策的巨大變化,我積極主動采取措施,克服困難,加班加點,學習國辦 66 號文、閩政辦 136 號文,閩人社 29 號、 163 號、榕社 保 89 號等省市有關勞動保障政策,通過不斷學習努力提升自身綜合素質(zhì)。根據(jù) 年初制定的業(yè)務指標規(guī)劃和主攻方向,加大業(yè)務開拓力度,確保完成任務。每周末對業(yè)務臺賬進行梳理篩選,抓重點、促成效,對重點客戶、意向客戶進行重點跟蹤突破。五是創(chuàng)新業(yè)務代理范 圍。今年,業(yè)務人員減少,后備力量嚴重不足,面對順豐速遞、大地保險大幅減員(年收入損失 12萬元),我不灰心,不氣餒,在中心主任和科長帶領下,積極面對,找出問題所在,與中心相關科室積極協(xié)調(diào)解決。一是繼續(xù)加大機關事業(yè)單位特別是市屬、區(qū)屬機關事業(yè)單位開拓;二是繼續(xù)加大在閩中央屬行業(yè)、部隊等;三是向移動、電信、聯(lián)通等行業(yè)的下屬服務機構或者增值服務商等單位滲透;四是探索開展招聘、報名、面試、考試與勞務派遣一站式服務模式;五是把握海西經(jīng)濟區(qū)建設脈搏,及時向城市地鐵、 電動汽車充電站、省際動車、臺灣金融保險機構等行業(yè)部門拓展業(yè)務;六是通過座談會、勞動保障政策講座等方式,加強與代理單位的溝通。根據(jù)市場變化,下半年及時將業(yè)務重點方向調(diào)整到行業(yè)系統(tǒng),在確保今年任務完成的情況下,為明年業(yè)務開展打下基礎??蛻舻男枨缶褪俏覀児ぷ髋Φ姆较?,想客戶所想,為客戶打造量身定制服務。需要進一步加強與同志們的溝通、合作。推進信息化建設,建立網(wǎng)站、客戶服務系統(tǒng),提升形象。 第三篇:銀行人員工作總結(jié) 銀行人員工作總結(jié) 銀行人員 工作總結(jié) (一) 隨著年齡的增長和各種工作經(jīng)驗 的增多,我對我個人在 XXX 工作中的要求也在不斷的提高。每天每位同志的業(yè)務平均就要達到二三百筆。當我也有問題的時候,我會十分虛心的向老同志請教。只要需要有人在單位加班,我都是頭一個站出來。在這種想法下,我很好的完成了分理處交給的每一項工作。常聽知道我們所情況的其他同志講,從沒見過有那個單位有我們這里這樣同志間關系如此融洽的。因此我工作到現(xiàn)在,從沒受到過一次外面顧客的投訴。文化層次各不相同,他們每天都要為各種不同的人服務。 所里經(jīng)常會有外地來京的務工人員來辦理個人匯款,有的人連所需要的憑條都不會填寫,每次我都會十會細致的為他們講解填寫的方法,一字一句的教他們,直到他們學會為此。個人匯款在儲蓄所只是一項代收業(yè)務。當我 聽到外邊顧客對我說:你的活兒干的真快??那個胖胖的小伙子態(tài)度真不錯??農(nóng)行就是好??這樣的話的時候。要在競爭中站穩(wěn)腳步。 銀行人員工作總結(jié) (二) 回顧 XX 年,我在 xx 分 社工作天,在營業(yè)部工作天,這 0 天中,銀行柜員工作總結(jié)從我手里收入的現(xiàn)金超過億,付出超過千萬,沒有一張假幣能逃過我的法眼 。本著好記不如爛筆頭的座右銘,每次認真的閱覽文件,將新操作新業(yè)務記入私人筆記本以備查用 。知己知彼,百戰(zhàn)百勝,又由于我們這一代比較有網(wǎng)蟲潛質(zhì),于是我總會瀏覽其他銀行的主頁和金融最新報道,以便在工作中尋找靈感,培養(yǎng)自己為信社盡點棉力的細胞銀行 歲月不居 !來也匆匆,去也匆匆 !雖然我老是覺得累,可是時間老人卻總也不覺得累,每天自我陶醉地嘀嘀噠噠跑個不停 !回首這一年,頗有感慨 —— 我完完整整的為商行服務了一年,商行也給了我別人羨慕不已的報酬 —— 幸福 ! 增加工作成果 —— 你做了別人沒有做的 從正常班到倒班,我踏踏實實地做,用心地體會,感悟最深的就是“端正態(tài)度,遵守行紀行規(guī) 。 一年的工作實踐,深深地體會到“臨柜工作是銀行第一形象”的含義。這促使我又學習了更多的新東西,使自己的業(yè)務知識更具全面性。我們工作中的主性首先是要做到經(jīng)理要求我們的“主動和客戶打招呼、交流”。團結(jié)同事不是吃吃喝喝,也不是不拌嘴,而是要理解、尊重。因為回首這一年的工作,我們 會計出納部的每一名員工都有自已的 收獲,都沒有碌碌無為、荒度時間。 業(yè)務素質(zhì)提高不快,對新的業(yè)務知識學的還不夠、不透 。工作是日復一日的,看似反復枯燥,但我們相信“點點滴滴,造就不凡”。我的工作中不能有一絲的馬虎和放松。一年中始終如一的要求自己,在我的努力下, 2021 年我個人沒有發(fā)生一次責任事故。想在工作中幫助其他人,就要使自己的業(yè)務素質(zhì)提高。因為我知道,這也是單位領導對我個人的信任。 我所在的長營儲蓄所是分行級的青年文明號。我一直認為我這個人的先天性格決定了我非常適合在儲蓄做,因為我的脾氣非常好,而且隨著工作月歷的增加,做事也越來越學會的穩(wěn)重。 XXX 位于城鄉(xiāng)結(jié)合部,有著密集的人口。把行里下發(fā)的各種精神與要求落實到實際工作中,細微化,平民化,生活化。當為他們每辦理完匯款業(yè)務的時候,他們都會不斷的我表示感謝。“他們來北京都不容易,誰都有不會的時候,幫他們是應該的。 新的一年里我為自己制定了新的目標,那就是要加緊學習,更好的充實自己,以飽滿的精神狀態(tài)來迎接新時期的挑戰(zhàn)。我也會向其他同志學習,取長補短,
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